ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
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Nombre del Sujeto Obligado:Cuautepec de Hinojosa
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Normativa:Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública para el Estado de Hidalgo
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Formato:Condiciones generales de trabajo y sindicatos_Normatividad laboral
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Periodos:2do trimestre
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ID Ejercicio Fecha de Inicio Del Periodo Que Se Informa Fecha de Término Del Periodo Que Se Informa Tipo de Personal (catálogo) Tipo de Normatividad Laboral Aplicable (catálogo) Denominación de Las Condiciones Generales de Trabajo, Contrato, Convenio O Documento Fecha de Aprobación Oficial Fecha de Última Modificación Hipervínculo Al Documento de Condiciones Generales de Trabajo Área(s) Responsable(s) Que Genera(n), Posee(n), Publica(n) Y Actualizan La Información Fecha de Validación Fecha de Actualización Nota
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9439249202001/04/202030/06/2020ConfianzaConstitución Política de los Estados Unidos MexicanosLas Condiciones Generales de Trabajo tienen el carácter de obligatorias, son el objeto de regulación la relación de Trabajo que se den en el Municipio de Cuautepec de Hinojosa, Hidalgo.09/11/200929/06/2012https://www.gob.mx/cms/uploads/attachment/file/156203/1044_Ley_Federal_del_Trabajo.pdfRecursos Humanos15/07/202015/07/2020
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9439250202001/04/202030/06/2020BaseConstitución Política de los Estados Unidos MexicanosLas Condiciones Generales de Trabajo tienen el carácter de obligatorias, son el objeto de regulación la relación de Trabajo que se den en el Municipio de Cuautepec de Hinojosa, Hidalgo y los miembros del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de Municipio de Cuautepec de Hinojosa, (SUTSMCHH).09/11/200929/06/2012https://www.gob.mx/cms/uploads/attachment/file/156203/1044_Ley_Federal_del_Trabajo.pdfRecursos Humanos15/07/202015/07/2020
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