CCOO Madrid en su federación de enseñanza abre expediente a uno de sus afiliados por apoyar la huelga en defensa de la mejora de las condiciones laborales de los docentes madrileños.
El pasado 13 de marzo, la Federación de Enseñanza de CCOO en Madrid (Comisión Ejecutiva de la FREM) aprobó, con solo tres votos en contra, expedientar a uno de sus miembros por difundir y secundar la última huelga legal convocada en defensa de los derechos de los trabajadores de enseñanza de esta comunidad (los días 27, 28 y 29 de febrero).
La Comunidad de Madrid es una de las pocas comunidades donde su personal docente sigue sin recuperar muchas de las condiciones laborales previas a los recortes. Esta situación ha llevado a multitud de movilizaciones a lo largo de los años, así como a la proliferación de distintas plataformas y movimientos que han configurado un tejido asociativo fuerte, con implantación en los municipios y/o distritos.
Si algo ha caracterizado a CCOO y a su afiliación en este contexto de reivindicaciones ha sido su presencia en todos los espacios de participación y de lucha y el papel de sus afiliadas/os como referentes en sus centros educativos.
Los días previos a esta jornada de huelga, la Federación de Enseñanza de CCOO de Madrid realizó una consulta entre la afiliación para no participar en la convocatoria de esa huelga.
Esta decisión se tomó a pesar de que, por parte de algunas personas que integran la Comisión Ejecutiva y de un sector importante de la afiliación se considerase que la consulta llevada a cabo no tenía las garantías suficientes de transparencia y seguridad, así como que la utilización exclusiva de esta herramienta había impedido el debate y la reflexión colectiva.
Los resultados de la movilización han dado la razón a todas aquellas personas que no se sentían vinculadas o que desconfiaban abiertamente de la propuesta de acuerdo sectorial de la Consejería de Educación de la Comunidad de Madrid. Esto se constató cuando, el 7 de marzo, CCOO se levantó de la mesa de negociación, porque "la Consejería no recoge las propuestas de las organizaciones sindicales" según recoge textualmente el comunicado emitido por nuestro sindicato ese mismo día. Este hecho, según reconoce el propio comunicado, vuelve a situarnos en el escenario de retomar las movilizaciones.
Más allá de las legítimas discrepancias o posiciones respecto a la oportunidad o inoportunidad de esta convocatoria, nos parece evidente que la Comisión Ejecutiva de la FREM, al expedientar a un afiliado por secundar dicha huelga, no solo toma una decisión de dudosa legalidad (que aboca a las partes a un largo e incierto recorrido jurídico) sino que hace un flaco favor al derecho más importante del que gozan los trabajadores de nuestro país: “el derecho a la huelga de los trabajadores para la defensa de sus intereses” recogido en el Artículo 28.2 de la Constitución española.
Expedientar a un afiliado sindical, Alberto S. C. por secundar una huelga es, además de una vulneración flagrante de este derecho, un error estratégico de impredecibles consecuencias en cuanto a su repercusión mediática y al daño que pueda procurar al prestigio de nuestra organización entre la afiliación y la sociedad en general.
Por todo ello, los abajo firmantes denunciamos la apertura de un expediente sancionador por estos hechos y reclamamos su retirada inmediata.
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Expresamos, asimismo, nuestra solidaridad con nuestro compañero, que solo ha defendido con sus actos un objetivo que compartimos toda la afiliación: la mejora de la educación pública en Madrid.
Queremos hacer constar, por último, que, en relación a los hechos que han dado lugar al expediente sancionador, muchas de nosotras y nosotros igualmente secundamos y/o difundimos y apoyamos por diferentes medios la huelga legal convocada durante los días 27, 28 y 29 de febrero de 2024 por organizaciones sindicales de la enseñanza de Madrid.
