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2 | (Logo da comissão, caso possua) | COMISSÃO DE ÉTICA (NOME DA COMISSÃO) | PLANO DE AÇÕES - 20XX | Data de elaboração: xx/xx/xxxx Data de atualização: xx/xx/xxxx (1ª atualização); xx/xx/xxxx (2ª atualização). | ||||||||||||||||||||||
3 | Processo/Unidade: AÇÕES A SEREM REALIZADAS PELA COMISSÃO DE ÉTICA EM 20XX | |||||||||||||||||||||||||
4 | Validador do Processo/Função: (nome presidente da Comisão), Presidente da Comissão de Ética (nome da comissão). | |||||||||||||||||||||||||
5 | ITEM | AÇÃO (sugestões) | RESPONSÁVEL | QUANDO | STATUS (deve ser preenchido conforme a leganda) | OBSERVAÇÃO | ||||||||||||||||||||
6 | PREVISTO | REALIZADO | ||||||||||||||||||||||||
7 | (O Que e Como) | (Quem) | INÍCIO | TÉRMINO | INÍCIO | TÉRMINO | ||||||||||||||||||||
8 | 1 | Organizações preliminares para articulação entre os membros (caso seja uma nova gestão da Comissão, com novos membros) = O QUE | ||||||||||||||||||||||||
9 | 1.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
10 | 1.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
11 | 1.3 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
12 | 2 | Consolidação, desenvolvimento e implementação do Plano de Ação da Comissão de Ética do CEE | ||||||||||||||||||||||||
13 | 2.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
14 | 2.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
15 | 2.3 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
16 | 3 | Desenvolver ações estratégicas para aprimorar os conhecimentos dos membros da Comissão de Ética | ||||||||||||||||||||||||
17 | 3.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
18 | 3.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
19 | 3.3 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
20 | 4 | Desenvolver ações de divulgação do Código de Ética do Servidor Público. | ||||||||||||||||||||||||
21 | 4.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
22 | 4.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
23 | 4.3 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
24 | 5 | Desenvolver ações de divulgação da Comissão de Ética. | ||||||||||||||||||||||||
25 | 5.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
26 | 5.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
27 | 6 | Atuar na falta ética do agente público, apurando as denúncias de infringência ao Código de Conduta Ética, aplicando os procedimentos cabíveis. | ||||||||||||||||||||||||
28 | 6.1 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
29 | 6.2 | Etapa intermediária para alcançar o O QUE = COMO | (Deve-se preencher os nomes das pessoas responsáveis) | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | xx/xx/20xx | A iniciar | ||||||||||||||||||
30 | ||||||||||||||||||||||||||
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32 | Responsável pelo monitoramento: (Nome do Presidente) - Presidente da Comissão e (Nome do Secretário(a) Executivo(a)) (Secretária Executiva da Comissão | |||||||||||||||||||||||||
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34 | Validado em: xx/xx/20xx | |||||||||||||||||||||||||
35 | Membros da Comissão de ètica (nome da comissão): | |||||||||||||||||||||||||
36 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Presidente | |||||||||||||||||||||||
37 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Secretária Executiva | |||||||||||||||||||||||
38 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Titular | |||||||||||||||||||||||
39 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Titular | |||||||||||||||||||||||
40 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Titular | |||||||||||||||||||||||
41 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Titular | |||||||||||||||||||||||
42 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Suplente | |||||||||||||||||||||||
43 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Suplente | |||||||||||||||||||||||
44 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Suplente | |||||||||||||||||||||||
45 | (nome do membro) | (e-mail institucional do membro) | Suplente | |||||||||||||||||||||||
46 | ||||||||||||||||||||||||||
47 | LEGENDA DO STATUS: | |||||||||||||||||||||||||
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49 | ||||||||||||||||||||||||||
50 | A iniciar (branco) | |||||||||||||||||||||||||
51 | ||||||||||||||||||||||||||
52 | Concluída (azul) | |||||||||||||||||||||||||
53 | ||||||||||||||||||||||||||
54 | Em andamento no prazo (verde) | |||||||||||||||||||||||||
55 | ||||||||||||||||||||||||||
56 | Em andamento com atraso/pendências (amarelo) | |||||||||||||||||||||||||
57 | ||||||||||||||||||||||||||
58 | Não realizada/paralisada (vermelho) | |||||||||||||||||||||||||
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