| A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z | AA | AB | AC | AD | AE | AF | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1 | Целевая система: | Оздоровленная часть человека | https://aisystant.system-school.ru/lk/#/course/practical-systems-thinking/2025-05-19T1258/67972 | |||||||||||||||||||||||||||||
2 | Системы в окружении | |||||||||||||||||||||||||||||||
3 | Наша система: | Складское оргзвено аптечного предприятия (лекарства, это будет система в окружении, с которой нужно произвести изменение, а так же другие описания с данными мб тоже но не факт) | ||||||||||||||||||||||||||||||
4 | Оргзвено | Номер п/п | Роль (мета-У) | Роль в жизни | Метод роли | Суть метода | Исполнитель роли | Должность исполнителя роли | Организация исполнителя роли (оргзвено) | Мастерство исполнителя в данной роли | Предмет интереса / Характеристика | Предпочтение по этой хараткеристике / интерес | Стратегия агента («что будет делать»::метод) | Предмет интереса / характеристика какой системы | Примечания | |||||||||||||||||
5 | Наше предприятие | |||||||||||||||||||||||||||||||
6 | Инвестура нашей фирмы | |||||||||||||||||||||||||||||||
7 | 1 | Инвестор | Инвестор | Инвестирование | Оценка рисков и размещение денег для получения различного вида дохода: дивидиенды, перепродажа после роста стоимости активов. Вложения капитала для роста стоимости и влияния. | Мурат | Акционер, учред. | среднее | Инвестиции | |||||||||||||||||||||||
8 | 2 | Инвестор | Инвестор | Инвестирование | Оценка рисков и размещение денег для получения различного вида дохода: дивидиенды, перепродажа после роста стоимости активов. Вложения капитала для роста стоимости и влияния. | Sarvar Ruzmatov (основатель Payme, | ||||||||||||||||||||||||||
9 | 3 | Инвестфонд | Инвестфонд | Портфельное управление | Управление рисками и доходностью набора проектов, Диверсификация капиталовложений в разные активы для баланса риска/прибыли. | several private investors | ||||||||||||||||||||||||||
10 | 4 | Инвестфонд | Инвестфонд | Портфельное управление | Управление рисками и доходностью набора проектов, Диверсификация капиталовложений в разные активы для баланса риска/прибыли. | Sturgeon Capital: | ||||||||||||||||||||||||||
11 | 5 | Инвестфонд | Инвестфонд | Портфельное управление | Управление рисками и доходностью набора проектов, Диверсификация капиталовложений в разные активы для баланса риска/прибыли. | «группа европейских предпринимателей», | ||||||||||||||||||||||||||
12 | 6 | Инвестфонд | Инвестфонд | Портфельное управление | Управление рисками и доходностью набора проектов, Диверсификация капиталовложений в разные активы для баланса риска/прибыли. | AUTODOC | ||||||||||||||||||||||||||
13 | Создатели инвестуры | |||||||||||||||||||||||||||||||
14 | 1 | Основатель | Основатель | Venture Building (Создание) | Формирование цели, структуры и модели бизнеса. Привлечение инвесторов, средств на запуск деятельности фирмы. | Мурат | Акционер, учред. | |||||||||||||||||||||||||
15 | 2 | Со-основатель | Со-основатель | Venture Building (Создание) | Формирование цели, структуры и модели бизнеса. Привлечение инвесторов, средств на запуск деятельности фирмы. | Даник (Камилов Джахонгир) | Investment Chief Officer | ? | ||||||||||||||||||||||||
16 | Создатель команд фирмы (менеджмент) | |||||||||||||||||||||||||||||||
17 | Бизнесмен | Бизнесмен | Коммерческое управление, развитие фирмы. Построение системы извлечения прибыли (купил дешевле — продал дороже). | Создание и развитие источников дохода. | Мурат | Основатель | среднее | оценка эффективности, P&L, маржинальности | ? оценка эффективности, P&L, маржинальности | |||||||||||||||||||||||
18 | Бизнесмен | Бизнесмен | Коммерческое управление, развитие фирмы. Построение системы извлечения прибыли (купил дешевле — продал дороже). | Создание и развитие источников дохода. | Бекзод Г | СЕО | среднее | ? | ||||||||||||||||||||||||
19 | орг.архитектор | орг.архитектор | Архитектурное проектирование подразделений, оргзвеньев фирмы. Проектирование структуры компании как механизма (функции и связи). | Конструирование ролей, процессов, потоков и структуры. | Мурат | Основатель | орг.изменение/реформа | |||||||||||||||||||||||||
20 | орг.архитектор | орг.архитектор | Архитектурное проектирование подразделений, оргзвеньев фирмы. Проектирование структуры компании как механизма (функции и связи). | Конструирование ролей, процессов, потоков и структуры. | Бекзод Г | СЕО | орг.изменение/реформа | |||||||||||||||||||||||||
21 | организатор | организатор | Лидерство | Убалтывание людей на задачи, запуск процессов и обеспечение условий, чтобы люди могли работать. | ||||||||||||||||||||||||||||
22 | менеджер оргразвития | менеджер оргразвития | Развитие организаций, управление изменениями? | Запуск улучшений, изменений, стандартов. Внедрение новых правил и трансформация культуры компании. | ||||||||||||||||||||||||||||
23 | оргпроектировщик | оргпроектировщик | Проектирование, моделирования процессов, функций | Создание рабочих мест, процессов, потоков. Создание регламентов и схем взаимодействия («чертежей» бизнеса). | ||||||||||||||||||||||||||||
24 | лидер | лидер | Лидерское влияние | Ведёт людей через смысл, цели и пример. Мотивация и управление энергией людей через авторитет. | ||||||||||||||||||||||||||||
25 | операционный менеджер | операционный менеджер | Операционное управление | Обеспечение стабильного выполнения процессов. Ежедневное управление метриками и циклами (Plan-Do-Check-Act). | ||||||||||||||||||||||||||||
26 | администратор | администратор | Регламентация ? | Создание правил, учёт, поддержание порядка. | ||||||||||||||||||||||||||||
27 | GR-менеджер | GR-менеджер | Лоббизм | Согласование интересов бизнеса с представителями власти. | ||||||||||||||||||||||||||||
28 | Инженерная команда нашей системы | |||||||||||||||||||||||||||||||
29 | визионер | визионер | Стратегическое видение | Формирование образа будущего, к которому должна прийти система для выгоды | предсказание | |||||||||||||||||||||||||||
30 | архитектор | архитектор | Архитектурно проектирование модулей | Архитектурно проектирование модулей для обеспечения функциональных и других свойств решения | докладывание | |||||||||||||||||||||||||||
31 | разработчик | разработчик | Программная разработка | Создаёт функционал, код, программные решения. Превращение технического задания в работающий код/продукт. | ? | |||||||||||||||||||||||||||
32 | проектировщик | проектировщик | Проектирование. Прототипирование | Создание моделей и сценариев использования до начала производства. | презентация | |||||||||||||||||||||||||||
33 | инженер-технолог | ? | инженер-технолог (? методолог?) | Технологизация процессов, Оптимизация технологии | Создание технологических последовательностей работы. Определение того, как именно производить продукт/услугу. | |||||||||||||||||||||||||||
34 | оператор (уточнение бы) | ??? | оператор (уточнение бы) | Операционное выполнение | Исполнение процедур по инструкции. Выполнение повторяющихся действий по строгому алгоритму. | |||||||||||||||||||||||||||
35 | инженер платформы разработки | инженер платформы разработки | DevOps / Инфраструктура, платформенная инженерия | Создание среды («завода»), где работают разработчики. Создаёт фундамент для разработки и интеграций. Строит CI/CD, чтобы новые фичи выходили быстро | ||||||||||||||||||||||||||||
36 | Техник-установщик (программ, БД, почты) | Техник-установщик (программ, БД, почты) | Развертывание и Конфигурация (Deployment) | Установка программного стека (MySQL, The Bat!, ПО) на «чистое» железо и настройка связей между ними для первого запуска | ||||||||||||||||||||||||||||
37 | модератор данных (Мастер Номенклатуры товаров аптеки) | Управление мастер-данными (Master Data Management / MDM), Очистка информации от мусора и приведение к стандарту. | Создание и эталонизация справочников. Метод включает создание «Золотой записи» товара: устранение дублей, стандартизация названий, присвоение категорий и кодов (МХИК/ИКПУ). Он готовит фундамент, на котором работает Оператор учета. Делает данные чистыми — без этого аналитика не работает | |||||||||||||||||||||||||||||
38 | Создатель агентуры (команда продвижения) | |||||||||||||||||||||||||||||||
39 | Маркетинг | Маркетолог исследователь | Исследования, CustDev (интервью с клиентами), анализ рынка. | Изучает "боли" физического двойника (аптеки: воровство, хаос, убытки) и формулирует, как именно софт решает эти проблемы на языке денег (а не кода). Создает "Цифровой профиль идеального клиента" (ICP). | ? | |||||||||||||||||||||||||||
40 | Маркетолог-стратег | Стратегическое позиционирование для рекламы и агентов, Упаковка/описание ценности для клиентуры, сегментация в цифровом двойнике | Определяет, какие сегменты аптек целевые (сети, одиночки, регионы), какую ценность продукт им приносит, какие боли решает. Формирует долгосрочные маркетинговые программы, чтобы обеспечить устойчивый поток качественных лидов. Разработка сегментов, JTBD, гипотез. | Мурат | Основатель | |||||||||||||||||||||||||||
41 | Маркетолог-стратег | Стратегическое позиционирование для рекламы и агентов, Упаковка/описание ценности для клиентуры, сегментация в цифровом двойнике | Определяет, какие сегменты аптек целевые (сети, одиночки, регионы), какую ценность продукт им приносит, какие боли решает. Формирует долгосрочные маркетинговые программы, чтобы обеспечить устойчивый поток качественных лидов. Разработка сегментов, JTBD, гипотез. | Бекзод | CEO | |||||||||||||||||||||||||||
42 | Маркетолог-стратег | Стратегическое позиционирование для рекламы и агентов, Упаковка/описание ценности для клиентуры, сегментация в цифровом двойнике | Определяет, какие сегменты аптек целевые (сети, одиночки, регионы), какую ценность продукт им приносит, какие боли решает. Формирует долгосрочные маркетинговые программы, чтобы обеспечить устойчивый поток качественных лидов. Разработка сегментов, JTBD, гипотез. | Кирил Круглов | Продукт-менеджер | |||||||||||||||||||||||||||
43 | Бренд маркетолог | Формирование Репутации и Экспертности (Brand Building). | Создаёт долгосрочный бренд и восприятие. Создание образа надежного партнера и эксперта рынка, чтобы клиенты хотели с вами работать еще до знакомства с продуктом). | |||||||||||||||||||||||||||||
44 | Реклама | Менеджер по рекламе / рекламщик | Массовая коммуникация | Закупка внимания целевой аудитории и конвертация его в заявки (лиды). | ? | названия меняются роли от канала привлечения могут быть в команде роли креативные - копирайтер, дизайнер и тд. - все, кто создают описание в любом выбранном формате - медиа(аудио, видео), текст и тд. тут может быть целая команда, включая и SEO команду. | ||||||||||||||||||||||||||
45 | ... | ... | ||||||||||||||||||||||||||||||
46 | Продажи | РОП (архитектор) | Построение/Инжиниринг процессов продаж (Sales Process Engineering) | Что делает: Определяет этапы (воронку), пишет скрипты, выбирает CRM, придумывает систему мотивации, решает, какие роли нужны (хантеры, клоузеры). Аналогия: Инженер, который проектирует конвейер на заводе. Он решает, где какой станок стоять должен. Это то, что делает РОП, когда "ставит отдел продаж". | Носир | |||||||||||||||||||||||||||
47 | РОП (оператор) | Управление воронкой продаж / потоком сделок (Pipeline Management) | Это ежедневная работа с уже существующим потоком сделок. фокус на РЕЗУЛЬТАТЕ и ДИНАМИКЕ Фокус: Цифры и Прогноз. Что делает: Смотрит в CRM и говорит: "Так, у нас мало сделок на входе, надо нажать на рекламу" или "Почему этот клиент висит на стадии 'Договор' уже месяц? Иди разберись". Аналогия: Оператор, который следит за датчиками на конвейере и кричит, если где-то затор. Цель: Чтобы сделки двигались к деньгам. Вопросы: Почему этот крупный клиент завис на этапе "Думает"? Что нам сделать, чтобы он перешел на этап "Договор"? Хватит ли нам сделок в начале трубы, чтобы выполнить план в конце месяца? Действие: Анализ, прогнозирование, ускорение. Это стратегическая работа с возможностями. | Носир | ||||||||||||||||||||||||||||
48 | РОП (организатор, администратор) | Администрирование | Это общее административное название, включающее и то, и другое, но часто с уклоном в "следить, чтобы все работали". Фокус: Дисциплина и Исполнение. Что делает: Проводит планерки, раздает "волшебные пинки", распределяет лиды, следит за графиком. Цель: Чтобы всё было "по правилам". Вопросы: Заполнил ли менеджер карточку в CRM? Есть ли подписанный договор? Соответствует ли скидка регламенту? Вовремя ли пришел на работу? Действие: Проверка, фиксация, учет. Это "гигиена" продаж. Без нее наступает хаос, но само по себе администрирование денег не приносит. | Носир | ||||||||||||||||||||||||||||
49 | РМ (как Строитель команды) | Рекрутинг, Наставничество (Field Coaching), Операционное управление территорией/командой | Находит людей на местах, обучает их продукту, ездит с ними "в поля", чтобы показать, как надо работать. Строит боеспособную ячейку. Отвечает за выполнение плана на конкретной территории (например, "Ферганская долина"). Координирует "полевых" агентов, решает сложные вопросы с крупными клиентами на месте, следит, чтобы агенты реально ходили по аптекам, а не сидели в кафе. | Лочин | ||||||||||||||||||||||||||||
50 | РМ (как Строитель команды) | Рекрутинг, Наставничество (Field Coaching), Операционное управление территорией/командой | Находит людей на местах, обучает их продукту, ездит с ними "в поля", чтобы показать, как надо работать. Строит боеспособную ячейку. Отвечает за выполнение плана на конкретной территории (например, "Ферганская долина"). Координирует "полевых" агентов, решает сложные вопросы с крупными клиентами на месте, следит, чтобы агенты реально ходили по аптекам, а не сидели в кафе. | Носир | ||||||||||||||||||||||||||||
51 | РМ (как Строитель команды) | Рекрутинг, Наставничество (Field Coaching), Операционное управление территорией/командой | Находит людей на местах, обучает их продукту, ездит с ними "в поля", чтобы показать, как надо работать. Строит боеспособную ячейку. Отвечает за выполнение плана на конкретной территории (например, "Ферганская долина"). Координирует "полевых" агентов, решает сложные вопросы с крупными клиентами на месте, следит, чтобы агенты реально ходили по аптекам, а не сидели в кафе. | Рустам | ||||||||||||||||||||||||||||
52 | РМ (как Строитель команды) | Рекрутинг, Наставничество (Field Coaching), Операционное управление территорией/командой | Находит людей на местах, обучает их продукту, ездит с ними "в поля", чтобы показать, как надо работать. Строит боеспособную ячейку. Отвечает за выполнение плана на конкретной территории (например, "Ферганская долина"). Координирует "полевых" агентов, решает сложные вопросы с крупными клиентами на месте, следит, чтобы агенты реально ходили по аптекам, а не сидели в кафе. | Артур | ||||||||||||||||||||||||||||
53 | РОП (оператор) | Управление воронкой продаж / потоком сделок (Pipeline Management) | Это ежедневная работа с уже существующим потоком сделок. фокус на РЕЗУЛЬТАТЕ и ДИНАМИКЕ Фокус: Цифры и Прогноз. Что делает: Смотрит в CRM и говорит: "Так, у нас мало сделок на входе, надо нажать на рекламу" или "Почему этот клиент висит на стадии 'Договор' уже месяц? Иди разберись". Аналогия: Оператор, который следит за датчиками на конвейере и кричит, если где-то затор. Цель: Чтобы сделки двигались к деньгам. Вопросы: Почему этот крупный клиент завис на этапе "Думает"? Что нам сделать, чтобы он перешел на этап "Договор"? Хватит ли нам сделок в начале трубы, чтобы выполнить план в конце месяца? Действие: Анализ, прогнозирование, ускорение. Это стратегическая работа с возможностями. | Лочин Носир Рустам Артур | ||||||||||||||||||||||||||||
54 | РМ (организатор, администратор) | ? | Операционный контроль и Администрирование продаж | Цель: Чтобы всё было "по правилам". Вопросы: Заполнил ли менеджер карточку в CRM? Есть ли подписанный договор? Соответствует ли скидка регламенту? Вовремя ли пришел на работу? Действие: Проверка, фиксация, учет. Это "гигиена" продаж. Без нее наступает хаос, но само по себе администрирование денег не приносит. Суть метода: Обеспечение бесперебойной и регламентированной работы команды. Что делает: Контроль соблюдения стандартов, распределение задач, учет активности, решение организационных вопросов ("почему не работает телефония?", "где договор?"). Он создает условия, чтобы "машина ехала" по правилам. | Лочин Носир Рустам Артур | |||||||||||||||||||||||||||
55 | Создатель клиентуры (дилерская/агентская сеть) | |||||||||||||||||||||||||||||||
56 | Агент-1 | Менеджер продаж | Агент-1 Менеджер продаж | Поиск клиентов (Prospecting), Прямые продажи и Закрытие сделок (Direct Sales & Closing) | Активный поиск ("охота"), выявление потребностей клиента, презентация решения (демо), работа с возражениями и доведение клиента до подписания контракта и оплаты. | |||||||||||||||||||||||||||
57 | Агент-2 | Менеджер продаж | Агент-2 Менеджер продаж | Поиск клиентов (Prospecting), Прямые продажи и Закрытие сделок (Direct Sales & Closing) | Активный поиск ("охота"), выявление потребностей клиента, презентация решения (демо), работа с возражениями и доведение клиента до подписания контракта и оплаты. | |||||||||||||||||||||||||||
58 | Агент-3 | Менеджер продаж | Агент-3 Менеджер продаж | Поиск клиентов (Prospecting), Прямые продажи и Закрытие сделок (Direct Sales & Closing) | Активный поиск ("охота"), выявление потребностей клиента, презентация решения (демо), работа с возражениями и доведение клиента до подписания контракта и оплаты. | |||||||||||||||||||||||||||
59 | Агент-4 | Референт | Агент-4 Референт | Операционная поддержка | Помощь продажам, документооборот. | Рекомендатели | ||||||||||||||||||||||||||
60 | Агент-5 | Агент-5 | Вспомогательная функция | Поддержка процессов и задач. | ||||||||||||||||||||||||||||
61 | Агент-6 | РМ (как Продавец) | Key Account Management (Работа с ключевыми клиентами) | Лично ведет переговоры с самыми сложными и крупными сетями региона, где компетенции обычного агента не хватает. | Лочин | |||||||||||||||||||||||||||
62 | Агент-7 | РМ (как Продавец) | Key Account Management (Работа с ключевыми клиентами) | Лично ведет переговоры с самыми сложными и крупными сетями региона, где компетенции обычного агента не хватает. | Носир | |||||||||||||||||||||||||||
63 | Агент-8 | РМ (как Продавец) | Key Account Management (Работа с ключевыми клиентами) | Лично ведет переговоры с самыми сложными и крупными сетями региона, где компетенции обычного агента не хватает. | Рустам | |||||||||||||||||||||||||||
64 | Агент-9 | РМ (как Продавец) | Key Account Management (Работа с ключевыми клиентами) | Лично ведет переговоры с самыми сложными и крупными сетями региона, где компетенции обычного агента не хватает. | Артур | |||||||||||||||||||||||||||
65 | Команда поддержки оргзвеньев нашей клиентуры | |||||||||||||||||||||||||||||||
66 | оператор коллцентра - куда его? | оператор коллцентра | Коммуникационная обработка | Принимает обращения, фиксирует, маршрутизирует. Голосовая маршрутизация запросов строго по инструкции. | ||||||||||||||||||||||||||||
67 | Специалист линии поддержки (Consultant) | оператор коллцентра - куда его? | Реактивное обучение (Just-in-Time Learning) | Обучение в момент возникновения проблемы. Метод: не читать лекцию на час, а дать короткую инструкцию (микро-обучение) ровно в ту секунду, когда у пользователя возник затык («Как сделать возврат?»). | ||||||||||||||||||||||||||||
68 | Менеджер обучения / Инструктор / Полевой тренер | Обучение и Адаптация (Onboarding & Training). Метод: Проведение обучения (Training Delivery) или Наставничество пользователей. | Передача знаний и навыков. Проводит вебинары, пишет инструкции, тестирует сотрудников аптеки. Превращает "человека, купившего софт" в "человека, умеющего им работать". Суть: Он физически (или через Zoom) контактирует с персоналом аптеки, объясняет, показывает, проверяет понимание. Это "последняя миля" доставки ценности продукта в голову пользователя. | |||||||||||||||||||||||||||||
69 | Менеджер по развитию клиентов (Customer Success Manager) | Управление успехом и удержание (Customer Success & Retention) | Следит, чтобы клиент получал ценность постоянно, а не только при покупке. Решает проблемы, предлагает новые функции, предотвращает уход (отток). | |||||||||||||||||||||||||||||
70 | тех.поддержка | техник, (сис.админ) | тех.поддержка техник | Диагностика и исправление, Траблшутинг (Ремонт), системное администрирование базы данных mysql, ms windows. | Устраняет проблемы пользователей и оборудования. | Мурат М | Основатель | слабое | исследование | |||||||||||||||||||||||
71 | Модератор данных (в справочнике FOM Group / Fom.uz): | модерация справочных, номенклатурных данных | Модератор данных работает с Master Data (Справочниками, Эталонами). Модератор (в центре или в облаке вашего софта) создает эталонный справочник лекарств. «В базе нет лекарства "НовыйПрепарат". Модератор создает карточку, загружает фото, прописывает ИКПУ код». Создает эталонные карточки товаров, проверяет правильность кодов ГНИ, следит, чтобы не было дублей в глобальном справочнике. | |||||||||||||||||||||||||||||
72 | Внешние роли команды нашей фирмы | |||||||||||||||||||||||||||||||
73 | налоговый инспектор? | налоговый инспектор | Налоговый, Фискальный контроль | Проверка отчетности, выявление нарушений. | Проверка соответствия финансовых потоков налоговому кодексу. | |||||||||||||||||||||||||||
74 | налоговая служба | налоговая служба | Администрирование сборов | Надзор за налоговым законодательством. | Системный сбор обязательных платежей в бюджет. | |||||||||||||||||||||||||||
75 | "конкуренты" | "конкуренты" | Рыночная борьба | Борются за клиентов, цены и влияние. | Действия по отъему доли рынка и клиентов у вашей компании. | |||||||||||||||||||||||||||
76 | инспектор мед лецензии | инспектор мед лецензии | Лицензионный аудит | Контроль выполнения медицинских нормативов. | Проверка соответствия условий требованиям Минздрава. | |||||||||||||||||||||||||||
77 | служба IT park? | служба IT park | Экосистемная поддержка | Работа с льготами, статусом резидента. Предоставление льгот и инфраструктуры для IT-компаний. | ||||||||||||||||||||||||||||
78 | потенциальные инвесторы, инвестфонды | потенциальные инвесторы, инвестфонды | Скрининг сделок | Анализ, проверка, принятие решения о вложениях. Поиск и отбор проектов, подходящих под критерии вложения. | ||||||||||||||||||||||||||||
79 | PR-менеджер | PR-менеджер | Управление репутацией | Формирование публичного образа компании. | Формирование нужного мнения о компании в обществе и СМИ. | |||||||||||||||||||||||||||
80 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
81 | Наша клиентура | |||||||||||||||||||||||||||||||
82 | Инвестура фирмы нашей клиентуры | |||||||||||||||||||||||||||||||
83 | Инвестор | Инвестор | Инвестирование | Вложения капитала для роста стоимости. | ||||||||||||||||||||||||||||
84 | ... | ... | ... | ... | ||||||||||||||||||||||||||||
85 | Создатели инвестуры | |||||||||||||||||||||||||||||||
86 | Основатель / учредитель | Основатель / учредитель | Создание системы | Формирование архитектуры компании. | ||||||||||||||||||||||||||||
87 | Менеджмент фирмы клиентуры (создатель команд фирмы нашей клиентуры) | ... | ... | ... | ... | |||||||||||||||||||||||||||
88 | Бизнесмен | Бизнесмен | Коммерческое управление | Создание потоков прибыли. | ||||||||||||||||||||||||||||
89 | орг.архитектор | орг.архитектор | Архитектурное проектирование | Конструирование структуры и процессов. | ||||||||||||||||||||||||||||
90 | организатор | организатор | Координация | Наведение порядка, организация действий. | ||||||||||||||||||||||||||||
91 | менеджер оргразвития | менеджер оргразвития | Развитие | Запуск изменений, улучшений, стандартов. | ||||||||||||||||||||||||||||
92 | оргпроектировщик | оргпроектировщик | Проектирование процессов | Настройка рабочих процессов. | ||||||||||||||||||||||||||||
93 | лидер | лидер | Лидерское влияние | Ведение людей к целям. | ||||||||||||||||||||||||||||
94 | операционный менеджер | операционный менеджер | Операционное управление | Удержание стабильности процессов. | ||||||||||||||||||||||||||||
95 | администратор | администратор | Регламентация | Обеспечение порядка и учета. | ||||||||||||||||||||||||||||
96 | Область нашей системы | |||||||||||||||||||||||||||||||
97 | Инженерная команда фирмы нашей клиентуры | |||||||||||||||||||||||||||||||
98 | Заведующий / Провизор | Заведующий / Провизор | Управление аптекой | Контроль работы, запасов, персонала. | ||||||||||||||||||||||||||||
99 | Складовщик? | Складовщик | Складская обработка | Приёмка, выдача, учёт товара. | ||||||||||||||||||||||||||||
100 | Оператор? заполняет данными? | Оператор | Ввод данных | Заполнение систем информацией. |