ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
ลำดับที่
การปฏิบัติงานร่องรอยหลักฐาน/ ภาระงานคะแนนเต็มเกณฑ์การให้คะแนนกลุ่มงาน
2
องค์ประกอบที่ 1 ประสิทธิภาพและประสิทธิผลการปฏิบัติงานตามมาตรฐานตำแหน่ง
3
ตอนที่ 1 ความสำเร็จในการพัฒนางานตามมาตรฐานตำแหน่ง
4
ด้านที่ 1 ด้านการจัดการเรียนรู้
5
1สร้างและหรือพัฒนาหลักสูตรรายงานวิเคราะห์หลักสูตร4ส่งงานครบ= 4, ไม่ส่งงาน = 0บ.วิชาการ
6
2ออกแบบการจัดการเรียนรู้รายงานออกแบบหน่วยการเรียนรู้และกำหนดการสอน4ส่งงานครบ = 4, ไม่ส่งงาน = 0บ.วิชาการ
7
3จัดกิจกรรมการเรียนรู้1.แผนการจัดการเรียนรู้ 2.รายงานเปิดชั้นเรียน4ส่งงานครบ = 4 , ส่งจำนวน 1 งาน = 2, ไม่ส่งงาน = 0บ.วิชาการ
8
4สร้างและพัฒนาสื่อ นวัตกรรม เทคโนโลยี และแหล่งเรียนรู้1.รายงานการผลิตสื่อ 2.รายงานการใช้สื่อ4ส่งงานครบ = 4 , ส่งจำนวน 1 งาน = 2, ไม่ส่งงาน = 0บ.วิชาการ
9
5วัดและประเมินผลการเรียนรู้1. บันทึกข้อมูลและส่งเอกสาร Toschool 2. บันทึกข้อมูลและส่งเอกสาร Sgs 3. บันทึกข้อมูลสมรรถนะผู้เรียนในระบบ 4. วิเคราะห์ข้อสอบ 5. ผลสัมฤทธิ์เป็นไปตามค่าเป้าหมาย 6.ติดตามนักเรียนที่มีผลสัมฤทธิ์ไม่พึงประสงค์6ปฏิบัติครบ 6 รายการ = 6 ,ปฏิบัติ 5 รายการ = 5 ,ปฏิบัติ 4 รายการ = 4, ปฏิบัติ 3 รายการ = 3 ,ปฏิบัติ 2 รายการ = 2 , ปฏิบัติ 1 รายการ = 1 ,ไม่มีการปฏิบัติ = 0บ.วิชาการ
10
6การศึกษา วิเคราะห์ และสังเคราะห์ เพื่อแก้ไขปัญหาหรือพัฒนาการเรียนรู้1.รายงานวิเคราะห์ผู้เรียนเป็นรายบุคคล 2. Dear Program 50% 3. รักการอ่าน 50% 4. สาธารณะประโยชน์หรือกิจกรรมลูกเสือ 5.วิจัยในชั้นเรียน4ส่งงานครบ = 4 , ส่งจำนวน 4 งาน = 3, ส่งจำนวน 3 งาน = 2,ส่งจำนวน 1-2 งาน = 1, ไม่ส่งงาน = 0บ.วิชาการ
11
7จัดบรรยากาศที่ส่งเสริมและพัฒนาผู้เรียนการตรวจเครื่องแต่งกายทรงผมของนักเรียน(งานกิจการนักเรียนประเมิน)บ.ทั่วไป
12
8อบรมและพัฒนาคุณลักษณะที่ดีของผู้เรียน รายงานการปฏิบัติหน้าที่การอบรมชั่วโมงคุณธรรม ตลอดภาคเรียน 1/68(กิจกรรมวันศุกร์) งานกิจการนักเรียนประเมิน4รายงานผลการปฏิบัติงานของครูเวรประจำวัน ( หัวหน้าเวรเป็นผู้ประเมิน)บ.ทั่วไป
13
ด้านที่ 2 ด้านการส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้
14
4ส่งงานครบ= 4,ไม่ส่งงาน = 0บ.ทั่วไป
15
10ดำเนินการตามระบบดูแลช่วยเหลือผู้เรียนกรอกเอกสารในระบบ Saren 4 child (หัวหน้างานกิจการเป็นผู้ประเมิน)4ส่งงานครบ= 4,ไม่ส่งงาน = 0บ.ทั่วไป
16
11ปฏิบัติงานวิชาการและงานอื่น ๆ ของสถานศึกษา1.สรุปโครงการปีงบประมาณ 2568 2. ทะเบียนหนังสือเรียน( 1/2568) 3. เอกสารนโยบายเรียนฟรี(เอกสารอุปกรณ์การเรียนและค่าเครื่องแบบ)5ส่งงานตามเวลาที่กำหนด โดย ส่งงานครบ 3 รายการ= 5, ส่งงาน 2 รายการ= 4 , 1 รายการ 3 คะแนน ไม่ส่งรายการใดๆ = 0บ.งบประมาณ
17
12ประสานความร่วมมือกับผู้ปกครอง ภาคีเครือข่าย และหรือสถานประกอบการรายงานระบบดูแลช่วยเหลือ ติดตามนักเรียนในที่ปรึกษามาเรียน ,ติดตามนร6ส่งงานครบ= 6,ไม่ส่งงาน = 0บ.ทั่วไป
18
ด้านที่ 3 ด้านการพัฒนาตนเองและวิชาชีพ.
19
13พัฒนาตนเองอย่างเป็นระบบและต่อเนื่องเกียรติบัตรการพัฒนาตนเอง การเข้าร่วมการแข่งขันวิชาการ 4ตั้งแต่ 12 ชั่วโมงขึ้นไป = 4,8-10 ชั่วโมง = 3,5-7 ชั่วโมง = 2, 1-4 ชั่วโมง = 1 ,ไม่มีชั่วโมงการอบรมพัฒนา = 0บ.บุคคล
20
14มีส่วนร่วม และเป็นผู้นำในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาชีพ1.ส่งผลงานมหกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ 2.เข้าร่วมมหกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ 3.เปิดชั้นเรียนในระบบออนไลน์ (PLC-LS)4ปฏิบัติครบทั้ง 3 รายการ = 4, ปฏิบัติ 2 รายการ = 3, ปฏิบัติ 1 รายการ = 2, ไม่ปฏิบัติ = 0บ.บุคคล
21
15นำความรู้ความสามารถทักษะ ที่ได้จากการพัฒนาตนเองและวิชาชีพมาใช้การเป็นวิทยากรหรือการช่วยเหลืองานทางวิชาชีพ การไปเป็นคณะนิเทศ กรรมการ การตัดสิน4เป็นวิทยากร/คณะกรรมการภายนอกโรงเรียน = 4 ,เป็นวิทยากร/คณะกรรมการภายในโรงเรียน = 3 , ไม่มีการเข้าร่วม = 0บ.บุุคคล
22
รวมองค์ประกอบที่ 1 ตอนที่ 1 65
23
ตอนที่ 2 ความสำเร็จในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทายในการพัฒนาผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียน
24
16การดำเนินงานที่ถูกต้อง ครบถ้วน เป็นไปตามที่ระยะเวลากำหนดไว้ในข้อตกลง และสะท้อนให้เห็นถึงระดับกับปฏิบัติที่คาดหวังตามตำแหน่งและวิทยฐานะ ในรอบ 1/2568 รายงานแบบบันทึกข้อตกลง PA ปีงบประมาณ 2568 5ส่งงานครบ= 5,ไม่ส่งงาน = 0บ.บุคคล
25
17การบรรลุเป้าหมายเชิงปริมาณได้ครบถ้วน ถูกต้อง เชื่อถือได้ ส่ง Sar2/675ส่งงานครบ= 5,ไม่ส่งงาน = 0บ.บุคคล
26
18การบรรลุเป้าหมายเชิงคุณภาพได้ครบถ้วน ถูกต้อง เชื่อถือได้ และปรากฏผลต่อคุณภาพผู้เรียนได้ตามข้อตกลงบ.บุุคคล
27
รวมองค์ประกอบที่ 1 ตอนที่ 2 10
28
องค์ประกอบที่ 2 การมีส่วนร่วมในการพัฒนาการศึกษา
29
19ความสำเร็จของงานที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา15ส่วนที่ 1 ผลงานตั้งแต่ระดับชาติขึ้นไป = 5 ผลงานระดับภาค = 4 ผลงานระดับจังหวัด /เขตพื้นที่ = 3 ผลงานระดับต่ำกว่าเขตพื้นที่ = 2 ส่วนที่ 2 ความสำเร็จของงานที่ได้รับมอบหมาย = 10ผู้บริหาร
30
รวมองค์ประกอบที่ 215
31
องค์ประกอบที่ 3 การปฏิบัติตนในการรักษาวินัย คุณธรรม จริยธรรม และจรรยาบรรณวิชาชีพ
32
20ยึดมั่นในสถาบันหลักของประเทศ อันได้แก่ ชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์ และการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข ภาพรวม การเข้าร่วมกิจกรรมในวันสำคัญของชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ การเข้าร่วมกิจกรรมของชุมชน สังฆทาน การเข้าสอนตามเวลาและการเข้าสอนแทน การเข้าร่วมกิจกรรมที่ร.ร.กำหนด การแต่งกายตามวันที่กำหนด การดูแลพฤติกรรมเด็ก การให้คำปรึกษาแก่ผู้เรียน แก้ปัญหาทั้งในห้องเรียนและรายวิชาการสอน แบบบันทึกการให้คำปรึกษา การไม่กระทำผิดวินัย การเข้าร่วมกิจกรรมหน้าเสาธง1คณะกรรมการประเมิน ได้แก่ ผู้บริหาร ตัวแทนหัวหน้ากลุ่มงาน ตัวแทนหัวหน้ากลุ่มสาระ ตัวแทนหัวหน้าระดับชั้น ตัวแทนครูผู้อยู่ในวิทยฐานะเดียวกัน รวมจำนวน 7 ท่าน นำผลคะแนนที่ได้มาทำการเฉลี่ย
33
21มีความซื่อสัตย์ สุจริต มีจิตสำนึกที่ดี มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่และต่อผู้ที่เกี่ยวข้อง ในฐานะข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา1
34
22มีความกล้าคิด กล้าตัดสินใจ กล้าแสดงออก และกระทำในสิ่งที่ถูกต้อง ชอบธรรม1
35
23มีจิตอาสา จิตสาธารณะ มุ่งประโยชน์ส่วนรวม โดยไม่คำนึงถึงประโยชน์ส่วนตนหรือพวกพ้อง1
36
24มุ่งผลสัมฤทธิ์ของงาน มุ่งมั่นในการฏิบัติงานอย่างเต็มกำลังความสามารถโดยคำนึงถึงคุณภาพการศึกษาเป็นสำคัญ1
37
25ปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นธรรมและไม่เลือกปฏิบัติ 1
38
26ดำรงตนเป็นแบบอย่างที่ดีและรักษาภาพลักษณ์ของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา1
39
27เคารพศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ คำนึงถึงสิทธิเด็ก และยอมรับความแตกต่างของบุคคล1
40
28ยึดถือและปฏิบัติตามจรรยาบรรณของวิชาชีพ1
41
29มีวินัยและรักษาวินัย1
42
รวมองค์ประกอบที่ 310
43
รวมทุกองค์ประกอบ 100
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100