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1 | PLAN DE MEJORA DEL CENTRO: FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS | En caso de que la fuente de la Acción de Mejora sea una Recomendación recogida en un Informe de evaluación externa de la Agencia Andaluza (DEVA/ACCUA), completar, además, la siguiente información: | |||||||||||||||||||||||||||||||
2 | Formato Año/Nº | Identificar claramente en qué consiste la acción de mejora. | Seleccionar una opción de la lista desplegable. | Identificar el puesto de la persona responsable de implantar la acción de mejora. | Seleccionar una opción. | Seleccionar fecha de inicio. Formato Mes/Año. Ejemplo: 01/2023 | Seleccionar fecha de finalización. Formato Mes/Año. Ejemplo: 01/2023 | Identificar los distintos hitos que se pretenden conseguir con la implantación de la mejora. | Identificar el indicador que permita medir el estado de implantación. | Identificar el valor objetivo que se pretende alcanzar en este indicador. | Aportar enlace a los resultados obtenidos tras las implantación de la acción de mejora. (Para introducir línea, pulsar ALT+ENTER) | Seleccionar una opción. | Identificar la Titulación afectada por la acción de mejora | Seleccionar una opción. | Señalar el código del procedimiento del SGC vinculado a la Acción de Mejora. | Espacio libre para indicar alguna observación relevante. | Seleccionar una opción. | Seleccionar una opción. | Señalar las actuaciones que se llevarán a cabo o, en su caso, justificar por qué no se considera la recomendación. | Señalar una opción. | |||||||||||||
16 | Código de Acción Mejora | Descripción de Acción de Mejora | Fuente-Tipo Acción Mejora | Responsable implantación Acción Mejora | Prioridad | Fecha Inicio | Fecha Fin | Actuaciones a realizar | Indicador | Valor objetivo del indicador | Evidencia de resultados obtenidos | Estado de implantación de la Acción de Mejora | Titulación afectada | Código Subcriterio IMPLANTA | Procedimientos SGC vinculados | Observaciones | Número Recomendación | Titulación afectada | Origen Recomendación | Tipo Recomendación | Año | Descripción Recomendación | Justificación | Recomendación atendida | |||||||||
17 | Número Recomendación | Titulación afectada | Origen Recomendación | Tipo Recomendación | Año | Descripción Recomendación | Justificación | Recomendación atendida | |||||||||||||||||||||||||
18 | 2025/011 | El Documento de Planificación, Desarrollo y Seguimiento [R-PE01-8] para cada ciclo debe ser aprobado antes del comienzo del mismo. | 4. Revisión de actuaciones desarrolladas según procedimientos del SGC. | VICCAL | 1. Alta. | oct-25 | jul-26 | Aprobación del Documento de Planificación, Desarrollo y Segumiento [R-PE01-8] para el ciclo 26-27 antes del comienzo del mismo. | Documento de Planificación, Desarrollo y Segumiento [R-PE01-8] para el ciclo 26-27. | S//NO | Actas de CGC y JF con la aprobiación del Documento de Planificación, Desarrollo y Segumiento [R-PE01-8] para el ciclo 26-27. | 2. En proceso. | TODAS | 2.1. Política y objetivos de calidad. | PE01 | Seguimiento octubre 2026. Dado que este documento para el curso 2026-2027 no se aprobó en la última reunión de la CGC del curso 2025-2026 , se mantiene la acción para el ciclo siguiente. | |||||||||||||||||
19 | 2025/012 | Se recomienda hacer un seguimiento más concreto del sistema de rendición de cuentas, recopilando las evidencias de su cumplimiento [R-PE01-10] | 7. Informe de auditoría interna. | VICCAL | 1. Alta. | oct-25 | oct-26 | Revisar el procedimiento de recopilación de evidencias del sistema de rendición de cuentas [R-PE01-10] | Recopilación de evidencias del sistema de rendición de cuentas [R-PE01-10] cursos 24-25 y 25-26 | S//NO | Evidencias del sistema de rendición de cuentas [R-PE01-10] cursos 24-25 y 25-26 | 2. En proceso. | TODAS | 2.1. Política y objetivos de calidad. | PE01 | Revisión octubre 2026 Se ha actualizado el documento del Sistema de rendición de cuentas y creado una carpeta específica para el registro de evidencias, pero no se ha completado la revisión de estas evidencias | |||||||||||||||||
20 | 2025/013 | Se debe revisar la accesibilidad y la actualización de la documentación relativa al Sistema de Garantía de Calidad del Centro publicados | 7. Informe de auditoría interna. | VICCAL | 1. Alta. | nov-25 | jul-26 | Revisar documentación publicada en el apartado de Calidad de la web del Centro | Actualización de documentación del SGC publicada en la web del Centro | SI/NO | Calidad IMPLANTA - Web de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas | 2. En proceso. | TODAS | 1.1. Información pública. | PC02, PE02 | Revisión octubre 2026. Se ha llevado a cabo la revisión de la documentación, pero la actualización de la web está en proceso | |||||||||||||||||
21 | 2025/015 | Se deben cubrir los puestos vacantes en la Junta de Facultad | 7. Informe de auditoría interna. | ED | 1. Alta. | nov-25 | jul-26 | Revisión de la composición de la Junta de Facultad y cobertura de puestos vacantes | Composición de la Junta de Facultad | SI/NO | Composición de la Junta de Facultad | 2. En proceso. | TODAS | 2.1. Política y objetivos de calidad. | PE01 | Revisión octubre 2026. | |||||||||||||||||
22 | 2025/016 | Se debe procurar la asistencia a las sesiones de la Comisión de Garantía de Calidad de la persona que representa al colectivo de estudiantes y de la persona que representa al colectivo de empleadores. | 7. Informe de auditoría interna. | ED | 1. Alta. | nov-25 | jul-26 | Facilitar la participación de los representantes del estudiantado y de los empleadores en las reuniones de la CGC | Participación de los representantes del estudiantado y de los empleadores en las reuniones de la CGC | SI/NO | Actas CGC | 2. En proceso. | TODAS | 2.1. Política y objetivos de calidad. | PE01 | Revisión octubre 2026. Se ha conseguido la asitencia regular del representante de los empleadores. Está pendiente el representante de los estudiantes. | |||||||||||||||||
23 | 2025/017 | Se deben establecer mecanismos para la recogida de información sobre las necesidades de personal académico adecuado. | 7. Informe de auditoría interna. | ED/VICTIT | 1. Alta. | nov-25 | jul-26 | Establecer mecanismos para la recogida de información sobre las necesidades de personal académico adecuado. | Informe anual de necesidades de personal docente para el curso siguiente | SI/NO | Informe anual de necesidades de personal docente, R-PA02-2 y R-PA02-6 | 2. En proceso. | TODAS | 3.1. Personal con actividad docente. | PA02 | ||||||||||||||||||
24 | 2025/019 | Se debe revisar de forma sistemática el perfil idóneo de ingreso. | 7. Informe de auditoría interna. | ED | 1. Alta. | nov-25 | jul-26 | Revisar anualmente el perfil idóneo de ingreso. | Revisión anual del perfil idóneo de ingreso por parte de la CGC | SI/NO | Actas CGC y R-PC02-1 | 2. En proceso. | TODAS | 2.2. Sistema de gestión de la información. | PC02 | Revisión mayo 2026. La revisión de los perfiles de ingreso de la página web se revisa en la CGC del 21 de mayo de 2026. Queda pendiente de actualización el Registro R-PC02-1. | |||||||||||||||||
25 | 2026/001 | Se debe mejorar la información facilitada por el Centro a los alumnos participantes en programas de movilidad | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | VICMOV | 1. Alta. | ene-26 | jul-26 | Realizar sesiones informativas sobre la participación en programas de movilidad con alumnos y sesiones con coordinadores de movilidad y mejorar la información sobre movilidad en la Web del Centro | Sesiones informativas y Apartado Movilidad en página web del Centro | Si/NO | Actas de reuniones, evidencias de sesiones informativas y web de la Facultad | 2. En proceso. | TODAS | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
26 | 2026/002 | Se debe aumentar y diversificar el catálogo de ofertas de prácticas curriculares alineadas con el perfil del Grado | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED/VICTIT | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Intensificar la búsqueda de nuevas plazas de prácticas curriculares más alineadas con el perfil del grado. | Solicitudes a empresas de nuevas ofertas | SI//NO | Correos electrónicos y evidencias de sesiones con empresas | 2. En proceso. | EE, GAP, RRLL | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
27 | 2026/003 | Se debe mejorar el grado de satisfacción general del aumnado con las aulas para el desarrollo de la enseñanza (acondicionamiento, equipamiento, iluminación, mobiliario, etc.) | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Solicitar de nuevo al Vicerrectorado correspondiente que se revisen y renueven de forma periódica el mobiliario, la climatización, los sistemas de iluminación y las conexiones electricas de las aulas de teoría y el software de las de informática para mejorar el grado de satisfacción del estudiantado | Solicitud al Vicerrectorado | SI//NO | Correos electrónicos | 2. En proceso. | GAP | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
28 | 2026/004 | Se debe mejorar el grado de satisfacción general del alumnado con las actividades de orientación profesional por parte de la Facultad | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Incrementar la difusión de las jornadas y actividades de orientación profesional, fomentar una mayor participación del estudiantado y potenciar actividades durante todo el curso académico vinculadas específicamente con las salidas profesionales del Grado | Jornadas de orientación profesional específicas para el Grado | SI//NO | Actividades de Orientación laboral específicas del GRado y evidencias de su difusión | 2. En proceso. | GAP, RRLL, TUR | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
29 | 2026/005 | Se debe mejorar el grado de satisfacción general del alumnado con el sistema de Prácticas Externas | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Revisar los convenios de prácticas vigentes, retirando de la oferta aquellas entidades que no cumplan con los estándares formativos requeridos | Revisión de los convenios vigentes | SI//NO | Informe sobre la revisión de los convenios | 2. En proceso. | RRLL | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
30 | 2026/006 | Se debe mejorar el seguimiento del desarrollo de las practicas externas por parte del alumno para poder solucionar con mayor celeridad los posible incidentes que puedan surgir en el desarrollo de las mismas. | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Reforzar las tutorías de seguimiento durante la estancia para detectar y resolver de forma proactiva cualquier desajuste antes de que finalice el periodo de prácticas | Seguimiento del desarrollo de las prácticas | SI//NO | Correos de seguimiento al alumnado y a los/las tutotes/as académicos | 2. En proceso. | RRLL | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
31 | 2026/007 | Se debe avanzar en la alineación de la formación teórica con las demandas reales expresadas por los empleadores del sector | 3. Revisión de resultados de indicadores del SGC. | ED | 1. Alta. | jun-26 | jun-27 | Actualización de seminarios prácticos y talleres de simulación enfocados en las soft skills (negociación, resolución de conflictos y digitalización en la gestión de personas) | Realización de Seminarios y Talleres | SI//NO | Evidencias de cursos y talleres | 2. En proceso. | TODAS | 2.3. Mejora de los programas formativos. | PC02 | ||||||||||||||||||
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