ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
Программа двухнедельного офсайта "Станция Смена"
2
* в расписании ниже указаны большие мероприятия. Программа Смены также состоит из десятков мини-инструментов, которые куратор использует по мере необходимости для того, чтобы еще сильнее сплотить группу.
3
4
ВсПнВтСрЧтПтСбВсПнВтСрЧтПтСб
5
Формат
Выходной \ День прилёта
КоворкингКоворкингКоворкингКоворкингКоворкингВыходнойВыходнойКоворкингКоворкингКоворкингКоворкингКоворкинг
Выходной \ День вылета
6
Дата:
7
День №1234567891011121314
8
7:30Заезд на Станцию с 15:00 до 19:00.
Экскурсия по вилле		-Спортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитацияСовместная туристическая поездка-Спортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитацияСпортивная активность \ йога \ медитация-Совместный завтрак
9
9:00 - 18:00Рабочее времяРабочее времяРабочее времяРабочее времяРабочее времяЦифровой детокс-Рабочее времяРабочее времяРабочее времяРабочее времяРабочее время
10
19:00Ужин в ресторанеУжин в ресторане"Званый ужин""Званый ужин""Званый ужин"-СВОБОДНЫЙ ДЕНЬ\ ВЫХОДНОЙУжин в ресторанеУжин в ресторане"Званый ужин""Званый ужин""Званый ужин"
11
20:00Welcome - Ужин и неформальный нетворкингОткрытие заезда, техника
мечтания Dragon Dreaming		Вечер историй"Ужин с ценностями"Мастермайнд ГруппыВыступление приглашённого спикера"Сто вопросов"-Мастермайнд Группы3 лекции участников в формате TED по 20 минутARGInformation Out"Закрытие" заездаВыезд до 11:00 дня
12
22:00Check-INCheck-INCheck-INCheck-INCheck-IN--Check-INCheck-INCheck-INCheck-IN-
13
14
15
16
Описание мероприятий "Станции Смена"
17
№НазваниеФорматЧто прокачиваетКакие ценности отражаетПодробное описание
18
1Dragon DreamingКоммуникация в большой группеКак ставить цели, слушать коллег, быть в моменте, генерить идеиСамовыражениеТехника мечтания-целеполагания, во время которой каждый из участников озвучивает то, что он задумывает на грядущие две недели для себя лично, а также мечтает, чтобы случилось совместно с другими участниками. Помогает синхронизировать планы и ожидания, а также куратору понять на какие активности направлять группу.
19
2Check-INКоммуникация в большой группеРефлексировать, снимать стресс, подводить итоги дня, соблюдая формат презентовать мысли, слушать коллег, лучше узнавать то, чем живут другиеЗдесь и СейчасЭлегантная и сильная техника рефлексии, помогающая группе оставаться в синхронизации и каждому из участников быть услышанным.
20
3aСамопрезентацииИндивидуальное выступлениеНавыки презентации, борьба с боязнью выступлений, помогает участникам команды узнать чем живут коллегиВключениеУчастники за 3 минуты рассказывают о своих скиллах, проектах, профессиональных навыках
21
3bВечер ИсторийИндивидуальное выступлениеНавыки презентации, борьба с боязнью выступлений, помогает участникам команды узнать чем живут коллегиВключениеКаждый из участников может рассказать о себе, своих хобби и интересах (или прошлом году и планам на будущий) за 3 минуты. Две минуты на вопросы.
22
4Цифровой детоксГрупповая поездкаЭффективность, навык того, как правильно отдыхатьЗдесь и СейчасНеобходимая каждому перезагрузка перед началом новой продуктивной недели, обсуждение важности отрываться от устройств и "правильно" отдыхать без гаджетов.
23
5ARGМалые группыРефлексия, практика открытости, коммуникабельностьУчастиесоциальные инструменты чтобы лучше узнать коллег и чем они живут, проводится с помощью заранее заготовленных вопросов от фасилитатора.
24
6Master Mind GroupsМалые группыКреативное мышление, взаимопомощьОбщественные усилияПроверенный инструмент позволяющий в малых группах накидывать идеи для решения профессиональных вопросов. Можем задать тематику или направления для решения актуального запроса компании. Можем преобразовать в личный мастермайнд для каждого из сотрудников, чтобы коллеги помогли решить их зарпосы, что сформирует более тесную связь в команде.
25
7Information InКоммуникация в большой группеВнимательность, объединение командыДарениеКоллеги по очереди деляться тем, что им даёт в жизни и работе взаимодействие с каждым из участников команды. Как по рабочим так и по личным вопросам.
26
8Information OutКоммуникация в большой группеПомогает участникам команды узнать чем живут коллеги, коммуникацияУчастиеВозможность узнать больше о конкретном участнике команды. Группа выбирает
27
9"Закрытие"Смешанный форматКреативное мышление, работа в коллективеОбщественные усилияПервый этап - командное планирование закрытия в формате брейншторма, второй - подготовка к закрытию в малых группах, третий - проведение закрытия и подведение итогов двух недель, групповая рефлексия.
28
10Званый ужинСмешанный форматСовместная работа, креативное мышление, объединение командыНе оставляй следаУчастники в парах готовят ужин для остальной группы, практикуется дарени + те, кому готовят ужин испытывают благодарность к коллегам. Задаются разные темы - "кухни".
29
11"Сто Вопросов"Коммуникация в большой группеРефлексия, практика открытости, коммуникабельностьСамовыражениеНеформальный короткий ивент, где фасилитатор по очереди задаёт глубокие философские вопросы участникам группы. Позволяет лучше узнать коллег, а также подумать о том, чем живёт сам человек.
30
12TED-лекции от коллегИндивидуальное выступлениеНавыки презентации, борьба с боязнью выступлений, помогает участникам команды узнать чем живут коллегиДарениеТри 20-минутных лекции в формате TED или воркшопа от резидентов на свободные темы. С одной стороны позволяет лучше узнать интересную всей группе (выбираем через голосование) тему, а с другой улучшить связь группы через практику "дарения" знаний от одних коллег другим.
31
13"Ужин с ценностями"Коммуникация в большой группеСинхронизация с ценностями компании и целями командыВключениеОффлайн + онлайн. Короткая сессия сотрудники+фаундеров+фасилитаторов позволяющая в креативном формате раскрыть ценности компании и узнать, насколько сотрудники синхронизированы с ними. Задаёт правильный настрой на оставшуюся неделю.
32
14"Приглашённый спикер"Индивидуальное выступлениеХард-скиллы по заданной тематикеДарениеПодбираем интересного спикера по профессиональной теме, синхронизированной с запросом группы. К примеру: прокачка холодных продаж, тренды продвижения в социальных сетях 2022 и т.д.
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100