| A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z | AA | AB | AC | AD | AE | AF | AG | AH | AI | AJ | AK | AL | AM | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | SEGUIMIENTO PLAN DE DESARROLLO Y PLAN DE ACCIÓN Departamento Administrativo de Planeación Proceso 2. Direccionamiento Estratégico | Código: R-DP-PDE-101 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2 | Fecha: 10/09/2025 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
3 | Versión: 001 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
4 | Página : 1 de 1 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
5 | Unidad Ejecutora: | Periodo de corte: 1 de Enero al 31 de Diciembre 2025 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
6 | SECRETARÍA O ENTIDAD RESPONSABLE:3.7.DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DE CONTROL INTERNO DISCIPLINARIO | VIGENCIA AÑO: 2025 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
7 | SEGUIMIENTO PLAN DE ACCIÓN | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
8 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
9 | MATRIZ PLAN DE DESARROLLO 2024-2027 "ARMENIA CON MAS OPORTUNIDADES" | Valor de la meta del indicador de producto a la fecha de corte | 2025 - 03 | Observaciones a la fecha del corte | Valor de la meta del indicador de producto a la fecha de corte | 2025 - 04 | Observaciones a la fecha del corte | PROYECTOS | ACCIONES/ACTIVIDADES DE GESTIÓN Y ADMINISTRATIVAS | EFICIENCIA LOGRO Y/O ALCANCE DE LA META | OBSERVACION | RESPONSABILIDAD | |||||||||||||||||||||||||||
10 | LÍNEA ESTRATÉGICA | SECTOR | ODS ASOCIADOS | INDICADOR DE RESULTADO | PROGRAMA PRESUPUESTAL | PRODUCTO | INDICADOR DE PRODUCTO | JULIO 01 A SEPTIEMBRE 30 | OCTUBRE 01 A DICIEMBRE 31 | 1 | 2 | 4 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 16 | 17 | |||||||||||||||||
11 | INDICADOR | TIPO DE META (INCREMENTO MANTENIMIENTO) | META DE CUATRIENIO | BAJO | MEDIO | ALTO | BAJO | MEDIO | ALTO | Código BPPIM | Nombre del Proyecto | INDICADOR / ACCIONES / ACTIVIDADES | Valor de la meta de las Acciones/Actividades del proyecto programada para la vigencia actual | Valor de la meta del indicador de producto del proyecto a la fecha de corte | % avance de la meta del indicador del proyecto a la fecha de corte | Rubro Presupuestal | Fuente | Recursos asignados, en pesos en el momento presupuestal (Apropiación Definitiva) | Recursos ejecutados en pesos en el momento presupuestal ( Registro Presupuestal) | Recursos ejecutados en pesos en el momento presupuestal ( Pagos Acumulados) | % ejecución presupuestal a la fecha de corte | Observaciones a la fecha del corte por actividad o total del proyecto | Responsable | ||||||||||||||||
12 | 31.25% | 37.50% | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
13 | 0% - 24% | 25% - 35% | 36% - 100% | 0% - 30% | 31% - 39% | 40% - 100% | |||||||||||||||||||||||||||||||||
14 | UNA ADMINISTRACIÓN CON + OPORTUNIDADES | Organismos De Control | 16.6 | Medición de desempeño municipal - MDM | Vigilancia de la gestión administrativa de los funcionarios del estado | Servicio de implementación de estrategias para la vigilancia y monitoreo a la gestión pública | Estrategias implementadas | ACUMULATIVO | 4 | 1.000 | 25.00% | Durante el periodo julio 1 de 2024 a septiembre 30 de 2025 se han realizado 5 capacitaciones superando la meta del cuatrenio | 2 | 50.00% | Durante el periodo julio 1 de 2024 a diciembre 31 de 2025 se han realizado 6 capacitaciones superando la meta del cuatrenio | 2024630010089 | Fortalecimiento del control de las actuaciones de los funcionarios enmarcados en la constitucion y la ley, del municipio de Armenia | Capacitaciones y estrategias sobre vigilancia y monitoreo a la gestión pública | 1 | 1 | 100.00% | 11701 - 2.3.2.02.02.009.2501011.089.91119.001 | Recursos Propios | $ - | Dentro de la estrategia de vigilancia y monitoreo se realizaron en total 6 socializaciones (TALLER EN TEMAS DISCIPLINARIOS, SOCIALIZACION SOBRE ETICA Y BUEN SERVICIO A LA CIUDADANIA, CHARLA -CONFLICTO DE INTERESES,Inducción – Generalidades del Derecho Disciplinario, y PRESERVACIÓN DEL ORDEN INTERNO Y VALORES), las cuales son dictadas por un profesional universitario de planta, con acompañamiento de un contratista. Link https://drive.google.com/drive/folders/1274AxDV9sIwCd4UrQtEPKiFOBij69aQk | Luz Elena Valencia Angel | |||||||||||||
15 | 16.6 | Fortalecimiento del control y la vigilancia de la gestión fiscal y resarcimiento al daño del patrimonio público | Servicio para tramitar quejas y denuncias ciudadanas | Tramite a denuncias y otras solicitudes relacionadas con quejas | ACUMULATIVO | 440 | 110 | 25.00% | Durante el periodo julio 1 de 2024 a septiembre 30 de 2025 se han radicadas a la fecha 261 quejas (del 01 julio al 31 de diciembre de 2024, 92 quejas radicadas, tramitadas 82, pendientes de tramitar 10 quejas que llegaron despues del último comité de quejas de diciembre de 2024. Para el 2025 en el primer trimestre se tramitaron 57 quejas, para el segundo trimestre 58 quejas, y para el tercer trimestre 54, para un total de 169 quejas, para el 2025) | 220 | 50.00% | Para el 2025 en el primer trimestre se tramitaron 57 quejas, para el segundo trimestre 58 quejas, para el tercer trimestre 54, y para el último trimestre 34 para un total de 295 quejas, quedando 4 quejas por tramitar allegadas al despacho despues del ultimo comité de quejas de diciembre de 2025) | Tramites de quejas radicadas en control interno disciplinario | 110 | 110 | 100.00% | $ 832,000,000.00 | $ 829,993,332.00 | $ 829,993,332.00 | 99.76% | Para el 2025 en el primer trimestre se tramitaron 57 quejas, para el segundo trimestre 58 quejas, para el tercer trimestre 54, y para el último trimestre 34 para un total de 295 quejas, quedando 4 quejas por tramitar allegadas al despacho despues del ultimo comité de quejas de diciembre de 2025) Link https://drive.google.com/drive/folders/1yeCvHB-f_aCEBLyi9M6kHxuUMxPs6LJp | ||||||||||||||||||
16 | TOTAL | $ 832,000,000.00 | $ 829,993,332.00 | $ 829,993,332.00 | 99.76% | ||||||||||||||||||||||||||||||||||
19 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
20 | REPRESENTANTE LEGAL | RESPONSABLE DE LA DEPENDENCIA Y/O ENTIDAD | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
21 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
22 | JAMES PADILLA GARCIA | LUZ ELENA VALENCIA ANGEL | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
23 | ALCALDE | SECRETARIO / DIRECTOR | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
24 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
25 | ____________________________________________________________ Centro Administrativo Municipal CAM, piso 3 Tel – (6) 741 71 00 Ext. 804, 805 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
26 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
27 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
28 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
29 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
30 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
31 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
32 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
33 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
34 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
35 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
36 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
37 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
38 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
39 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
43 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
44 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
45 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
46 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
47 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
48 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
49 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
50 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
51 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
52 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
53 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
54 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
55 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
56 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
57 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
58 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
59 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
60 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
61 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
62 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
63 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
64 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
65 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
66 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
67 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
68 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
69 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
70 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
71 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
72 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
73 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
74 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
75 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
76 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
77 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
78 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
79 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
80 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
81 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
82 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
83 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
84 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
85 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
86 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
87 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
88 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
89 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
90 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
91 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
92 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
93 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
94 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
95 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
96 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
97 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
98 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
99 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
100 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
101 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
102 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
103 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
104 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
105 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||