ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
Trải nghiệm hoàn toàn miễn phí tính năng quản trị nhân sự với SlimCRM tại đây!
2
Giới thiệu phần mềm quản lý nhân sự tinh gọn SlimCRMSlimCRM là phần mềm quản lý tuyển dụng nhân sự toàn diện và linh hoạt, được thiết kế theo định hướng xRM, với “X” là biến số xoay quanh các mối quan hệ mà doanh nghiệp có thể có, trong đó bao gồm ERM - employees Relationship Management.
3
4
Các tính năng HRM chính của SlimCRM1. Quản lý hồ sơ ứng viên, quản lý đăng tuyển, quản lý phỏng vấn, quản lý đánh giá, quản lý kết quả tuyển dụng
5
2. Tạo các chiến dịch tuyển dụng theo quy trình chuẩn, lên lịch và phỏng vấn online, có trang tuyển dụng doanh nghiệp đẹp mắt, tự động đào tạo nhân sự mới vào làm
6
3. Tùy chỉnh dễ dàng, không cần biết kỹ thuật, phân quyền linh hoạt theo vai trò
7
4. Số hóa lộ trình đào tạo nhân viên mới, đo lường kết quả bằng bài test online4.
8
5. Đánh giá năng lực ứng viên theo khung năng lực ASK
9
6. Tích hợp sẵn tổng đài ảo callcenter, sms và email, tích hợp hóa đơn điện tử, tích hợp với hàng ngàn ứng dụng nổi tiếng qua Zapier
10
7. Phân tích số liệu và đo lường hiệu suất tuyển dụng
11
12
Tại sao chọn phần mềm quản lý nhân sự SlimCRM?Với tiêu chí phần mềm tốt không nhất thiết phải có giá đắt. Phần mềm nhân sự tốt phải giải quyết được vấn đề lõi của SMEs trong vấn đề tuyển dụng, cụ thể như: thiếu quy trình/quy trình cồng kềnh - dữ liệu phức tạp dẫn đến chọn sai người.

SlimCRM được đánh giá là một trong những nền tảng quản trị doanh nghiệp vừa và nhỏ toàn diện nhất hiện nay về cả chi phí lẫn tính năng và được tin tưởng bởi trên 500 doanh nghiệp trong quá trình chuyển đổi số việc quản lý nhân sự, tuyển dụng.
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100