A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z | AA | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | Name of Organization/Person | Website | Mission | ||||||||||||||||||||||||
2 | Progress Texas | https://progresstexas.org/blog/these-organizations-are-working-progressive-change-texas | |||||||||||||||||||||||||
3 | Dallas-Fort Worth Urban League Young Professionals | dfwulyp.org | 1) To impact social and economic equality through service, philanthropy, and the development of a membership pipeline. 2) To provide an inspirational community for relationship building and networking opportunities for our members 3) To provide leadership and personal development opportunities for members to advance their careers and serve the greater community | ||||||||||||||||||||||||
4 | DFWULYP COVID Giving Fund | bit.LY/YPgiving | Apply to receive $250 of economic relief related to COVID | ||||||||||||||||||||||||
5 | TWU Employee Asistance Program | https://servicecenter.twu.edu/TDClient/1956/Portal/KB/ArticleDet?ID=31123 | Access to legal, financial, mental health, and other services | ||||||||||||||||||||||||
6 | Dr. Candice Nicole-Psychologist | https://www.drcandicenicole.com/ | |||||||||||||||||||||||||
7 | American Psychological Association CEO | https://www.msn.com/en-us/news/technology/how-to-cope-with-election-day-stress/vp-BB1aD2xf | APA CEO discusses how to deal with election stress | ||||||||||||||||||||||||
8 | Black Emotional and Mental Health Collective (BEAM) | https://www.beam.community/whatwebelieve | |||||||||||||||||||||||||
9 | Unapologetically Us | https://www.unapologeticallyus.com/ | |||||||||||||||||||||||||
10 | The American National Election Eve Poll | https://electioneve2020.com | The source of the data presented at the Holding Space panel | ||||||||||||||||||||||||
11 | Association of Black Psychologists | abpsi.org | The Association of Black Psychologists sees its mission and destiny as the liberation of the African Mind, empowerment of the African Character, and enlivenment and illumination of the African Spirit. | ||||||||||||||||||||||||
12 | Therapy for Black Girls | https://providers.therapyforblackgirls.com/ | Find trusted, culturally competent therapists that know our feelings and can help navigate being a strong, black woman. | ||||||||||||||||||||||||
13 | NATIONAL QUEER AND TRANS THERAPISTS OF COLOR NETWORK | https://www.nqttcn.com/ | |||||||||||||||||||||||||
14 | Therapy for Black Men | https://therapyforblackmen.org/ | |||||||||||||||||||||||||
15 | Inclusive Therapists | https://www.inclusivetherapists.com/ | |||||||||||||||||||||||||
16 | Faith in Texas | https://faithintx.org/?fbclid=IwAR1IlBqrKnmyLNHresSaBTR1noZnj3IwyziWVHWaTqMdVS9uSwapM71yvcw | Faith in Texas is a nonpartisan, multi-racial, multi-faith grassroots movement of people united in values working together to achieve economic, racial, and social justice for all people. | ||||||||||||||||||||||||
17 | HERitage Giving Fund | https://www.txwf.org/heritage-giving-fund/?fbclid=IwAR1qu1-fynA0Jfn5nWQRbtSySk6IGXnLPkvMeAZsNXTmL33vcygmiX-6L80 | HERitage Giving Fund, a giving circle at Texas Women’s Foundation, encourages philanthropy in the Black community throughout North Texas. | ||||||||||||||||||||||||
18 | Dallas Truth, Racial Healing & Transformation | https://dallastrht.org/?fbclid=IwAR3alxHFdhMpAnQA11NvjUL6wryIZ0Nr9LoDaqSX3xjcCYmhMFfHBCRmTjg | Their mission is to create a radically inclusive city by addressing race and racism through narrative change, relationship building and equitable policies and practices. | ||||||||||||||||||||||||
19 | National Center for Faculty Development and Diversity | https://www.facultydiversity.org/ | |||||||||||||||||||||||||
20 | Academics for Black Lives | https://whova.com/portal/registration/absaw_202106 | Academics for Black Survival and Wellness was organized by a group of Black counseling psychologists and their colleagues who practice Black allyship. Guided by a Black feminist frame, we hope to foster accountability and growth for non-Black people and enhance healing and wellness for Black people. | ||||||||||||||||||||||||
21 | |||||||||||||||||||||||||||
22 | |||||||||||||||||||||||||||
23 | |||||||||||||||||||||||||||
24 | |||||||||||||||||||||||||||
25 | |||||||||||||||||||||||||||
26 | |||||||||||||||||||||||||||
27 | |||||||||||||||||||||||||||
28 | |||||||||||||||||||||||||||
29 | |||||||||||||||||||||||||||
30 | |||||||||||||||||||||||||||
31 | |||||||||||||||||||||||||||
32 | |||||||||||||||||||||||||||
33 | |||||||||||||||||||||||||||
34 | |||||||||||||||||||||||||||
35 | |||||||||||||||||||||||||||
36 | |||||||||||||||||||||||||||
37 | |||||||||||||||||||||||||||
38 | |||||||||||||||||||||||||||
39 | |||||||||||||||||||||||||||
40 | |||||||||||||||||||||||||||
41 | |||||||||||||||||||||||||||
42 | |||||||||||||||||||||||||||
43 | |||||||||||||||||||||||||||
44 | |||||||||||||||||||||||||||
45 | |||||||||||||||||||||||||||
46 | |||||||||||||||||||||||||||
47 | |||||||||||||||||||||||||||
48 | |||||||||||||||||||||||||||
49 | |||||||||||||||||||||||||||
50 | |||||||||||||||||||||||||||
51 | |||||||||||||||||||||||||||
52 | |||||||||||||||||||||||||||
53 | |||||||||||||||||||||||||||
54 | |||||||||||||||||||||||||||
55 | |||||||||||||||||||||||||||
56 | |||||||||||||||||||||||||||
57 | |||||||||||||||||||||||||||
58 | |||||||||||||||||||||||||||
59 | |||||||||||||||||||||||||||
60 | |||||||||||||||||||||||||||
61 | |||||||||||||||||||||||||||
62 | |||||||||||||||||||||||||||
63 | |||||||||||||||||||||||||||
64 | |||||||||||||||||||||||||||
65 | |||||||||||||||||||||||||||
66 | |||||||||||||||||||||||||||
67 | |||||||||||||||||||||||||||
68 | |||||||||||||||||||||||||||
69 | |||||||||||||||||||||||||||
70 | |||||||||||||||||||||||||||
71 | |||||||||||||||||||||||||||
72 | |||||||||||||||||||||||||||
73 | |||||||||||||||||||||||||||
74 | |||||||||||||||||||||||||||
75 | |||||||||||||||||||||||||||
76 | |||||||||||||||||||||||||||
77 | |||||||||||||||||||||||||||
78 | |||||||||||||||||||||||||||
79 | |||||||||||||||||||||||||||
80 | |||||||||||||||||||||||||||
81 | |||||||||||||||||||||||||||
82 | |||||||||||||||||||||||||||
83 | |||||||||||||||||||||||||||
84 | |||||||||||||||||||||||||||
85 | |||||||||||||||||||||||||||
86 | |||||||||||||||||||||||||||
87 | |||||||||||||||||||||||||||
88 | |||||||||||||||||||||||||||
89 | |||||||||||||||||||||||||||
90 | |||||||||||||||||||||||||||
91 | |||||||||||||||||||||||||||
92 | |||||||||||||||||||||||||||
93 | |||||||||||||||||||||||||||
94 | |||||||||||||||||||||||||||
95 | |||||||||||||||||||||||||||
96 | |||||||||||||||||||||||||||
97 | |||||||||||||||||||||||||||
98 | |||||||||||||||||||||||||||
99 | |||||||||||||||||||||||||||
100 |