ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในคณะพยาบาลศาสตร์
สถาบันพระบรมราชชนก ประจำปีงบประมาณ 2566
2
1.การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในคณะพยาบาลศาสตร์
3
โครงการ/กิจกรรมงบประมาณตัวชี้วัดผู้รับผิดชอบต.ค.
65		พ.ย.
65		ธ.ค.
65		ม.ค.
66		ก.พ.
66		มี.ค.
66		เม.ย.
66		พ.ค.
66		มิ.ย.
66		ก.ค.
66		ส.ค.
66		ก.ย.
66		ผลการดำเนินงานผลลัพธ์ความสำเร็จ
ที่เกิดขึ้น		ปัญหาอุปสรรคข้อเสนอแนะ
4
1.1จัดประชุมและประกาศเจตนารมณ์บุคลากรของคณะพยาบาลต้องประพฤติปฎิบัติอย่างมีศีลธรรมและมีความโปร่งใสในการปฏิบัติงานไม่ใช้งบประมาณบูรณาการในการประชุมของคณะพยาบาลศาสตร์ร้อยละของบุคลากร คณะพยาบาลศาสตร์ ประพฤติปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนงานบริหารและยุทธศาสตร์งานบริหารและยุทธศาสตร์กำหนดให้มีวาระการประชุมเกี่ยวกับการส่งเสริมคุณธรรมและความไม่โปร่งใส เดือนละ1ครั้ง1.1 บุคลากรของคณะพยาบาลศาสตร์ไม่มีการประพฤติผิดจริยธรรมและไม่ได้รับการร้องเรียนเกี่ยวกับความประพฤติมิชอบผู้รับผิดชอบไม่เข้าใจในการดำเนินการระบบITAที่ชัดเจนจึงเริ่มดำเนินการล่าช้าและไม่ได้ประชุมชี้แจงบุคลลากรตั้งแต่ต้นปีงบประมาณคณะพยาบาลศาสตร์ควรมีการแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินการ ITAและมีการประชุมติดตามการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง
5
1.2ประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อปลูกจิตสำนึกและสร้างวัฒธรรมองค์กร
และส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสของสำนักงานคณบดี ทุก 2 เดือน		ไม่ใช้งบประมาณจำนวนบุคลากรที่มีข้อร้องเรียนกำหนดเป็นวาระเชิงนโยบายบุคลากรของสำนักงานคณบดี1.2 บุคลกรของคณะไม่ได้รับเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการประพฤติมิชอบและประพฤติผิดศีลธรรมไม่มีไม่มี
6
2.การปรับปรุงแนวทางการจัดทำแผนและรายงานผลการดำเนินงานประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสตามระบบ OIT
7
โครงการ/กิจกรรมงบประมาณตัวชี้วัดผู้รับผิดชอบต.ค.
65		พ.ย.
65		ธ.ค.
65		ม.ค.
66		ก.พ.
66		มี.ค.
66		เม.ย.
66		พ.ค.
66		มิ.ย.
66		ก.ค.
66		ส.ค.
66		ก.ย.
66		ผลการดำเนินงานผลลัพธ์ความสำเร็จ
ที่เกิดขึ้น		ปัญหาอุปสรรคข้อเสนอแนะ
8
2.1การประชุมชี้แจงหลักเกณฑ์และวิธีการดำเนินการตามแนวทางส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน (ITA)ไม่ใช้งบประมาณ
ของคณะพยาบาลศาสตร์		ผู้รับผิดชอบของคณะพยาบาลศาสตร์มีความเข้าใจในหลักเกณฑ์และวิธีการดำเนินการและการรายงานผลการดำเนินตามแนวทางที่สำนักงาน ปปช.กำหนดงานบริหารและยุทธศาสตร์1.รองคณบดีคณะพยาบาลศาสตร์และผู้รับผิดชอบ(พนักงานราช)เข้าร่วมประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อชี้แจงแนวการประเมิน ITAประจำปี2566ระหว่างวันที่ 5-6ม.ค.66จัดโดยสถาบันพระบรมราชชนก ณ โรงแรม ทีเคพาเลซ 2รอง คณบดีคณะพยาบาลชี้แจงแนวทางการดำเนินงานในการประชุมสำนักงานคณบดีประจำ เดือน มกราคม 2566สรุปผลการประเมิน ITAคณะพยาบาลศาสตร์ในส่วนที่เป็นOITมีค่าคะแนนเท่ากับ 13.80 จากคะแนนเต็ม 40 คะแนนOTAจำนวน 18 ข้อ คณะกรรมการแจ้งว่าไม่พบข้อมูลจึงไม่ได้คะแนนทั้งๆที่หลายข้อได้ลงข้อมูลไปแล้วทำให้ผู้รับผิดชอบมาทราบสาเหตุว่าเกิดจากเหตุใดในปี 2567 คณะพยาบาลศาสตร์ต้องมีการมอบหมายให้มีผู้รับผิดชอบการตรวจสอบข้อมูลที่ได้เปิดเผยว่าลิงค์ที่ได้ประชาสัมพันธ์สามารถใช้การได้อย่างสมบูรณ์เพื่อป้องกันไม่พบข้อมูลของคณะกรรมการ
9
2.2 การวางระบบการดำเนินการเพื่อการส่งเสริมการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของคณะพยาบาลไม่ใช้งบประมาณมีระบบและกลไกการดำเนินการตามแนวทางที่สำนักงาน ปปช.กำหนดรองคณบดีคณะพยาบาลศาสตร์ด้านบริหารและประชาสัมพันธ์
งานบริหารและยุทธศาสตร์		คณะวางระบบกลไกการดำเนินโดยมีคณะกรรมการที่ทำหน้าที่ส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสของคณะหลายระดับได้แก่1.คณะกรรมการประจำคณะที่มีผู้ทรงคุณวุฒิภายนอกร่วมเป็นกรรมการด้วย 4 ราย 2.คณะกรรมการบริหารคณะ3.คณะกรรมการสำนักงานคณบดี 4.คณกรรมการบริหารความเสี่ยง 5.คณะกรรมการควบคุมภายในคณะกรรมการแต่ละคณะทำหน้าที่ในการส่งเสริมสนับสนุนการพัฒนาภารกิจและการบริหารจัดการของคณะให้มีประสิทธิภาพตามหลักธรรมาภิบาลและส่งเสริมคุณธรรมและความปร่งใสของคณะพยาบาลศาสตร์คณะพยาบาลศาสตร์มีคณะกรรมการช่วยในการบริหารจัดการและกำหนดแนวทางการดำเนินการที่ทำให้การดำเนินภารกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100