ABCDEFGNOPQRSTUVWXYZ
1
2
GUÍA DE IMPLEMENTACIÓN DEL DOMINIO I SEGÚN LAS NUEVAS NORMAS GLOBALES
DE AUDITORÍA INTERNA
3
4
5
6
OBJETIVO
7
Con base en las nuevas Normas Globales de Auditoría Interna (evolución del MIPP), se presenta esta guía sobre el "Dominio I. Propósito de la auditoría interna". Estas Normas refuerzan el papel de la auditoría interna en el fortalecimiento organizacional y destacan la importancia de la competencia profesional, la independencia y la objetividad de los auditores internos. Para la presente guía, del Dominio I, se detalla la misión, principios y definición de la auditoría interna.
8
IMPORTANTE
9
Las nuevas Normas Globales de Auditoría Interna, publicadas el 9 de enero de 2024 por el Instituto de Auditores Internos (IIA) y desarrolladas a través del International Internal Audit Board (IIASB), entran en vigencia en enero de 2025, pero se recomienda su adopción temprana. Estas nuevas normas son una evolución del Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) ya que contemplan y simplifican los aspectos más relevantes del MIPP y sus normas previamente establecidas.
10
USUARIOS
11
Director Ejecutivo de Auditoría (DEA), cualquier individuo o función que proporcione servicios de auditoría interna, ya sea que una organización emplee auditores internos directamente, los contrate a través de un proveedor de servicios externos, o ambos.
12
SUGERENCIA
13
Revisar el Marco Internacional para la Práctica Profesional de la Auditoría Interna (MIPP), sus requerimientos y adaptarlos para asegurar que la profesión del auditor interno logre su misión de incrementar y proteger el valor de la organización aportando aseguramiento, asesoramiento y conocimiento desde un punto de vista objetivo y basado en el riesgo.
14
El Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) proporciona una estructura, requisitos básicos, tópicos y orientación global que apoya el desarrollo, interpretación y aplicación consistente de lineamientos para la profesión de auditoría interna.

Las Normas Globales de Auditoría Interna son una guía para la práctica profesional de auditoría interna y sirven como base para evaluar y elevar la calidad de la función de auditoría interna.

La Auditoría Interna desempeña un papel fundamental a la hora de mejorar la capacidad de una organización para servir al interés público / Fortalece los procesos de gobernanza, gestión de riesgos y control / Contribuye a la estabilidad y sostenibilidad general de la organización al proporcionar garantías sobre su eficiencia operativa, confiabilidad de los informes, cumplimiento de leyes y/o regulaciones, salvaguardia de activos y cultura ética, fomenta confianza del público en la organización y en los sistemas más amplios de los que forma parte.
15
16
El Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) del 2017 estaba estructurado de la siguiente forma:

• Misión
• Principios fundamentales
• Definición de la Auditoría Interna
• Código de Ética
• Normas sobre atributos
• Normas sobre desempeño
• Guías recomendadas de implementación y complementarias.
17
El cambio fundamental en el estándar del Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) de auditoría interna del 2024, fue unificar lineamientos, principios, normas en Dominios.

Vamos a detallar el Dominio I. Propósito de la Auditoría interna. En donde se enmarca la misión, principios y definición de la Auditoría Interna considerados en el Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) del 2017. Los nuevos estándares hacen énfasis en el Dominio de un propósito sobre el fortalecimiento de la organización, la importancia de contar con profesionales competentes con independencia y objetividad, además, indica de manera clara y precisa que la Auditoría Interna rinde cuentas directamente a la Junta Directiva de manera independiente, también define que la auditoría interna fortalece las capacidades de la organización .
18
19
Dominio I. Propósito de la Auditoría Interna
20
Estructura Normas Globales Auditoría Interna 2024
21
22
23
24
Dominio Comparativo del Marco Internacional para la Práctica Profesional (MIPP) 2017 y las Normas Globales 2024
25
26
IPropósito de la auditoría internaMisión, principios fundamentales y definición
27
28
La auditoría interna fortalece la capacidad de la organización para crear, proteger y mantener valor al proporcionar a la Junta Directiva y a la Gerencia de manera independiente, aseguramiento objetivo, asesoramiento, conocimiento y previsión, basados en el riesgo. El Marco del 2017 indicaba en Misión, que la auditoría interna mejoraba y protegía el valor de la organización, proporcionando aseguramiento, asesoría y análisis basados en riesgos, con el cambio del 2024 indica que la auditoría interna fortalece la capacidad de la organización para crear, proteger y mantener valor y determina que lo hace a través de una rendición de cuentas independiente y directa a la Junta Directiva y a la gerencia y da claridad de que lo hace a través del aseguramiento, asesoramiento, conocimiento y previsión, basados en riesgos.
29
30
La auditoría interna está posicionada de manera independiente y rinde cuentas directamente a la Junta Directiva.
31
32
La auditoría interna es más eficaz cuando es realizada por profesionales competentes de conformidad con las Normas Globales de auditoría interna, fijadas en interés público. Los auditores internos están libres de influencias indebidas, independientes y comprometidos a realizar evaluaciones objetivas.En el Marco del 2017 indica en sus principios que una función de auditoría interna se considera eficaz cuando todos los principios están presentes y operan de manera efectiva, en el Marco 2024 hace énfasis en una función eficaz cuando se realiza por profesionales competentes, libres de influencias indebidas y objetivos.

En el Marco del 2017, se detallan 10 principios fundamentales de la Auditoría Interna como son Integridad, competencia y debido cuidado profesional, objetividad, independiente, se alinea a las estrategias, objetivos y los riesgos de la organización, posicionamiento, recursos adecuados para su desempeño, demuestra calidad y mejora continua, comunicación efectiva, aseguramiento basado en riesgos, analítica, proactiva, y orientada al futuro, promueve la mejora organizacional. En el Marco del 2024 estos principios están detallados e integrados en los cinco dominios.
33
34
La auditoría interna mejora a la organización en el logro exitoso de sus objetivos, gobierno, gestión de riesgos y procesos de control, toma de decisiones y supervisión, reputacional y credibilidad ante sus grupos de interés y capacidad para servir al interés público.En el Marco del 2017, indica que la Auditoría Interna esta concebida para agregar valor y mejorar las operaciones de una organización, en el Marco 2024 no hace énfasis en mejorar las operaciones de la organización, aclara como se logra esta mejora de la organización por medio del logro exitoso de los objetivos de la organización, de los procesos de gobierno, riesgo y control, entre otros.

En el Marco 2017 indica que la Auditoría Interna aporta un enfoque sistemático y disciplinado para evaluar y mejorar la eficacia de los procesos de riesgos, control y gobierno. En el Marco 2024 no hace énfasis en una evaluación de eficacia de los procesos de la organización por parte de la auditoría interna, ya que ubica el aporte de la auditoría interna desde la estrategia de la compañía.
35
36
37
RECOMENDACIONES DE USO
38
No modifique la formulación o estructura del documento. Si tiene cualquier duda o inquietud sobre su funcionamiento, lo invitamos a comunicarse por medio de nuestro correo electrónico: info@auditool.org
39
40
41
Autor: Equipo Auditoolinfo@auditool.org
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100