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1 | Nombre o título de la categoría de información | Subcategorías | Nombre o título de la información | Idioma | Medio de conservación y/o soporte | Formato | Calificación | Fecha de generación de la información | Nombre del responsable de la producción de la información | Nombre del responsable de la información | Objetivo legítimo de la excepción | Fundamento constitucional o legal | Fundamento jurídico de la excepción | Excepción total o parcial | Fecha de la calificación | Plazo de clasificación o reserva | ||||||||||
2 | ACTAS | ACTAS DEL CONSEJO ACADÉMICO | Documento en el que se registran las decisiones y el desarrollo de las sesiones académicas de la institución | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | PUBLICA | 1980 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
3 | ACTAS | ACTA DEL CONSEJO SUPERIOR | Documentos que registran la toma de decisiones en el marco de los consejos | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | PUBLICA | 1976 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
4 | ACTAS | ACTAS DE COMITÉ INSTITUCIONAL DE GESTIÓN Y DESEMPEÑO | Todos los temas que atiendan la implementación y desarrollo de las políticas de gestión definidas en el MIPG | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2017 | Oficina Asesora de Planeación | Oficina Asesora de Planeación | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
5 | ACTAS | ACTAS DE COMISIÓN DE PERSONAL | Se relacionan los temas tratados y acordados por la Comisión de Personal con base en las funciones establecidas en el Artículo 16 de la Ley 909 de 2004 y el artículo 2.2.18.8.1 del Decreto 1083 de 2015. Adquiere valores secundarios de tipo histórico, ya que evidencia la toma de decisiones, respecto de temas como los planes estratégicos de recursos humanos, el plan anual de vacantes, los proyectos de plantas de personal y los perfiles de los empleos que deberán ser provistos mediante proceso de selección por méritos, entre otros. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2005 | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | Decreto 1083 de 2015 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
6 | ACTAS | ACTAS DE COMITÉ DE CONVIVENCIA LABORAL | Subserie documental en la que se relacionan los temas tratados y acordados por el Comité de Convivencia Laboral en razón a las funciones establecidas en el Artículo 6 de la Resolución 652 de 2012. Por ser documentos dispositivos que evidencian la toma de decisiones, respecto a temas como las quejas presentadas en las que se describen situaciones que pueden constituir acoso laboral, así como las pruebas que las soportan y los planes de mejora concertados entre las partes, adquieren valores secundarios de tipo histórico. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2012 | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | Resolución 652 de 2012. | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
7 | ACTAS | ACTAS DE COMITÉ PARITARIO DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO - COPASST | Subserie documental en la que se relacionan los temas tratados y acordados por el Comité Paritario de Salud y Seguridad en el trabajo con base en las funciones establecidas en el Artículo 11 de la Resolución 02013 de 1986. Finalizado su trámite, se conservará dos años en el Archivo de Gestión y ocho años en el Archivo Central. Los tiempos de retención, se cuentan a partir del año siguiente a la fecha de producción del Acta. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2018 | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | Resolución 02013 de 1986 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
8 | ACTAS | ACTAS DEL COMITE DE COORDINACION DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO | Temas tratados, conclusiones y asistentes. | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | Control Interno | Control Interno | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
9 | ACUERDOS | ACUERDO CONSEJO ACADEMICO | Documento que plasma las decisiones tomadas en el Consejo académico. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | PUBLICA | 1980 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
10 | ACUERDOS | ACUERDO CONSEJO SUPERIOR | Documento que contiene las decisiones tomadas en el Consejo Superior. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | PUBLICA | 1977 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
11 | CONTRATOS | CONTRATO DE MAYOR CUANTIA | Documentos donde se evidencia la trazabiliad del acuerdo de voluntades entre dos partes, estableciendo los derechos, deberes,obligaciones y contraprestaciones mutuas. | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 1984 | Contratación | Contratación | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
12 | CONTRATOS | CONTRATOS DE MINIMA CUANTIA | Documento donde se describe el acuerdo de voluntades entre dos partes, estableciendo los derechos, deberes, obligaciones y contraprestaciones mutuas. | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 1984 | Contratación | Contratación | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
13 | CONVENIOS | Documentos que registran los acuerdos de voluntades mediante los cuales las partes establecen alianzas estratégicas, de cooperación mutua, para desarrollar actividades de interés y beneficio común. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 1985 | Contratación | Contratación | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
14 | HISTORIAS ACADEMICAS | Documentos que soportan la trazavilidad del estudiante dentro de la institución para obtener un título | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | RESERVADA | 1976 | Admisiones y Registros | Admisiones y Registros | Estatuto estudiantil 026 de 2018 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
15 | HISTORIAS CLINICAS | HISTORIAS CLINICAS DE ESTUDIANTES | Conjunto de expedientes que reúnen los documentos producidos por un prestador de salud durante la atención a sus pacientes, en las fases de fomento, promoción de la salud, prevención específica, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación de la enfermedad. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | RESERVADA | 2014 | Bienestar Social Universitario | Bienestar Social Universitario | Resolución 1995/1999 Artículo 1 Resolución 1042/2006 Ministerio de la Protección social | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
16 | HISTORIAS CLINICAS | HISTORIAS CLINICAS DE FUNCIONARIOS | Conjunto de expedientes que reúnen los documentos producidos por un prestador de salud durante la atención a sus pacientes, en las fases de fomento, promoción de la salud, prevención específica, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación de la enfermedad. Información personal recaudada para fines de Seguridad y Salud en el trabajo. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | RESERVADA | 2014 | Bienestar Social Universitario | Bienestar Social Universitario | Resolución 1995/1999 Artículo 1 Resolución 1042/2006 Ministerio de la Protección social | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
17 | HISTORIAS LABORALES | HISTORIAS LABORALES ADMINISTRATIVAS | Conjunto de documentos donde se conservan cronológicamente todos los documentos de carácter administrativo relacionados con el vínculo laboral que se establece entre el funcionario y la entidad | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | FISICO | RESERVADA | 1976 | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
18 | HISTORIAS LABORALES | HISTORIAS LABORALES DOCENTES CATEDRATICOS | Conjunto de documentos donde se conservan cronológicamente todos los documentos de carácter administrativo relacionados con el vínculo laboral que se establece entre el funcionario y la entidad | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
19 | HISTORIA OCUPACIONAL | Registro detallado de la trayectoria laboral de una persona, enfocado en la identificación de los cargos desempeñados, funciones realizadas, ambientes de trabajo y exposición a factores de riesgo a lo largo de su vida laboral. | ESPAÑOL | FÍSICO | FISICO | RESERVADA | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | Ley 1712 de 2014, Decreto 103 de 2015 compilado por el Decreto 1082 de 2015 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||||
20 | HISTORIAS LABORALES | HISTORIAS LABORALES OCASIONAL | Conjunto de documentos donde se conservan cronológicamente todos los documentos de carácter administrativo relacionados con el vínculo laboral que se establece entre el funcionario y la entidad | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
21 | NÓMINAS | NOMINA GENERAL | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | LEY 1712 DE 2014 | 16/12/2023 | 3 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||||
22 | NÓMINAS | NOVEDADES DE NOMINAS | Documentos donde se evidencia la relación de pago en la cual se registran los salarios, las bonificaciones y las deducciones de un periodo determinado, que realiza una entidad a sus funcionarios en cumplimiento de las obligaciones contractuales | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 1983 | Dirección de Talento Humano | Dirección de Talento Humano | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
23 | PROCESO ELECCIONARIO | HOJAS DE VIDA | Documentos que evidencia el desarrollo del proceso de elección de los representantes de los diferentes estamentos | ESPAÑOL | FÍSICO | FISICO | RESERVADA | 1981 | Secretaría General | Secretaria General | LEY 1712 DE 2014 | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
24 | PROCESO DISCIPLINARIO | INDAGACION PRELIMINAR | La indagación preliminar tendrá como fines verificar la ocurrencia de la conducta, determinar si es constitutiva de falta disciplinaria o si se ha actuado al amparo de una causal de exclusión de la responsabilidad. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2016 | Juridica | Juridica | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
25 | PROCESO DISCIPLINARIO | APERTURA DE INVESTIGACION | Por medio de la cual se da inicio a una investigación formal | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 2018 | Juridica | Juridica | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
26 | RESOLUCIONES | RESOLUCIONES CONSEJO ACADEMICO | Actos administrativos de carácter general o particular, expedidas de acuerdo con las facultades legales que la ley o los reglamentos conceden. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 1985 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
27 | RESOLUCIONES | RESOLUCIONES CONSEJO SUPERIOR | Actos administrativos que evidencia la toma de decisiones en el Consejo Superior. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 1984 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
28 | RESOLUCIONES | RESOLUCIONES RECTORIA | Actos administrativos expedidos por la alta dirección el cual contiene una directriz u orden de carácter institucional. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | CLASIFICADA | 1977 | Secretaría General | Secretaria General | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
29 | PLANES | PLANES ANUAL DE AUDITORIA | Programación de las auditorias durante la vigencia | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 2013 | Control Interno | Control Interno | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
30 | PLANES | PLAN DE MEJORAMIENTO INSTITUCIONAL | Son los procedimientos, acciones y metas diseñadas y orientadas de manera planeada para corregir los hallazgos y recomendaciones de las auditorias. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 2013 | Control Interno | Control Interno | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
31 | DERECHOS PETICION | Serie documental que agrupa las solicitudes de información general o tipificada dentro de aquellos requerimientos recurrentes por parte de ciudadanos o instituciones y que no hace parte de ningún trámite misional que atienda la dependencia. | ESPAÑOL | ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 1976 | Servicio al Ciudadano | Coordinación de Relacionamiento con el Ciudadano | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | ||||||||||||||
32 | INFORMES | INFORMES ESTADISTICOS DE SERVICIO AL CIUDADANO | Documento que contiene la información relacionada con el comportamiento de las PQRSDF que ingresan a la Entidad | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 2023 | Servicio al Ciudadano | Coordinación de Relacionamiento con el Ciudadano | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
33 | MANUALES | MANUALES DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD | Recopilación de instrumentos administrativos que apoyan el que hacer institucional y están considerados como documentos fundamentales para la coordinación, dirección, evaluación y el control administrativo, así como para consulta en el desarrollo cotidiano de actividades. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | PUBLICA | 2016 | Oficina Asesora de Planeación | Oficina Asesora de Planeación | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
34 | CONSECUTIVOS DE COMUNICACIONES OFICIALES | CONSECUTIVO DE COMUNICACIONES OFICIALES ENVIADAS | En esta Subserie se custodian las copias de las comunicaciones oficiales enviadas, que conforman un registro consecutivo en razón del número de radicación y se administran en el Grupo de Archivo y Gestión Documental - GAGD. | ESPAÑOL | FÍSICO/ELECTRÓNICO | CORREO_ELECTRONICO | RESERVADA | 1996 | Coordinación de Gestión Documental | Coordinación de Gestión Documental | N/A | 15/12/2023 | 2 años (Actualización según normatividad vigente) | |||||||||||||
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