ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZAA
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Código:
GFPI-F-147
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Versión: 05
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PROCESO
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GESTIÓN DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL
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NOMBRE DEL FORMATO
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FORMATO BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA PARA APRENDICES DE ARTICULACIÓN CON LA EDUCACIÓN MEDIA
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CLASIFICACIÓN DE LA INFORMACIÓN
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PúblicaPública ClasificadaPública Reservada
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Bitácora N°Período a reportar
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1Desde 23/02/2026 hasta 31/05/2026
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Datos del aprendiz
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Nombre completo del aprendizTipo y Número de identificaciónContacto telefónico
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1.
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2.
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5.
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Correo electrónico institucionalCorreo electrónico personalDirección de residencia
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1.
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5.
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Número de grupoModalidad de formación Programa de formaciónModalidad de ejecución de la etapa productiva (presencial o virtual)
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PresencialPresencial
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Datos del ente co-formador
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Nombre de la entidad, empresa, institución u organización donde está realizando la etapa productivaNITDirección de la entidad, empresa, institución u organización
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Datos de la persona encargada del proceso formativo del aprendiz en la entidad co-formadora
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Nombre completo del ente co-formador (Jefe inmediato/Supervisor)Cargo del ente co-formador Contacto telefónico del ente co-formadorCorreo electrónico del ente co-formador
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Datos del instructor de seguimiento
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Nombre completo del instructor de seguimientoCorreo electrónico del instructor de seguimiento
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Seleccionen con una "X" la alternativa de etapa productiva que está realizando
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Alternativa de etapa productivaMarquen con una X Alternativa de etapa productivaMarquen con una X
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Contrato de aprendizajeMonitoria
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Proyecto productivox
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Contrato de vínculo formativoVínculo laboral
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Descripción de las actividades realizadas
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Descripción de la actividad
(Ingresen cuantas filas sean necesarias)		Competencias del programa de formación aplicadas en el desarrollo de la actividadFecha de inicio
(dd/mm/aa)		Fecha de fin
(dd/mm/aa)		Evidencia de cumplimiento
(Indiquen si corresponde a un documento, proceso, producto, entregable u otro)
En anexo puede fortalecer la evidencia si es el caso.		Observaciones, inasistencias, dificultades presentadas, y/o comentarios realizados por los aprendices y/o jefe inmediato
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Información afiliación a la ARL
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Decreto 055 de 2015, por el cual se reglamenta la afiliación de estudiantes al Sistema General de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones
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Este espacio debe ser siempre diligenciado.
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Artículo 11. Obligaciones de la institución de educación. Corresponde a las instituciones de educación a las que pertenezcan los estudiantes, que deban ser afiliados al Sistema General de Riesgos Laborales de conformidad con el presente decreto:
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1. Revisar periódicamente que el estudiante en práctica desarrolle labores relacionadas exclusivamente con su programa de formación o educación, que ameritaron su afiliación al Sistema General de Riesgos Laborales.
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2. Verificar que el espacio de práctica cuente con los elementos de protección personal apropiados según el riesgo ocupacional.
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Nombre completo del aprendiz¿El aprendiz se encuentra afiliado a la ARL?
(SI / NO)		Indique el nivel de riesgo actual
(Nivel 1 al 5)		¿El nivel de riesgo de la ARL corresponde a las actividades que desarrolla el aprendiz en la empresa? (SI / NO)¿El aprendiz cuenta con los elementos de protección personal (EPP), requeridos para desarrollar su etapa productiva?
(SI / NO / NA)
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5-
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Aprendices: recuerden diligenciar completamente el formato de bitácora y entregarlo o cargarlo al espacio asignado para este.
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Firma del aprendiz 1Firma del aprendiz 2
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Firma del aprendiz 3Firma del aprendiz 4
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