ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
نموذج تقييم أداء الموظف – جدول شامل
2
التفاصيلالبند
3
[اكتب اسم الموظف]اسم الموظف
4
[اكتب المسمى الوظيفي]المسمى الوظيفي
5
[اكتب اسم القسم]القسم/الإدارة
6
[اكتب الفترة]الفترة الزمنية للتقييم
7
[اكتب اسم المدير أو المسؤول]المقيم
8
9
1. جودة العمل
10
تقييم من 1-5وصف
11
[ ]مدى الالتزام بالجودة والتفاصيل
12
[ ]كمية العمل المنجز مقارنة بالمتوقع
13
[ ]
الالتزام بالسياسات والإجراءات
14
[ ]اقتراحات التحسين وتنفيذها
15
[ ]دقة العمل
16
[ ]إنتاجية العمل
17
[ ]الالتزام بالمعايير
18
[ ]مبادرات تحسين الأداء
19
2. الالتزام بالمواعيد والإنتاجية
20
[ ]تسليم المهام في الوقت المحدد
21
[ ]القدرة على تنظيم المهام وترتيب الأولويات
22
[ ]الأداء أثناء ضغط العمل
23
[ ]تحقيق النتائج المطلوبة ضمن المدة المحددة
24
[ ]الالتزام بالمواعيد
25
[ ]إدارة الوقت
26
[ ]العمل تحت الضغط
27
[ ]متابعة الأهداف
28
3. المهارات والتطوير الشخصي
29
[ ]القدرة على التعلم والتطور
30
[ ]
الكفاءة في استخدام البرامج والأدوات
31
[ ]
اتخاذ خطوات لتحسين الأداء الذاتي
32
[ ]
القدرة على التأقلم مع التعديلات والمستجدات
33
[ ]اكتساب المهارات
34
[ ]استخدام التكنولوجيا
35
[ ]المبادرة
36
[ ]التكيف مع التغيير
37
4. التعاون والعمل الجماعي
38
القدرة على التعاون مع الزملاء
39
وضوح التواصل مع الفريق والإدارة
40
المشاركة في إيجاد حلول فعالة
41
المساهمة في بيئة إيجابية ومنتجة
42
العمل ضمن الفريق
43
التواصل
44
حل المشكلات الجماعية
45
دعم بيئة العمل
46
5. الالتزام والانضباط
47
الالتزام بالقواعد والأخلاقيات المهنية
48
احترام المواعيد والسلوك المهني
49
القدرة على الاعتراف بالأخطاء وتصحيحها
50
العمل بتركيز لتحقيق الأهداف المطلوبة
51
الالتزام بالسياسات
52
الانضباط الشخصي
53
تحمل المسؤولية
54
الالتزام بالأهداف
55
6. التقييم العام وخطة التطوير
56
[ضع التقييم العام من 1-5 أو وصف]التقييم العام
57
[اكتب أهم نقاط القوة]نقاط القوة
58
[اكتب مجالات التحسين]نقاط التطوير
59
[حدد البرامج أو التدريبات المقترحة]التوصيات التدريبية
60
[اكتب أي ملاحظات أخرى]ملاحظات إضافية
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100