ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUV
1
Biểu đánh giá kết quả công việc cá nhân
2
Kỳ:
3
Họ tên: Vị trí:
Kế toán tổng hợp
4
127
5
A.Kết quả kỳ vọng (mục tiêu cá nhân)
Gắn liền với KPI bộ phận		Hướng dẫn Điểm chuẩn Điêm số thực hiệnGhi chú kết quả Ghi chú kết quả
6
7
1Nâng cao năng lực quản lý của phòng- Tham gia tổ chức đào tạo: 2đ / lượt12
8
2Xây dựng chuẩn năng lực của phòng- Tham gia gop ý chuẩn năng lưc: +1đ
- góp ý nhiều, chất lượng: +2đ		12
9
3
Hoàn thành các báo cáo tài chính, Chính xác và đúng hạn (98%)
- đạt 98%: thưởng 2 đ
- đạt trên 90%: ok
- đạt dưới 90%: trừ 2 đ		30
10
4Phân tích các chi số tài chính
- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ
3
11
5Tỷ lệ nợ trên vốn chủ sở hữu
- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ
3
12
Kết quả kỳ vọng (mục tiêu cá nhân)
13
BCác công việc thường xuyên theo MTCV & tinh thần thái độ
14
15
1Cập nhập số liệu trên hệ thống ERP kịp thời, chính xác- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		3
16
2Kiểm soát tuân thủ chuẩn mực kế toán, Báo cáo thuế - Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		6
17
3Quản lý công nợ- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		3
18
4Quản lý TSCĐ (hữu hình và vô hình - thương hiệu, phần mềm, quy trình công nghệ,…)- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		3
19
5Quản lý công cụ dụng cụ, thiết bị văn phòng- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		3
20
6Các báo cáo thống kê, báo cáo quản trị theo yêu cầu kinh doanh- Báo cáo đầy đủ, chính xác: +1đ
- Phát hiện sai sót: trừ 1đ / lỗi. Trừ tối đa 2đ		3
21
7Tinh thần chia sẻ công việc, sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp- Thưởng 2đ nếu nhận được lời khen / tuyên dương từ nội bộ. Tối đa được cộng 4đ6
22
8Thời gian tham gia các khóa đào tạo- Tham gia đầy đủ: ok
- Vắng mặt quá 2 lần, bất kể lý do: trừ 1 đ		3
23
Các công việc thường xuyên theo MTCV
24
CCác dự án và công việc đột xuất
25
1Mức độ hoàn thành các nhiệm vụ đột xuất khác do Trưởng phòng giao- đạt 90% trở lên: thưởng 2 đ
- đạt trên 90%: ok
- đạt dưới 50%: trừ 2 đ		10
26
27
28
Tổng điểm đánh giá thực hiện công việc
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100