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6 | INDICADORES DE RESULTADOS | |||||||||||||||||||||||||
7 | SISTEMA PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DE TONALA, JALISCO | |||||||||||||||||||||||||
8 | Indicadores de resultados Organo Interno de Control | |||||||||||||||||||||||||
9 | Por el periodo del 01 de enero al 31 de diciembre de 2023 | |||||||||||||||||||||||||
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11 | Resumen Narrativo | Indicador | Medio de verificación | Supuestos | ||||||||||||||||||||||
12 | FIN | Auxiliar a la Dirección General en la revisión y vigilancia del ejercicio de los recursos financieros y patrimoniales | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*100 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
13 | PROPÓSITO | Verificar que el ejercicio, uso y destino de los fondos, bienes y valores de la institución se realicen con transparencia y legalidad | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*101 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
14 | COMPONENTE 1 | Ejecución de auditorias administrativas, financieras, técnicas, jurídicas y de control interno | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*102 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
15 | ACTIVIDAD 1 | Evaluar y analizar el resultado de ls auditorias efectuadas con el objetivo de determinar y aplciar los procesos y mejoras | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*103 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
16 | ACTIVIDAD 2 | Emitir los informes correspondientes que se desprendan de las auditorias | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*104 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
17 | ACTIVIDAD 3 | Dar seguimiento a la solventación de las observaciones que se realicen y verificar la aplicación de recomendacuiones que se deriven de los informes de auditorias | (Total de auditorias realizadas en el año/total de auditorias programadas en el año)*105 | Acta de cierre de auditorias | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
18 | COMPONENTE 2 | Información Financiera y cuenta pública | Revisión de la información contable y financiera | Informes contables y financieros | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
19 | COMPONENTE 3 | Prevención de inconsistencias en el ejercicio de recursos públicos | Revisión de la información contable y financiera | Informes contables y financieros | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
20 | COMPONENTE 4 | Verificación del cumplimiento de la Ley General de Contabilidad Gubernamental | Revisión de la información contable y financiera | Informes contables y financieros | Que se cumpla con la normatividad en materia de rendicion de cuentas | |||||||||||||||||||||
21 | COMPONENTE 3 | Programa de ética e integridad Municipal | Total de talleres/capacitaciones a los servidores públicos | Memorias de capacitaciones/talleres | Que se lleven a cabo talleres y capacitaciones | |||||||||||||||||||||
22 | ACTIVIDAD 1 | Difusión y máxima publicidad del código de ética municipal en el sistema | Total de talleres/capacitaciones a los servidores públicos | Memorias de capacitaciones/talleres | Que se lleven a cabo talleres y capacitaciones | |||||||||||||||||||||
23 | ACTIVIDAD 2 | Inplementación y practica del código de etica mediante talleres y capacitaciones al personal de la institución | Total de talleres/capacitaciones a los servidores públicos | Memorias de capacitaciones/talleres | Que se lleven a cabo talleres y capacitaciones | |||||||||||||||||||||
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25 | Fin | Es el objetivo de desarrollo u objetivos estratégicos de la dependencia o entidad al que el programa busca contribuir pa su solución en el mediano o el largo plazo | ||||||||||||||||||||||||
26 | Propósito | Es el cambio esperado en la población objetivo como resultado de recibir los bienes o servicios que produce el programa | ||||||||||||||||||||||||
27 | Componentes | Son los bienes y sevicios que deberán ser procucidos o entregados por medio del programa a la población objetivo para cumplir con el propósito | ||||||||||||||||||||||||
28 | Actividades | Son las principales acciones que se deberán realizar para producir o entregar los componentes | ||||||||||||||||||||||||
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