ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWX
1
FM-HRD-01
2
สรุปความรู้ ทักษะ สมรรถนะ ในแต่ละตำแหน่ง
3
4
 1. ชื่อตำแหน่ง นักวิชาการคอมพิวเตอร์
5
 2. หน่วยงาน กองทรัพยากรมนุษย์
6
หัวข้อสังกัดงาน แผนทรัพยากรมนุษย์และสารสนเทศ สังกัดงาน .....สังกัดงาน .....
7
8
ด้าน การพัฒนาระบบสารสนเทศ
ด้าน
ด้าน ด้าน
ด้าน
ด้าน ด้าน
9
1. ความรู้ (Knowledge)1) ความรู้หลักการบริหารทรัพยากรบุคคลของมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
2) ความรู้เกี่ยวกับระบบฐานข้อมูล
3) ความรู้ระบบเครือข่ายคอมพิวเตอร์
4) ความรู้กระบวนการออกแบบและจัดทำสื่อประชาสัมพันธ์
5) ความรู้ด้านการจัดทำหนังสือราชการและโปรแกรมระบบงานสารบรรณ
6) ความรู้เกี่ยวกับการวิเคราะห์ ออกแบบ และการพัฒนาระบบงานประยุกต์บนอินเทอร์เน็ตรูปแบบเว็บแอฟพลิเคชั่น (Web Application)
7) ความรู้เกี่ยวกับการใช้คอมพิวเตอร์ ชุดคำสั่งระบบปฏิบัติการ และชุดคำสั่งสำเร็จรูป
8) ความรู้เกี่ยวกับการรักษาความปลอดภัยด้านสารสนเทศ
9) ความรู้เกี่ยวกับเทคโนโลยีระบบคอมพิวเตอร์
10) ความรู้เกี่ยวกับการนำข้อมูลต่างๆ มาสร้างอินโฟกราฟฟิก (Infographic) เพื่อการประชาสัมพันธ์
10
2. ทักษะ (Skills)1) การใช้คอมพิวเตอร์
2) การใช้ภาษาอังกฤษ
3) การจัดการข้อมูล
11
3. สมรรถนะ (Competency)
1) การมุ่งผลสัมฤทธิ์
2) จิตสำนึกในการให้บริการ
3) การสั่งสมความเชี่ยวชาญในงานอาชีพจริยธรรม
4) การยึดมั่นในความถูกต้องชอบธรรมและจริยธรรม
5) การทำงานเป็นทีม
12
13
หมายเหตุ : สังกัดงาน เช่น งานพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ งานสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ เป็นต้น
14
15
ผู้รับรอง
16
ผู้รับรอง....................................................................
17
( )
18
ตำแหน่ง
19
(ระดับผู้อำนวยการกอง สำนัก สถาบัน สำนักงาน /เลขานุการคณะ)
20
21
วันที่
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100