| A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z | AA | AB | AC | AD | AE | AF | AG | AH | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | ทะเบียนกระบวนการ | 61 | *สีแดงคือตัวชี้วัดที่จะเพิ่มใหม่ | ระดับความสำเร็จเฉลี่ย(%) | 98.69 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||||||
2 | ระบบงาน | กระบวนการย่อย | หมายเลข | หน่วยงานหลัก | ผู้รับผิดชอบ | จนท ประสานงาน ( ก แผน)/หน / จนท เกี่ยวข้อง | ข้อกำหนด (หมวด EdPEx/OP/AUN) | ตัวชี้วัดกระบวนการ | ตัวชี้วัดผลลัพธ์ | หมายเลข | ผลการ Deployment | % Deploy | ผลการ Learning | % Learning | ผลการ Integration | % Integration | ||||||||||||||||||
3 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการส่งเสริมการประพฤติ ปฏิบัติตามกฎหมาย และจริยธรรม | 01_LS-01 | ก.บริหารและบุคคล | คณบดี | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/ธัญลักษณ์ | EdPEx 1.1 / หลักธรรมาภิบาล ข้อกำหนด กฎหมาย ระเบียบ และมาตรฐานต่างๆ | - | จำนวนข้อร้องเรียนต่อผู้บริหารที่ปฏิบัติผิดหลักจริยธรรม(7.4ก-13) | LS-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
4 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการสื่อสารและสร้างความผูกพันกับบุคลากร/ผู้เรียน/ลูกค้าหลัก/ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย | 01_LS-02 | ก.แผนงานฯ | คณบดี | ขวัญฤดี | ไม่มี | - | ร้อยละการรับรู้วิสัยทัศน์ และพันธกิจของบุคลากร (7.4กข-1) | LS-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
5 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการประเมินผลการปฏิบัติงาน | 01_LS-03 | ก.บริหารและบุคคล | คณบดี | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/ทิพวรรณ | -TOR และ Competency -พระราชบัญญัติ ม.อ. พ.ศ.2559 -ข้อบังคับว่าด้วยจรรยาบรรณของผู้ปฏิบัติงานใน ม. พ.ศ.2559 | คะแนน TOR และ Competency | - | LS-03 | ดำเนินการได้ครบทุกขั้นตอน | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||
6 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการสอบทานภายใน | 01_LS-04 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนองค์กร/ผช.คณบดีฝ่ายการเงิน | กมลวรรณ/ขวัญฤดี | ระเบียบว่าด้วยการเงิน การคลังและสวัสดิการ | จำนวนข้อแนะนำให้มีการแก้ไขโดยผู้ตรวจสอบการเงินที่เป็นอิสระ (7.4ก-16) (ที่ผิดวินัยร้ายแรง) | LS-04 | ดำเนินการได้ครบทุกขั้นตอน มีการปรับปรุงช่วงเวลาการดำเนินการสอบทานใหม่ | 100 | ในปี 2564 (สอบทานปีงบประมาณ 2563) เนื่องจากสถานการณ์ | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||
7 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการประเมินคณบดีและกรรมการประจำคณะฯ | 01_LS-05 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/อาภาพรรณ | คะแนนการประเมินผลการบริหารของคณะกรรมการประจำคณะฯ (7.4ก-2) | LS-05 | ดำเนินการได้ครบทุกขั้นตอน | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
8 | LS ระบบการนำองค์กร | กระบวนการตอบสนองต่อสถานการณ์ฉุกเฉิน | 01_LS-06 | ก.แผนงานฯ | คณบดี/รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | LS-06 | ดำเนินการได้ครบทุกขั้นตอน | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
9 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการรับฟังเสียงของลูกค้า | 02_CS1-01 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายวิชาการ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | EdPEx 3.1ก | - | - | CS1-01 | 70 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
10 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการกำหนดหลักสูตรและบริการ | 02_CS1-02 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายวิชาการ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | EdPEx 3.1ข/AUN 1.4, 2.3, 3.6, 8.5 เกณฑ์มาตรฐาน สกอ. | ร้อยละหลักสูตรที่ผ่านเกณฑ์ สกอ. (7.4ก-3) | ร้อยละบัณฑิตที่ได้งานทำ (7.1ก-2) | CS1-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
11 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการจัดการข้อร้องเรียนของผู้เรียนและลูกค้ากลุ่มอื่น | 02_CS1-03 | ก.สนับสนุนวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายวิชาการ | ศิราณี/กัญญนันท์/จุรีพร | EdPEx 3.2ก/AUN 4.2, 4.6 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
12 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการออกแบบและปรับปรุงหลักสูตร | 02_CS1-04 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการฯ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาทักษะฯ/ผช.คณบดีฝ่ายบัณฑิตฯ/คกก.บริหารหลักสูตร | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์/แจ่มใส | EdPEx 6.1ก/AUN 1.1, 2.1, 2.2, 2.7, 3.1, 8.2 - เกณฑ์มาตรฐาน สกอ. - ความต้องการของผู้เรียนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย - คุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค์ - สภาวิศวกร | - ร้อยละของหลักสูตรที่ผ่านเกณฑ์มาตรฐานคุณภาพการศึกษาระดับอุดมศึกษาของ สกอ. (7.4ก-3) - ร้อยละของหลักสูตรที่ด้รับการปรับปรุงตามเวลาที่กำหนด (7.4ก-4) | - ร้อยละของบัณฑิต ป.ตรีที่ได้งานทำหรือประกอบอาชีพอิสระภายใน 1 ปี (7.1ก-2) - ความพึงพอใจของผู้ใช้บัณฑิต (7.1ก-4, 7.1ก-7 และ 7.1ก-8) | 50 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
13 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการจัดการเรียนการสอน | 02_CS1-05 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการฯ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาทักษะฯ/ผช.คณบดีฝ่ายบัณฑิตฯ/คกก.บริหารหลักสูตร | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์/แจ่มใส | EdPEx 6.1ข/AUN 3.2, 4.1, 4.3, 4.4, 4.5, 4.7, 8.1, 8.3 - จัดการเรียนการสอนตามแผนและเกณฑ์ที่ สกอ.กำหนด - ความพึงพอใจและไม่พึงพอใจของ นศ. - ระเบียบ มหาวิทยาลัย - จรรยาบรรณ อาจารย์ | - ระดับความพึงพอใจของ นศ. ต่อ อ.ผู้สอน (7.2ก-1) | - ร้้อยละของ นศ.ที่สำเร็จการศึกษาตามกรอบระยะเวลา (7.1ข-1) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
14 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการรับ นศ. | 02_CS1-06 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการฯ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการ/ผช.คณบดีฝ่ายบัณฑิตฯ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์/แจ่มใส | EdPEx 6.1ก/AUN 6.1 - แผนการรับ นศ. - เกณฑ์การรรับนศ. | - ร้อยละเฉลี่ยของ นศ.ที่สอบผ่านเกณฑ์การทดสอบความรู้ความสามารถด้านภาษาต่างประเทศ (7.1ก-3) | - ร้อยละของจำนวน นศ.ระดับ ป.ตรีที่รับเข้าตามแผน (7.5ก-11) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
15 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการพัฒนา นศ. | 02_CS1-07 | ก.พัฒนาวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาวิชาการฯ/ผช.คณบดีฝ่ายพัฒนาทักษะฯ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | EdPEx 6.1ก/AUN 3.3, 3.4, 3.5, 6.4 - คุณลักษณะของบัณฑิตที่พึงประสงค์ | - ร้อยละของ นศ.ที่เข้าร่วมโครงการพัฒนา นศ. * | - ระดับความพึงพอใจของผู้ใช้บัณฑิต (ด้านคุณธรรมจริยธรรม) (7.1ก-5) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
16 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการจัดการห่วงโซ่อุปทาน | 02_CS1-08 | ก.พัฒนาวิชาการ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | EdPEx 6.1ค | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||||
17 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการวิเคราะห์ข้อมูลผู้เรียนและลูกค้ากลุ่มอื่น | 02_CS1-09 | ก.พัฒนาวิชาการ | นพเก้า/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||||
18 | CS1 ระบบการจัดการการเรียนการสอน | กระบวนการออกแบบหลักสูตร บริการ และกระบวนการทำงาน | 02_CS1-10 | ก.พัฒนาวิชาการ | ศิราณี/พัชชลี/ลลิลทิพย์ | EdPEx 6.1ก | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||||
19 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการรับฟังเสียงของลูกค้าด้านวิจัย | 03_CS2-01 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 3.1ก | กระบวนการรับฟังลูกค้าปัจจุบัน 8 กระบวนการหลัก | -กลุ่มเป้าหมายลูกค้า -วิธีการและแผนการรับฟังเสียงของลูกค้าที่เหมาะสม -รวบรวมและ วิเคราะห์ข้อมูล -วางแผนพัฒนาปรับปรุงกระบวนการ -การดำเนินงานและประเมินผลตามแผน | CS2-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
20 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการกำหนดบริการด้านวิจัย (เพื่อให้คณะมีงานวิจัยที่รองรับแหล่งทุน) | 03_CS2-02 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 3.1ข งานวิจัยมีคุณภาพและได้รับการยอมรับ | จำนวนโครงการวิจัยที่ได้รับทุนวิจัยภายนอก (7.1-5) | -จำนวนเงินทุนวิจัยจากแหล่งทุนภายนอก (ล้านบาท) (7.5ก-1) -สัดส่วนเงินวิจัยจากแหล่งทุนภายนอก/ภายใน (7.5-ก-2) | CS2-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
21 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการจัดการข้อร้องเรียนของลูกค้าด้านวิจัย | 03_CS2-03 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 3.2ก -จรรยาบรรณนักวิจัย -จริยธรรมวิจัยในมนุษย์ -การวิจัยในสัตว์ทดลอง -จริยธรรมในพืช และ พ.รบ. | กระบวนการรับเรื่องข้อร้องเรียนด้านวิจัย | ช่องทางการรับเรื่องข้อร้องเรียนด้านวิจัย | CS2-03 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
22 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการการบริหารจัดการด้านการวิจัย | 03_CS2-04 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 6.1ก/AUN 8.3 -โครงการวิจัยมีมาตรฐานและจริยธรรม -ข้อเสนอโครงการสอดคล้องกับเงื่อนไขแหล่งทุน -วิจัยตามแผน | ร้อยละของงานวิจัยที่แล้วเสร็จตามกำหนดเวลา (7.1-4) | จำนวนโครงการวิจัยที่ถูกร้องเรียนด้านมาตรฐานและจริยธรรมด้านการวิจัย (7.4ก-7) | CS2-04 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
23 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการการพัฒนาบุคลากรด้านวิจัย | 03_CS2-05 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 6.1ก ผู้ทำวิจัยมีความรู้ความสามารถ | -บุคลากรได้รับการอบรมด้านการวิจัย -ร้อยละของ อ.ทั้งหมด (R7.3ก-7) -จำนวนผลงานทางวิชาการที่ตีพิมพ์ในวารสารระดับนานาชาติ ISI และ Scopus (7.1ก-7) -จำนวนการอ้างอิงของผลงานตีพิมพ์จากฐานข้อมูลนานาชาติ Scopus (7.1ก-8) | -สัดส่วนของจำนวนผลงานวิจัยที่ได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่ในระดับนานาชาติ (ISI และ Scopus) ต่อจำนวน อ. และนักวิจัยประจำทั้งหมด (7.3ก-6) -จำนวนผลงานวิจัย ผลงานทางวิชกาารที่ได้รับรางวัลระดับชาติและนานาชาติ (7.1ก-6) | CS2-05 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
24 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการการสนับสนุนสร้างนวัตกรรมวิจัยสู่เชิงพาณิชย์ | 03_CS2-06 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 6.1ก/AUN 6.2 งานวิจัยมีคุณภาพสูงได้รับการยอมรับ และใช้ประโยชน์ได้ | -ร้อยละโครงการวิจัยที่สามารถนำไปแก้ไขปัญหาในภาคใต้ได้ (R7.1ก-9) -จำนวนโครงการวิจัยที่ได้รับทุนวิจัยภายนอก (R7.1ข-5) | -จำนวนทรัพย์สินทางปัญญา (R7.1ก-5) -ร้อยละงานวิจัย/งานสร้างสรรค์/ผลงานตามพันธกิจเพื่อสังคมที่นำไปใช้ประโยชน์ต่อจำนวน อ.และนักวิจัยประจำทั้งหมด (R7.3ก-5) -จำนวนเงินทุนวิจัยจากแหล่งทุนภายนอก (ล้านบาท) (R7.5ก-1) -สัดส่วนเงินวิจัยจากแหล่งทุนภายนอก/ภายใน (R7.5-ก-2) | CS2-06 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
25 | CS2 ระบบการจัดการวิจัย | กระบวนการจัดการนวัตกรรม | 03_CS2-07 | งานวิจัยและนวัตกรรม | รองคณบดีฝ่ายวิจัยฯ | ศิราณี/แสงจันทร์/กนกวรรณ | EdPEx 6.1ง งานวิจัยมีคุณภาพสูงได้รับการยอมรับ และสามารถพัฒนาต่อยอดได้ | -จำนวนโครงการที่ได้รับการพัฒนานวัตกรรม -จำนวนเงินที่ได้รับการสนับสนุน | -จำนวนสิทธิบัตรและอนุสิทธิบัตร (7.1ก-9) -ร้อยละงานวิจัย/งานสร้างสรรค์/ผลงานตามพันธกิจเพื่อสังคมที่นำไปใช้ประโยชน์ต่อจำนวน อ.และนักวิจัยประจำทั้งหมด (7.3ก-5) | CS2-07 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
26 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการรับฟังเสียงของลูกค้า | 04_CS3-01 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์์ | EdPEx 3.1ก | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
27 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการกำหนดหลักสูตรและบริการ | 04_CS3-02 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์ | EdPEx 3.1ข | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
28 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการจัดการข้อร้องเรียนของลูกค้าด้านงานบริการวิชาการ | 04_CS3-03 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์ | EdPEx 3.2ก -ระเบียบ ม.อ.ว่าด้วยการให้บริการวิชาการ พ.ศ.2551 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
29 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการออกแบบหลักสูตร บริการ และกระบวนการทำงาน | 04_CS3-04 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์ | EdPEx 6.1ก -ระเบียบ ม.อ.ว่าด้วยการให้บริการวิชาการ พ.ศ.2551 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
30 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการการจัดอบรม/การจัดทดสอบ/การบริการวิชาการ | 04_CS3-05 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์ | EdPEx 6.1ก - นโยบายของรัฐบาล - ความเชี่ยวชาญตามศาสตร์ของคณะฯ - ความต้องการของผู้รับบริการ | - ให้บริการตามมาตรฐานและจริยธรรม | - จำนวนโครงการบริการวิชาการ/กิจกรรมที่ตอบสนองต่อความต้องการของลูกค้าและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (7.1ก-10) - จำนวนข้อร้องเรียนที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรม/โครงการบริการวิชาการ (7.4ก-9) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
31 | CS3 ระบบการจัดการบริการวิชาการ | กระบวนการการให้บริการวิชาการแก่สังคม | 04_CS3-06 | ศูนย์บริการวิชาการ | รองคณบดีฝ่ายบริการวิชาการฯ | ศิราณี/กิติยาภรณ์/อรุนันต์ | - ความเชี่ยวชาญตามศาสตร์ของคณะฯ - ความต้องการของชุมชนและสังคม | - ร้อยละของ อ.ที่ปฏิบัติงานบริการวิชาการต่อ อ.ทั้งหมด (R7.3ก-8) | - จำนวนกิจกรรม/โครงการบริการวิชาการที่ัจัดร่วมกับหน่วยงานภายนอก (R7.1ข-7) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
32 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการกำหนดวิสัยทัศน์และค่านิยม | 05_SS1-01 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | ขวัญฤดี/กมลวรรณ | เป้าหมาย/ทิศทางขององค์กร | - | ร้อยละการรับรู้วิสัยทัศน์ และพันธกิจของบุคลากร (7.4ก-1) | SS1-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
33 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการจัดทำแผนกลยุทธ์ | 05_SS1-02 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | กมลวรรณ/ขวัญฤดี | เครื่องมือคุณภาพ เช่น SWOT, 5 FORCE | - | SS1-02 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
34 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการจัดทำแผนปฏิบัติการ/การนำไปสู่การปฏิบัติ/การปรับแผนปฏิบัติการ | 05_SS1-03 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร/ประธานยุทธ์ | กมลวรรณ/ขวัญฤดี | - | แผนปฏิบัติการที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์เชิงกลยุทธ์ | SS1-03 | -นำเสนอการรายงานผลการปฏิบัติงานตามแผน ครั้งที่ 1 เมื่อ... -จัดการประชุมหน่วยงานตามยุทธ์ เมื่อ.... | 100 | ในการจัดทำและรายงานผลแผนฯ ได้กำหนดให้หน่วยงานตามยุทธ์ ระบุและรายงานผล ชื่อโครงการ/กิจกรรมที่พัฒนา/การวัดผลความสำเร็จ | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||
35 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการจัดสรรทรัพยากร | 05_SS1-04 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | ขวัญฤดี | การจัดสรรเป็นไปเกณฑ์/ข้อกำหนด/แนวปฏิบัติ | จัดสรรทรัพยากรครบถ้วนตามพันธกิจของคณะฯ | SS1-04 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
36 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการคาดการณ์ผลการดำเนินการ | 05_SS1-05 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร/ประธานยุทธ์ | กมลวรรณ | การกำหนดค่าเป้าหมาย ตัวชี้วัดตามยุทธศาสตร์ | ร้อยละของจำนวนตัวชี้วัดที่สัมฤทธิ์ผลตามเป้าหมาย(7.4ข-1) | SS1-05 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
37 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการคัดเลือกตัววัดผลและการวัดผลการดำเนินงาน | 05_SS1-06 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร/ประธานยุทธ์ | นพเก้า | ระบบ KPI Online | ร้อยละของจำนวนตัวชี้วัดที่สัมฤทธิ์ผลตามเป้าหมาย(7.4ข-1) | SS1-06 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
38 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการเลือกคู่เทียบ | 05_SS1-07 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | นพเก้า/ขวัญฤดี | THE Ranking | SS1-07 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
39 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการทบทวนผลการดำเนินการในอนาคต | 05_SS1-08 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | นพเก้า/ขวัญฤดี | SS1-08 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
40 | SS1 ระบบการจัดการยุทธศาสตร์ | กระบวนการปรับปรุงผลการดำเนินการ | 05_SS1-09 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร/ประธานยุทธ์ | นพเก้า/ขวัญฤดี | ตัวชี้วัดที่เกี่ยวข้องในด้านนั้นๆ | SS1-09 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
41 | SS2 ระบบองค์กรสัมพันธ์ | กระบวนการจัดการงานวิเทศสัมพันธ์ | 06_SS2-01 | ก.องค์กรสัมพันธ์ฯ | รองคณบดีฝ่ายวิจัยและวิเทศสัมพันธ์ | ศิราณี/ธัญมุนินทร์/ขัตติยาภรณ์ | EdPEx 6.1ข | - ระยะเวลาที่ใช้ในการดำเนินงานแต่ละเรื่อง - จำนวนข้อผิดพลาด | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
42 | SS2 ระบบองค์กรสัมพันธ์ | กระบวนการจัดการงานประชาสัมพันธ์และศิษย์เก่า | 06_SS2-02 | ก.องค์กรสัมพันธ์ฯ | รองคณบดีฝ่ายบริหารทรัพย์สินฯ | ศิราณี/ธัญมุนินทร์ | EdPEx 6.1ข | - ระยะเวลาที่ใช้ในการดำเนินงานแต่ละเรื่อง - จำนวนข้อผิดพลาด | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
43 | SS3 ระบบการจัดการความรู้และการเรียนรู้ระดับองค์กร | กระบวนการจัดการความรู้ และการเรียนรู้ระดับองค์กร | 07_SS3-01 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | นพเก้า/ขวัญฤดี | นวัตกรรม/องค์ความรู้ | SS3-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
44 | SS3 ระบบการจัดการความรู้และการเรียนรู้ระดับองค์กร | กระบวนการจัดการงานสารบรรณ | 07_SS3-02 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ศิราณี/กิติยาภรณ์/ณรงค์ชัย | EdPEx 6.1ข - ระเบียบงานสารบรรณ - จัดส่งเอกสารและประสานงานถูกต้อง รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพ | - ระยะเวลาที่ใช้ในการดำเนินงานแต่ละเรื่อง - จำนวนข้อผิดพลาด | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | SS3-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
45 | SS3 ระบบการจัดการความรู้และการเรียนรู้ระดับองค์กร | กระบวนการระบุวิธีปฏิบัติที่เป็นเลิศ | 07_SS3-04 | ก.แผนงานฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | นพเก้า/ขวัญฤดี | SS3-04 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||||
46 | SS4 ระบบการจัดการข้อมูล/สารสนเทศ/และอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง | กระบวนการจัดการข้อมูล ระบบสารสนเทศและอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง | 08_SS4-01 | ฝ่ายคอมพิวเตอร์ฯ | หัวหน้าฝ่ายคอมพิวเตอร์ฯ | นพเก้า/หน.ฝ่ายคอมฯ/พัฒนาวดี | ไม่มี (ใช้แนวปฏิบัติบางส่วนตาม ISO 27000:2013) | ไม่มี | ร้อยละความพึงพอใจการใช้งาน IT (Software และ Hardware) (7.1ข-9) | SS4-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
47 | SS4 ระบบการจัดการข้อมูล/สารสนเทศ/และอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง | กระบวนการเตรียมความพร้อมใช้ในภาวะฉุกเฉิน ข้อมูล ระบบสารสนเทศและอุปกรณ์ที่เกี่ยวข้อง | 08_SS4-02 | ฝ่ายคอมพิวเตอร์ฯ และ ก.อาคารฯ | หัวหน้าฝ่ายคอมพิวเตอร์ฯ | นพเก้า/หน.ฝ่ายคอมฯ/พัฒนาวดี | EdPEx 6.2ข ไม่มี (ใช้แนวปฏิบัติบางส่วนตาม ISO 27000:2013) | จำนวนครั้งของความล้มเหลวของระบบ (เช่น จากการถูกโจมตีทางไซเบอร์ ฟ้าผ่า) (7.1ข-10) | จำนวนครั้งของระยะเวลาในการกู้ระบบที่เกิน 24 ชม.* | SS4-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
48 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการวางแผนความต้องการด้านขีดความสามารถและอัตรากำลัง | 09_SS5-01 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/จารุวรรณ | ร้อยละของจำนวนอ.ประจำที่มีวุฒิป.เอกต่อจำนวนอ.ประจำทั้งหมด (ไม่นับนักวิจัยหลังป.เอก) (7.3ก-1) | SS5-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
49 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการสรรหา ว่าจ้าง บรรจุ รักษาบุคลากรใหม่ | 09_SS5-02 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/จารุวรรณ | -พระราชบัญญัติ ม.อ. พ.ศ.2559 -ข้อบังคับว่าด้วยจรรยาบรรณของผู้ปฏิบัติงานใน ม. พ.ศ.2559 | SS5-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
50 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล | 09_SS5-03 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/จารุวรรณ | AUN 7.8 -พระราชบัญญัติ ม.อ. พ.ศ.2559 -ข้อบังคับว่าด้วยจรรยาบรรณของผู้ปฏิบัติงานใน ม. พ.ศ.2559 | - จำนวนการฝึกอบรมเพื่อเพิ่มขีดความสามารถตามสมรรถนะ * - จำนวนผลงานนวัตกรรม และรางวัล * | บุคลากรผ่านการประเมิน TOR และ Competency | SS5-03 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
51 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการจัดการการเปลี่ยนแปลงด้านบุคลากร | 09_SS5-04 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/จารุวรรณ | AUN 6.5 -พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา (ฉบับที่ 3 ) พ.ศ.2559 | SS5-04 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
52 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการสร้างสภาพแวดล้อมของที่ทำงาน | 09_SS5-05 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/นเรศ | ร้อยละความพึงพอใจของบุคลากรด้านสภาพแวดล้อมในการทำงาน(7.3ก-11) | SS5-05 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
53 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการกำหนด/ดูแลสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ | 09_SS5-06 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/อาภาพรรณ | -พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษา (ฉบับที่ 3 ) พ.ศ.2559 | ร้อยละความพึงพอใจของบุคลากรด้านสิทธิประโยชน์และสวัสดิการ(7.3ก-12) | SS5-06 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
54 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการสร้างวัฒนธรรมองค์กรและการสร้างความผูกพัน | 09_SS5-07 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/อาภาพรรณ | ร้อยละความผูกพันของบุคลากรต่อคณะฯ(7.3ก-14) | SS5-07 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
55 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการเรียนรู้และพัฒนาบุคลากร | 09_SS5-08 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/ทิพวรรณ | EdPEx 5.1 / AUN 5.7 | ร้อยละของบุคลากรสายสนับสนุนที่ได้รับการอบรม/พัฒนาตามแผน(7.3ก-18) | SS5-08 | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
56 | SS5 ระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล | กระบวนการจัดการความก้าวหน้าของบุคลากร | 09_SS5-09 | ก.บริหารและบุคคล | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาบุคลากร | ขวัญฤดี/กิติยาภรณ์/ทิพวรรณ | ร้อยละของอ.ประจำที่ดำรงตำแหน่งทางวิชาการต่อจำนวนอ.ประจำทั้งหมด(7.3ก-15) | SS5-09 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
57 | SS6 ระบบการบริหารสิ่งสนับสนุน | กระบวนการจัดการอาคารสถานที่ | 10_SS6-01 | ก.อาคารฯ | รองคณบดีฝ่ายบริหารทรัพย์สินฯ | ศิราณี/นเรศ/มลฤดี | EdPEx 6.1ข/AUN 7.1, 7.2, 7.9 - ความพร้อมใช้งานของห้องเรียน ห้องปฏิบัติการ | -จำนวนครั้งของการแก้ไขเป็นไปตามเวลาที่กำหนด - จำนวนห้องปฏิบัติการที่ผ่านมาตรฐานระบบความปลอดภัย ของ ม.อ. (7.1ข-12) | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | SS6-01 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
58 | SS6 ระบบการบริหารสิ่งสนับสนุน | กระบวนการจัดการระบบสาธารณูปโภค | 10_SS6-02 | ก.อาคารฯ | รองคณบดีฝ่ายบริหารทรัพย์สินฯ | ศิราณี/นเรศ/มลฤดี | EdPEx 6.1ข - ความพร้อมใช้งานของระบบสาธารณูปโภค | -จำนวนครั้งของการแก้ไขเป็นไปตามเวลาที่กำหนด - จำนวนการเกิดเหตุขัดข้องของระบบสาธารณูปโภค * | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | SS6-02 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
59 | SS6 ระบบการบริหารสิ่งสนับสนุน | กระบวนการจัดการยานพาหนะ | 10_SS6-03 | ก.อาคารฯ | รองคณบดีฝ่ายบริหารทรัพย์สินฯ | ศิราณี/นเรศ/มลฤดี | EdPEx 6.1ข/AUN 7.6 -ความพร้อมใช้งานของยานพาหนะ | -จำนวนครั้งของการแก้ไขเป็นไปตามเวลาที่กำหนด - จำนวนครั้งการเกิดอุบัติเหตุจากยานพาหนะ * | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | SS6-03 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
60 | SS6 ระบบการบริหารสิ่งสนับสนุน | กระบวนการจัดการระบบงานรักษาความปลอดภัย | 10_SS6-04 | ก.อาคารฯ | รองคณบดีฝ่ายบริหารทรัพย์สินฯ | ศิราณี/นเรศ/มลฤดี | EdPEx 6.1ข, 6.2ค/AUN 7.6 - ความปลอดภัยต่อชีวิตและทรัพย์สิน | - จำนวนกิจกรรม/โครงการเตรียมความพร้อมรับภาวะฉุกเฉิน (7.1ข-11) - จำนวนครั้งความไม่ปลอดภัยระหว่างการทำงานเกิดอุบัติเหตุต้องเข้าโรงพยาบาล (7.1ข-13) | - ความพึงพอใจของผู้รับบริการ | SS6-04 | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||
61 | SS7 ระบบงานด้านการเงิน | กระบวนการบริหารงานการเงิน | 11_SS7-01 | กลุ่มงานการเงินฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | ศิราณี/พรอำไพ | EdPEx 6.1ข ระเบียบว่าด้วยการเงินการคลัง, พรบ.2559 | จำนวนข้อเสนอแนะให้มีการแก้ไขโดยผู้สอบทานภายในคณะฯ* | จำนวนข้อแนะนำให้มีการแก้ไขโดยผู้ตรวจสอบการเงินที่เป็นอิสระ (7.4ก-16) (ที่ผิดวินัยร้ายแรง) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
62 | SS7 ระบบงานด้านการเงิน | กระบวนการจัดการพัสดุ | 11_SS7-02 | กลุ่มงานการเงินฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | ศิราณี/พรอำไพ | EdPEx 6.1ข ระเบียบว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้าง2560 | ร้อยละของการจัดซื้อให้ได้ทันเวลาที่กำหนด* | 100 | 50 | 20 | |||||||||||||||||||||||
63 | SS7 ระบบงานด้านการเงิน | กระบวนการควบคุมต้นทุนโดยรวมของปฏิบัติการ (ฺBudget online) | 11_SS7-03 | กลุ่มงานการเงินฯ | รองคณบดีฝ่ายพัฒนาองค์กร | ศิราณี/พรอำไพ | EdPEx 6.1ข, 6.2ก ระเบียบว่าด้วยการเงินการคลัง, พรบ.2559 | ร้อยละการใช้เงินตามกรอบ* | เงินรายได้สะสมของคณะ (7.5ก-7) | 100 | 50 | 20 | ||||||||||||||||||||||
64 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
65 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
66 | LS | หมวด 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
67 | CS1- CS3 | หมวด 3 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
68 | SS1 | หมวด 1 / 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
69 | SS2 | หมวด 3 / 6 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
70 | SS3-4 | หมวด 4 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
71 | SS5 | หมวด 5 / 2 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
72 | SS6 | หมวด 6 | ADLI | |||||||||||||||||||||||||||||||
73 | SS7 | หมวด 6 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
74 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
75 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
76 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
77 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
78 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
79 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
80 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
81 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
82 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
83 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
84 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
85 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
86 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
87 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
88 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
89 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
90 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
91 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
92 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
93 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
94 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
95 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
96 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
97 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
98 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
99 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
100 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||