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TÍTULONOMBRE CORTODESCRIPCIÓN
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Objetivos y metas institucionales LTAIPVIL15IVLa información deberá corresponder con las áreas o unidades ejecutoras del gasto que forman parte del sujeto obligado, para cada una de éstas se publicarán sus metas y objetivos vinculados a los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, regionales institucionales, especiales, de trabajo y/o anuales en términos de la normatividad aplicable.
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Tabla Campos
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EjercicioFecha de inicio del periodo que se informaFecha de término del periodo que se informaDenominación del áreaDescripción breve y clara de cada objetivo institucionalIndicadores y metas asociados a cada objetivo
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Hipervínculo al documento del o los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, entre otrosÁrea(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la informaciónFecha de validaciónFecha de ActualizaciónNota
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20191/1/20193/31/2019SECRETARÍA
Actualizar el padrón de negocios con venta de vividas alcohólicas. Auxiliar al Presidente municipal, en la conducción de la política interna del municipio. Brindar servicios con la mejor calidad posible.
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el periodo que se informa corresponde al trimestre Enero-Marzo 2019
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20191/1/20193/31/2019SINDICATURA
Promover intereses del municipio. Representar legalmente al Ayuntamiento. Vigilar que se presenten los estados financieros mensual, y la cuenta pública anual al Congreso del Estado. Reevaluar los objetivos y metas anteriores. Supervisar los recursos destinados al municipio. Actualizar anualmente los bienes inmuebles y propiedades del municipio.
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el periodo que se informa corresponde al trimestre Enero-Marzo 2019
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20191/1/20193/31/2019REGIDURÍA
Desarrollar de forma clara y sencilla las actividades y funciones propias de la Regiduría, las cuales tienen como finalidad el de procurar y defender los intereses del Ayuntamiento, así como hacer una instancia más representativa de la sociedad municipal, más democrática y participativa.
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el periodo que se informa corresponde al trimestre Enero-Marzo 2019
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20191/1/20193/31/2019TESORERÍA
Garantizar el buen funcionamiento de la Tesorería Municipal, a través del adecuado manejo de los recursos públicos Federales, Estatales y/o Municipales. Presentar la información financiera, en tiempo y forma ante las instancias que le correspondan al departamento. Recaudar por lo menos el 30% del rezago en cuanto pago de impuesto predial. Aprovechar al máximo la captación de recursos públicos. Contar con solvencia económica durante todo el año. Presupuestar un 20% más que el año inmediato anterior.
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20191/1/20193/31/2019DIF
Fomentar la inclusión de las personas en la sociedad. Promover el desarrollo integral de la familia. Mejorar los servicios de asistencia social. Fomentar el respeto de los derechos de mujeres y hombres. Aumentar el padrón de beneficiarios de los programas alimentarios. Buscar el apoyo de las instituciones necesarias para el desarrollo económico de la zona. Informar a la población sobre la equidad e igualdad entre mujeres y hombres, así como problemáticas sociales. Colaborar con las instituciones educativas.
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20191/1/20193/31/2019OBRAS PÚBLICAS
Formular el programa de obra y sustentarlo a consideración del Presidente municipal incluyendo alumbrado público, agua potable, infraestructura básica, drenaje, etc. con base a los distintos fondos de forma óptima. Mejorar la calidad de red de agua potable. Realizar y Ejecutar con forme al calendario los programas para la construcción, reconstrucción, conservación y mantenimiento de obra pública. Mejorar la infraestructura básica de los diferentes niveles educativos, vivienda. Mejorar las condiciones de la vialidad para los accesos a la cabecera municipal, desde las distintas localidades. Ejecución y rehabilitación de espacios o centros culturales.
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20191/1/20193/31/2019CONTRALORÍA
Gestionar el fortalecimiento institucional y financiero. Fortalecer el sistema de Rendición de cuentas en línea RCL y el observatorio de control fiscal. Determinar las cargas laborales por proceso. Mejorar las competencias laborales. Mejorar el clima organizacional.
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20191/1/20193/31/2019SEGURIDAD PÚBLICA
Incrementar la seguridad pública de los habitantes del municipio de Tepetlán. Salvaguardar la integridad física y patrimonio, implementando estrategia policial para combatir y prevenir la delincuencia organizada. Trabajar en coordinación con otras dependencias como la policía Estatal y municipal para salvaguardar la seguridad de las y los cuidadnos. Salvaguardar la integridad de las y los ciudadanos. Disminuir casos de riesgo dentro del municipio, trabajar en coordinación con las diferentes instituciones. Prestar el apoyo a las y los ciudadanos a la brevedad posible que ellos lo requieran, así mismo servir y proteger la ciudadanía con honestidad y honradez.
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20191/1/20193/31/2019PROTECCIÓN CIVIL
Mantener las Instituciones, Viviendas, carreteras, Caminos y Lugares Públicos en buen estado. Señalar zonas de riesgo para la sociedad. Realizar campañas de prevención para la población en general. Realizar simulacros en las instituciones de las congregaciones. Conferencias para brindar información a la población. Obtención de materiales de trabajo. Reducir los lugares de riesgo ante la población. Brindar apoyo a las instituciones en caso de riesgo mayor. Campañas de prevención. Simulacros en lugares públicos. Convocar y coordinar con pleno respeto a su autonomía. Mantener estricto control sobre el uso y mantenimiento del parque vehicular. Equipo de radio y comunicaciones. Mantener postura firme y estar atentos ante cualquier fenómeno o desastre natural. Brindar conferencias a la sociedad. Diseñar, elaborar e instrumentar planes y estudios que permitan y analizar los riesgos potenciales de fenómenos naturales. Realizar asambleas con agentes municipales de cada congregación para conocer necesidades primordiales.
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FOMENTO AGROPECUARIO
Incrementar la producción, productividad y nivel competitivo de las actividades agropecuarias. Fomentar y asesorar el desarrollo de actividades agropecuarias, promoviendo el adecuado aprovechamiento de los recursos renovables del Municipio. Gestionar las acciones necesarias para que los agricultores obtengan apoyos y desarrollen su actividad.
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EDUCACIÓN Y CULTURA
Combatir el rezago educativo a nivel medio y superior, mejorar la infraestructura educativa mediante la colaboración entre alumnos, maestros, padres de familia y Municipio. Contribuir con el desarrollo educativo e intelectual de la juventud de Tepetlán, mediante el impulso de la firma de alianzas y convenios con diferentes Instituciones educativas, dando seguimiento a los esfuerzos y acciones de la Administración Municipal. Promover el arte y la cultura de Tepetlán mediante la realización de actividades que contribuyan al sano esparcimiento de la población, así como garantizar la difusión y participación de la ciudadanía en las actividades culturales.
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20191/1/20193/31/2019DEPORTE
Aumentar la actividad física y la práctica del deporte de la población a través de la coordinación interinstitucional y la extensa divulgación de dichas actividades. Realizar eventos deportivos en los cuales se invite a participar a todo el municipio.
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