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1 | CONTENTS | |||||||||||||||||||||||||
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3 | Standards of Operation All HSPs | Regulatory framework principles, standards of operation and associated inspection criteria. | ||||||||||||||||||||||||
4 | Safe: Ensuring a culture of safety by implementing secure systems, risk management strategies, and infection control measures. This includes safeguarding individuals, maintaining safe environments, optimizing medicines, and ensuring adequate staffing to protect the well-being of patients and care providers. Effective: Delivering high-quality care through evidence-based treatment, teamwork, and comprehensive assessment of needs. Emphasizes continuous improvement by health businesses, consent in decision-making, and empowering individuals to lead healthier lives with measurable outcomes. Caring: Providing quality, compassionate, dignified, and person-centered care that respects individual choices and needs. Prioritizes responsiveness, workforce well-being, and enabling independence while fostering respect, empathy and emotional support. Responsive: Ensuring care services are adaptable and person-centered, focusing on integration, access equity, and inclusive care planning. Promotes clear communication, informed decision-making, and proactive engagement with patients and families. Well-led: Fostering strong, inclusive, and ethical leadership that promotes a compliant and shared culture of governance, accountability, and continuous improvement. Encourages workforce equality, environmental sustainability, and partnerships to enhance organizational effectiveness. | |||||||||||||||||||||||||
5 | HSP Classifications | List of health service provider types | ||||||||||||||||||||||||
6 | Consultation Timeline | List of consultation events. | ||||||||||||||||||||||||
7 | FAQs/Feedback | Questions and feedback received about the information presented | ||||||||||||||||||||||||
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13 | Active feedback surveys and questionnaires regarding building out the enforcement of the HSP and HRHT Regulations can be found at healthcouncil.bm/engage | |||||||||||||||||||||||||
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