A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | Правила и бонусы | разработано методологами К ЦЕЛИ.рф | |||||||||||||
2 | |||||||||||||||
3 | © Акселератор К ЦЕЛИ, 2025 www.КЦЕЛИ.рф | ||||||||||||||
4 | Копирование и использование шаблона разрешено с сохранением логотипа и ссылки на сайт. | ||||||||||||||
5 | |||||||||||||||
6 | Для полноценной работы с этим шаблоном, сделайте копию: Верхнее меню -> Файл -> Создать копию | ||||||||||||||
7 | |||||||||||||||
8 | |||||||||||||||
9 | |||||||||||||||
10 | Шаблон содержит вкладки (внизу страницы): | ||||||||||||||
11 | |||||||||||||||
12 | 1 | Обучение часть 1 | |||||||||||||
13 | 2 | Обучение часть 2 | |||||||||||||
14 | 3 | Обучение часть 3 | |||||||||||||
15 | |||||||||||||||
16 | |||||||||||||||
17 | |||||||||||||||
18 | Правила внедрения файла: | ||||||||||||||
19 | |||||||||||||||
20 | Этот файл копируется для каждого нового менеджера, который проходит обучение. | ||||||||||||||
21 | Суть: максимально самостоятельной работы менеджера через выполнение самостоятельных заданий. | ||||||||||||||
22 | |||||||||||||||
23 | |||||||||||||||
24 | Чтобы подготовить файл к работе, необходимо: | ||||||||||||||
25 | 1 | Самое важное в этом файле - задания, которые нужно выполнить | |||||||||||||
26 | Они должны отрабатывать все ключевые навыки, которые вам нужны. | ||||||||||||||
27 | Например: | ||||||||||||||
28 | - | Умение быстро усваивать информацию (правильно отвечает на вопросы по нашим материалам) | |||||||||||||
29 | - | Умение делать звонки клиентам | |||||||||||||
30 | - | Навык работы в CRM | |||||||||||||
31 | - | Аккуратность (аккуратно и без ошибок заполняет файл) | |||||||||||||
32 | - | Соблюдение сроков | |||||||||||||
33 | |||||||||||||||
34 | 2 | Для этого необходимо: | |||||||||||||
35 | Записать вводное видео для новых менеджеров, которые не знают вашу компанию и ваш продукт. | ||||||||||||||
36 | Актуализировать скрипт и прикрепить ссылку на него. | ||||||||||||||
37 | Прикрепить ссылки на продающую презентацию или на примеры коммерческий предложений. | ||||||||||||||
38 | |||||||||||||||
39 | |||||||||||||||
40 | |||||||||||||||
41 | |||||||||||||||
42 | Обратите внимание! Польза от Акселератора: | ||||||||||||||
43 | |||||||||||||||
44 | 1 | 65 инструментов РОСТА бизнеса сразу в единой Базе Знаний К ЦЕЛИ | |||||||||||||
45 | |||||||||||||||
46 | |||||||||||||||
47 | |||||||||||||||
48 | |||||||||||||||
49 | |||||||||||||||
50 | |||||||||||||||
51 | |||||||||||||||
52 | |||||||||||||||
53 | |||||||||||||||
54 | |||||||||||||||
55 | |||||||||||||||
56 | |||||||||||||||
57 | |||||||||||||||
58 | |||||||||||||||
59 | 2 | Аудит бизнеса за 90 мин «План достижения цели» | |||||||||||||
60 | |||||||||||||||
61 | |||||||||||||||
62 | |||||||||||||||
63 | |||||||||||||||
64 | |||||||||||||||
65 | |||||||||||||||
66 | |||||||||||||||
67 | |||||||||||||||
68 | |||||||||||||||
69 | |||||||||||||||
70 | |||||||||||||||
71 | |||||||||||||||
72 | |||||||||||||||
73 | |||||||||||||||
74 | |||||||||||||||
75 | 3 | Экспресс-курс «Ключевые показатели бизнеса. Оцифровка» | |||||||||||||
76 | |||||||||||||||
77 | 4 | Курс «Мудрый руководитель. Все рычаги управления командой» | |||||||||||||
78 | |||||||||||||||
79 | |||||||||||||||
80 | |||||||||||||||
81 | |||||||||||||||
82 | Услуги Акселератора К ЦЕЛИ | ||||||||||||||
83 | |||||||||||||||
84 | 1 | Программа доведения до результата «10 млн чистой прибыли в месяц» | |||||||||||||
85 | |||||||||||||||
86 | 2 | Стратегическая сессия для ТОП-руководителей | |||||||||||||
87 | |||||||||||||||
88 | 3 | Отдел продаж под ключ | |||||||||||||
89 | |||||||||||||||
90 | Запишитесь на презентацию продуктов Акселератора (за 15 минут все варианты решения вашей задачи) | ||||||||||||||
91 | |||||||||||||||
92 | Подробнее об Акселераторе бизнеса К ЦЕЛИ | ||||||||||||||
93 | Подробнее о Денисе Сергееве | ||||||||||||||
94 | Польза и все обновления в Telegram-канале | ||||||||||||||
95 | |||||||||||||||
96 | |||||||||||||||
97 | |||||||||||||||
98 | |||||||||||||||
99 | |||||||||||||||
100 |