A | B | C | D | E | F | G | H | I | J | K | L | M | N | O | P | Q | R | S | T | U | V | W | X | Y | Z | |
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2 | TÍTULO | NOMBRE CORTO | DESCRIPCIÓN | |||||||||||||||||||||||
3 | Indicadores de resultados | LTAIPVIL15VI | La información de los indicadores de desempeño de sus objetivos institucionales la cual deberá publicarse de tal forma que sea posible la consulta por sujeto obligado, año y área o unidad responsable del programa correspondiente. | |||||||||||||||||||||||
6 | Tabla Campos | |||||||||||||||||||||||||
7 | Ejercicio | Fecha de inicio del periodo que se informa | Fecha de término del periodo que se informa | Nombre del programa o concepto al que corresponde el indicador | Objetivo institucional | Nombre(s) del(os) indicador(es) | Dimensión(es) a medir | Definición del indicador | Método de cálculo con variables de la fórmula | Unidad de medida | Frecuencia de medición | Línea base | Metas programadas | Metas ajustadas que existan, en su caso | Avance de metas | Sentido del indicador (catálogo) | Fuente de información | Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información | Fecha de validación | Fecha de actualización | Nota | |||||
8 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Brindar asesoría Jurídica al público en general | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Brindar asesoría Jurídica al público en general | Meta anual | Brindar asesoría Jurídica al público en general | Brindar asesoría Jurídica al público en general | Citas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
9 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Citar a las partes para llevar a cabo los problemas suscitados entre los mismos teniendo coo prioridad llegar a un acuerdo entre los particulares | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Citar a las partes para llevar a cabo los problemas suscitados entre los mismos teniendo coo prioridad llegar a un acuerdo entre los particulares | Meta anual | Citar a las partes para llevar a cabo los problemas suscitados entre los mismos teniendo coo prioridad llegar a un acuerdo entre los particulares | Citar a las partes para llevar a cabo los problemas suscitados entre los mismos teniendo coo prioridad llegar a un acuerdo entre los particulares | Citas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
10 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Asistir en coordinación con el Contralor Interno, a las visitas de inspección que se hagan a la Tesorería Municipal | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Asistir en coordinación con el Contralor Interno, a las visitas de inspección que se hagan a la Tesorería Municipal | Meta anual | Asistir en coordinación con el Contralor Interno, a las visitas de inspección que se hagan a la Tesorería Municipal | Asistir en coordinación con el Contralor Interno, a las visitas de inspección que se hagan a la Tesorería Municipal | Oficios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
11 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Refrendar con su firma, conjuntamente con las del Presidente Municipal y del Secretario, los contratos concesiones y convenios que autorice el Ayuntamiento, responsabilizándose que los documentos se apeguen a la Ley. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Refrendar con su firma, conjuntamente con las del Presidente Municipal y del Secretario, los contratos concesiones y convenios que autorice el Ayuntamiento, responsabilizándose que los documentos se apeguen a la Ley. | Meta anual | Refrendar con su firma, conjuntamente con las del Presidente Municipal y del Secretario, los contratos concesiones y convenios que autorice el Ayuntamiento, responsabilizándose que los documentos se apeguen a la Ley. | Refrendar con su firma, conjuntamente con las del Presidente Municipal y del Secretario, los contratos concesiones y convenios que autorice el Ayuntamiento, responsabilizándose que los documentos se apeguen a la Ley. | Sesiones de cabildo/oficios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
12 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Asistir puntualmente a las sesiones del Ayuntamiento y participar en las discusiones con voz y voto. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Asistir puntualmente a las sesiones del Ayuntamiento y participar en las discusiones con voz y voto. | Meta anual | Asistir puntualmente a las sesiones del Ayuntamiento y participar en las discusiones con voz y voto. | Asistir puntualmente a las sesiones del Ayuntamiento y participar en las discusiones con voz y voto. | Circulares | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
13 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Analizar los proyectos solicitados por un enlace jurídico con instancias públicas y/o privadas a fin de lograr los objetivos institucionales. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Analizar los proyectos solicitados por un enlace jurídico con instancias públicas y/o privadas a fin de lograr los objetivos institucionales. | Meta anual | Analizar los proyectos solicitados por un enlace jurídico con instancias públicas y/o privadas a fin de lograr los objetivos institucionales. | Analizar los proyectos solicitados por un enlace jurídico con instancias públicas y/o privadas a fin de lograr los objetivos institucionales. | Oficios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
14 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Promover los informes que con motivo de quejas y requerimientos se solicitan en materia de derechos humanos a los servidores públicos municipales. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Promover los informes que con motivo de quejas y requerimientos se solicitan en materia de derechos humanos a los servidores públicos municipales. | Meta anual | Promover los informes que con motivo de quejas y requerimientos se solicitan en materia de derechos humanos a los servidores públicos municipales. | Promover los informes que con motivo de quejas y requerimientos se solicitan en materia de derechos humanos a los servidores públicos municipales. | Oficios/Citatorios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
15 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Proteger las reservas territoriales y las áreas comunes en las zonas habitacionales. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Proteger las reservas territoriales y las áreas comunes en las zonas habitacionales. | Meta anual | Proteger las reservas territoriales y las áreas comunes en las zonas habitacionales. | Proteger las reservas territoriales y las áreas comunes en las zonas habitacionales. | Oficios/Convenios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
16 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Certificaciones de firmas. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Certificaciones de firmas. | Meta anual | Certificaciones de firmas. | Certificaciones de firmas. | Certificación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
17 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Tener el seguimiento de las acciones en materia de ecología y medio ambiente. | Administrar con honradez, transparencia, equidad y bajo los principios de austeridad, eficiencia y economía los recursos financieros que permitan proporcionar los servicios e infraestructura básica que demanda la ciudadanía | Tener el seguimiento de las acciones en materia de ecología y medio ambiente. | Meta anual | Tener el seguimiento de las acciones en materia de ecología y medio ambiente. | Tener el seguimiento de las acciones en materia de ecología y medio ambiente. | Oficios/Convenios | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Sindicatura | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
18 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Dar seguimiento a los expedientes de juicios laborales ante el tribunal estatal de conciliación y arbitraje en el estado; así como ante el tribunal estatal de justicia administrativa de Veracruz, promovido en contra de este H. Ayuntamiento, reclamando los promoventes el pago de diversas prestaciones. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Dar seguimiento a los expedientes de juicios laborales ante el tribunal estatal de conciliación y arbitraje en el estado; así como ante el tribunal estatal de justicia administrativa de Veracruz, promovido en contra de este H. Ayuntamiento, reclamando los promoventes el pago de diversas prestaciones. | Meta anual | Dar seguimiento a los expedientes de juicios laborales ante el tribunal estatal de conciliación y arbitraje en el estado; así como ante el tribunal estatal de justicia administrativa de Veracruz, promovido en contra de este H. Ayuntamiento, reclamando los promoventes el pago de diversas prestaciones. | Dar seguimiento a los expedientes de juicios laborales ante el tribunal estatal de conciliación y arbitraje en el estado; así como ante el tribunal estatal de justicia administrativa de Veracruz, promovido en contra de este H. Ayuntamiento, reclamando los promoventes el pago de diversas prestaciones. | Expedientes | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 36 | 36 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
19 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Asesorar y/o conciliar diversos asuntos que la ciudadanía expone ante esta dirección. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Asesorar y/o conciliar diversos asuntos que la ciudadanía expone ante esta dirección. | Meta anual | Asesorar y/o conciliar diversos asuntos que la ciudadanía expone ante esta dirección. | Asesorar y/o conciliar diversos asuntos que la ciudadanía expone ante esta dirección. | Atención | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 120 | 120 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
20 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Participar en los procesos de modernización y adecuación del orden normativo que rige el funcionamiento del ayuntamiento. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Participar en los procesos de modernización y adecuación del orden normativo que rige el funcionamiento del ayuntamiento. | Meta anual | Participar en los procesos de modernización y adecuación del orden normativo que rige el funcionamiento del ayuntamiento. | Participar en los procesos de modernización y adecuación del orden normativo que rige el funcionamiento del ayuntamiento. | Participación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
21 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Sustanciar, conforme a las disposiciones legales aplicables, los recursos que interpongan los particulares contra actos y resoluciones del ayuntamiento y en su caso proponer la resolución que proceda. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Sustanciar, conforme a las disposiciones legales aplicables, los recursos que interpongan los particulares contra actos y resoluciones del ayuntamiento y en su caso proponer la resolución que proceda. | Meta anual | Sustanciar, conforme a las disposiciones legales aplicables, los recursos que interpongan los particulares contra actos y resoluciones del ayuntamiento y en su caso proponer la resolución que proceda. | Sustanciar, conforme a las disposiciones legales aplicables, los recursos que interpongan los particulares contra actos y resoluciones del ayuntamiento y en su caso proponer la resolución que proceda. | Resoluciones | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
22 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Representar al ayuntamiento, en aquellos casos en que la ley lo permita, previo acuerdo del cabildo, ante los tribunales federales y del fuero común. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Representar al ayuntamiento, en aquellos casos en que la ley lo permita, previo acuerdo del cabildo, ante los tribunales federales y del fuero común. | Meta anual | Representar al ayuntamiento, en aquellos casos en que la ley lo permita, previo acuerdo del cabildo, ante los tribunales federales y del fuero común. | Representar al ayuntamiento, en aquellos casos en que la ley lo permita, previo acuerdo del cabildo, ante los tribunales federales y del fuero común. | Representación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 24 | 24 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
23 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Publicar los edictos enviados al ayuntamiento por la autoridad judicial y remitirlos a la misma. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Publicar los edictos enviados al ayuntamiento por la autoridad judicial y remitirlos a la misma. | Meta anual | Publicar los edictos enviados al ayuntamiento por la autoridad judicial y remitirlos a la misma. | Publicar los edictos enviados al ayuntamiento por la autoridad judicial y remitirlos a la misma. | Publicación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
24 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Asesorar al H. Ayuntamiento en los asuntos de naturaleza civil, penal, amparos, etc.; en los que sea parte como actor, demandado o autoridad responsable; así como en algunos casos a trabajadores del municipio. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Asesorar al H. Ayuntamiento en los asuntos de naturaleza civil, penal, amparos, etc.; en los que sea parte como actor, demandado o autoridad responsable; así como en algunos casos a trabajadores del municipio. | Meta anual | Asesorar al H. Ayuntamiento en los asuntos de naturaleza civil, penal, amparos, etc.; en los que sea parte como actor, demandado o autoridad responsable; así como en algunos casos a trabajadores del municipio. | Asesorar al H. Ayuntamiento en los asuntos de naturaleza civil, penal, amparos, etc.; en los que sea parte como actor, demandado o autoridad responsable; así como en algunos casos a trabajadores del municipio. | Asesoramiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 24 | 24 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
25 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Ante las fiscalías del estado y federales, en la elaboración y seguimiento de denuncias y/o querellas por delitos que afecten al patrimonio del municipio. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Ante las fiscalías del estado y federales, en la elaboración y seguimiento de denuncias y/o querellas por delitos que afecten al patrimonio del municipio. | Meta anual | Ante las fiscalías del estado y federales, en la elaboración y seguimiento de denuncias y/o querellas por delitos que afecten al patrimonio del municipio. | Ante las fiscalías del estado y federales, en la elaboración y seguimiento de denuncias y/o querellas por delitos que afecten al patrimonio del municipio. | Expedientes | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
26 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Elaboración de convenios entre ayuntamiento, como demandado y la parte actora, en aquellos casos en que se llega aún acuerdo para dar por terminado el juicio. | Actuar con responsabilidad en los servicios juridicos del H. Ayuntamiento, tales como dar seguimiento y trámite, de índole administrativa, laboral, penal y amparo; al igual que las dependencias internas y ciudadania en general | Elaboración de convenios entre ayuntamiento, como demandado y la parte actora, en aquellos casos en que se llega aún acuerdo para dar por terminado el juicio. | Meta anual | Elaboración de convenios entre ayuntamiento, como demandado y la parte actora, en aquellos casos en que se llega aún acuerdo para dar por terminado el juicio. | Elaboración de convenios entre ayuntamiento, como demandado y la parte actora, en aquellos casos en que se llega aún acuerdo para dar por terminado el juicio. | Elaboración | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Juridico | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
27 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Sc agua y Saneamiento (Agua Potable) | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Sc agua y Saneamiento (Agua Potable) | Meta anual | Sc agua y Saneamiento (Agua Potable) | Sc agua y Saneamiento (Agua Potable) | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
28 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Agua y Saneamiento (Drenaje) | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Agua y Saneamiento (Drenaje) | Meta anual | Agua y Saneamiento (Drenaje) | Agua y Saneamiento (Drenaje) | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
29 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Urbanización Municipal | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Urbanización Municipal | Meta anual | Urbanización Municipal | Urbanización Municipal | Elaboración | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
30 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Electrificación rural y de colonias pobres | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Electrificación rural y de colonias pobres | Meta anual | Electrificación rural y de colonias pobres | Electrificación rural y de colonias pobres | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
31 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Infraestructura educativa | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Infraestructura educativa | Meta anual | Infraestructura educativa | Infraestructura educativa | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
32 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Mantenimiento de vías de comunicación rural | Se realizan obras con calidad y eficiencia, mediante una actitud resolutiva, transparente y honesta, propiciando el desarrollo integral de sus habitantes e igualmente brindando servicio a la ciudadanía para que el vital líquido llegue a cada uno de los hogares | Mantenimiento de vías de comunicación rural | Meta anual | Mantenimiento de vías de comunicación rural | Mantenimiento de vías de comunicación rural | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 3 | 3 | 100.00% | Ascendente | Obras Públicas | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
33 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Reuniones de Trabajos, en la subordinación Regional de Cosoleacaque, Ver. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Reuniones de Trabajos, en la subordinación Regional de Cosoleacaque, Ver. | Meta anual | Reuniones de Trabajos, en la subordinación Regional de Cosoleacaque, Ver. | Reuniones de Trabajos, en la subordinación Regional de Cosoleacaque, Ver. | Reunión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
34 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Recorridos en la Prevención al Delito en coordinación con policía estatal. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Recorridos en la Prevención al Delito en coordinación con policía estatal. | Meta anual | Recorridos en la Prevención al Delito en coordinación con policía estatal. | Recorridos en la Prevención al Delito en coordinación con policía estatal. | Recorridos | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
35 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Platicas con los Alumnos de Secundaria y Bachilleratos en Materia de Violencia de Genero. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Platicas con los Alumnos de Secundaria y Bachilleratos en Materia de Violencia de Genero. | Meta anual | Platicas con los Alumnos de Secundaria y Bachilleratos en Materia de Violencia de Genero. | Platicas con los Alumnos de Secundaria y Bachilleratos en Materia de Violencia de Genero. | Platicas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 4 | 4 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
36 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Difusión de Números de Emergencia. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Difusión de Números de Emergencia. | Meta anual | Difusión de Números de Emergencia. | Difusión de Números de Emergencia. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
37 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativo de Semana Santa. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativo de Semana Santa. | Meta anual | Operativo de Semana Santa. | Operativo de Semana Santa. | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 1 | 1 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
38 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Vigilancia a las Escuelas en sus diferentes niveles. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Vigilancia a las Escuelas en sus diferentes niveles. | Meta anual | Vigilancia a las Escuelas en sus diferentes niveles. | Vigilancia a las Escuelas en sus diferentes niveles. | Vigilancia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
39 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Vigilancia en el Municipio y en sus Colonias, así como en las comunidades de la Isla de Lomas de Tacamichapan. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Vigilancia en el Municipio y en sus Colonias, así como en las comunidades de la Isla de Lomas de Tacamichapan. | Meta anual | Vigilancia en el Municipio y en sus Colonias, así como en las comunidades de la Isla de Lomas de Tacamichapan. | Vigilancia en el Municipio y en sus Colonias, así como en las comunidades de la Isla de Lomas de Tacamichapan. | Vigilancia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
40 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Mantener el orden y dar seguridad a los asistentes del Evento Denominado Domingos Culturales. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Mantener el orden y dar seguridad a los asistentes del Evento Denominado Domingos Culturales. | Meta anual | Mantener el orden y dar seguridad a los asistentes del Evento Denominado Domingos Culturales. | Mantener el orden y dar seguridad a los asistentes del Evento Denominado Domingos Culturales. | Vigilancia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
41 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Tener una mejor presentación ante la ciudadanía. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Tener una mejor presentación ante la ciudadanía. | Meta anual | Tener una mejor presentación ante la ciudadanía. | Tener una mejor presentación ante la ciudadanía. | Comunicación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
42 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Acercamiento de los oficiales hacia los ciudadanos. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Acercamiento de los oficiales hacia los ciudadanos. | Meta anual | Acercamiento de los oficiales hacia los ciudadanos. | Acercamiento de los oficiales hacia los ciudadanos. | Comunicación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
43 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Meta anual | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
44 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativos bares y cantinas. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativos bares y cantinas. | Meta anual | Operativos bares y cantinas. | Operativos bares y cantinas. | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
45 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Despliegue operativo en festividades (Fiestas patronales, Desfiles, etc.) | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Despliegue operativo en festividades (Fiestas patronales, Desfiles, etc.) | Meta anual | Despliegue operativo en festividades (Fiestas patronales, Desfiles, etc.) | Despliegue operativo en festividades (Fiestas patronales, Desfiles, etc.) | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 5 | 5 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
46 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Capacitar a los elementos, que faltan para su Acreditación. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Capacitar a los elementos, que faltan para su Acreditación. | Meta anual | Capacitar a los elementos, que faltan para su Acreditación. | Capacitar a los elementos, que faltan para su Acreditación. | Capacitación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
47 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativos de seguridad en temporada vacacional | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativos de seguridad en temporada vacacional | Meta anual | Operativos de seguridad en temporada vacacional | Operativos de seguridad en temporada vacacional | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
48 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Meta anual | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Operativos de disuasión del delito en toda la demarcación municipal. | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
49 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Operativo Guadalupe Reyes. | Salvaguardar la integridad física y patrimonial de la ciudadanía y de sus visitantes con personal capacitado de forma profesional con honestidad y eficiencia | Operativo Guadalupe Reyes. | Meta anual | Operativo Guadalupe Reyes. | Operativo Guadalupe Reyes. | Operativo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 1 | 1 | 100.00% | Ascendente | Seguridad Pública | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
50 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Digitalizar la cartografía Catastral del Municipio *Predio | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Digitalizar la cartografía Catastral del Municipio *Predio | Meta anual | Digitalizar la cartografía Catastral del Municipio *Predio | Digitalizar la cartografía Catastral del Municipio *Predio | Predio | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2319 | 2319 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
51 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Actualizar los planos generales y regionales de las localidades urbanas, así como sus códigos de calle | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Actualizar los planos generales y regionales de las localidades urbanas, así como sus códigos de calle | Meta anual | Actualizar los planos generales y regionales de las localidades urbanas, así como sus códigos de calle | Actualizar los planos generales y regionales de las localidades urbanas, así como sus códigos de calle | Localidad | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
52 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Investigar datos de Infraestructura y equipamiento urbano de localidades urbanas con fotografías | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Investigar datos de Infraestructura y equipamiento urbano de localidades urbanas con fotografías | Meta anual | Investigar datos de Infraestructura y equipamiento urbano de localidades urbanas con fotografías | Investigar datos de Infraestructura y equipamiento urbano de localidades urbanas con fotografías | Localidad | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
53 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Realizar investigaciones de valores comerciales del suelo urbano y suburbano en operaciones de oferta y venta de mercado abierto | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Realizar investigaciones de valores comerciales del suelo urbano y suburbano en operaciones de oferta y venta de mercado abierto | Meta anual | Realizar investigaciones de valores comerciales del suelo urbano y suburbano en operaciones de oferta y venta de mercado abierto | Realizar investigaciones de valores comerciales del suelo urbano y suburbano en operaciones de oferta y venta de mercado abierto | Localidad | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
54 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Conservar y actualizar el padrón ctastral del municipio *predio | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Conservar y actualizar el padrón ctastral del municipio *predio | Meta anual | Conservar y actualizar el padrón ctastral del municipio *predio | Conservar y actualizar el padrón ctastral del municipio *predio | Predio | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 31 | 31 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
55 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Reportar la expedición de servicios catastrales realizados por la oficina de Catastro Municipal: cédulas catastrales, certificación de formatos DC-016 | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Reportar la expedición de servicios catastrales realizados por la oficina de Catastro Municipal: cédulas catastrales, certificación de formatos DC-016 | Meta anual | Reportar la expedición de servicios catastrales realizados por la oficina de Catastro Municipal: cédulas catastrales, certificación de formatos DC-016 | Reportar la expedición de servicios catastrales realizados por la oficina de Catastro Municipal: cédulas catastrales, certificación de formatos DC-016 | Documento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 1293 | 1293 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
56 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Reporte a la delegación Reg. De Catastro | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Reporte a la delegación Reg. De Catastro | Meta anual | Reporte a la delegación Reg. De Catastro | Reporte a la delegación Reg. De Catastro | Reporte | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 12 | 12 | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
57 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Constancia de alineamiento | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Constancia de alineamiento | Meta anual | Constancia de alineamiento | Constancia de alineamiento | Constacia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
58 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Constancia de subdivisión | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Constancia de subdivisión | Meta anual | Constancia de subdivisión | Constancia de subdivisión | Constacia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
59 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Constancia de zonificación | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Constancia de zonificación | Meta anual | Constancia de zonificación | Constancia de zonificación | Constacia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
60 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Deslinde de predios | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Deslinde de predios | Meta anual | Deslinde de predios | Deslinde de predios | Predio | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
61 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Elaboración de planos de propiedades | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Elaboración de planos de propiedades | Meta anual | Elaboración de planos de propiedades | Elaboración de planos de propiedades | Planos | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
62 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Información a dependencias | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Información a dependencias | Meta anual | Información a dependencias | Información a dependencias | Información | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
63 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Apoyo logistico a dependencias | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Apoyo logistico a dependencias | Meta anual | Apoyo logistico a dependencias | Apoyo logistico a dependencias | Apoyo | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
64 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Información al módulo de Transparencia | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Información al módulo de Transparencia | Meta anual | Información al módulo de Transparencia | Información al módulo de Transparencia | Información | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
65 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Capacitación a becarios | Conservar, Administrar, Actualizar la Información Catastral y Proveer Servicios Catastrales de forma puntual a la ciudadanía | Capacitación a becarios | Meta anual | Capacitación a becarios | Capacitación a becarios | Capacitación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Catastro | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
66 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Evitar el rezago de los registros de nacimiento. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Evitar el rezago de los registros de nacimiento. | Meta anual | Evitar el rezago de los registros de nacimiento. | Evitar el rezago de los registros de nacimiento. | Actas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
67 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Entrega del mayor numero de actas de nacimiento. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Entrega del mayor numero de actas de nacimiento. | Meta anual | Entrega del mayor numero de actas de nacimiento. | Entrega del mayor numero de actas de nacimiento. | Actas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 300 | 300 | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
68 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Copias Certificadas. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Copias Certificadas. | Meta anual | Copias Certificadas. | Copias Certificadas. | Copias | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 1800 | 1800 | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
69 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Atencion personalizada a los usuarios. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Atencion personalizada a los usuarios. | Meta anual | Atencion personalizada a los usuarios. | Atencion personalizada a los usuarios. | Atención | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
70 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Bodas colectivas. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Bodas colectivas. | Meta anual | Bodas colectivas. | Bodas colectivas. | Bodas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
71 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Empastado de los libros de los diferentes actos registrales. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Empastado de los libros de los diferentes actos registrales. | Meta anual | Empastado de los libros de los diferentes actos registrales. | Empastado de los libros de los diferentes actos registrales. | Conservación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
72 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Mejoramiento y mantenimiento del sistema informatico. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Mejoramiento y mantenimiento del sistema informatico. | Meta anual | Mejoramiento y mantenimiento del sistema informatico. | Mejoramiento y mantenimiento del sistema informatico. | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
73 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Visitas a comunidades. | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Visitas a comunidades. | Meta anual | Visitas a comunidades. | Visitas a comunidades. | Visita | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
74 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Registros Extemporaneos | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Registros Extemporaneos | Meta anual | Registros Extemporaneos | Registros Extemporaneos | Registro | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 18 | 18 | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
75 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Bodas | Reducir el rezago de los diferentes actos en materia registral. | Bodas | Meta anual | Bodas | Bodas | Bodas | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 100 | 100 | 100.00% | Ascendente | Registro Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
76 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Cartilla Militar en modalidad de la clase | Cumplir cabalmente con la encomienda que se ha asignado a esta Junta Municipal de Reclutamiento | Cartilla Militar en modalidad de la clase | Meta anual | Cartilla Militar en modalidad de la clase | Cartilla Militar en modalidad de la clase | Cartilla Militar | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 100 | 100 | 100.00% | Ascendente | Reclutamiento | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
77 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Cartilla Militar en modalidad de remisos | Cumplir cabalmente con la encomienda que se ha asignado a esta Junta Municipal de Reclutamiento | Cartilla Militar en modalidad de remisos | Meta anual | Cartilla Militar en modalidad de remisos | Cartilla Militar en modalidad de remisos | Cartilla Militar | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 100 | 100 | 100.00% | Ascendente | Reclutamiento | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
78 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Dar a los alumnos que estes proximos a egresar de sus niveles educativos la oportunidad de conocer las instituciones a las que pueden ingresar | Coordinar las acciones de gobierno de conformidad con las comisiones encomendadas por el H. Ayuntamiento de Jaltipan Veracruz | Dar a los alumnos que estes proximos a egresar de sus niveles educativos la oportunidad de conocer las instituciones a las que pueden ingresar | Meta anual | Dar a los alumnos que estes proximos a egresar de sus niveles educativos la oportunidad de conocer las instituciones a las que pueden ingresar | Dar a los alumnos que estes proximos a egresar de sus niveles educativos la oportunidad de conocer las instituciones a las que pueden ingresar | Visita | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Ciencia y Tecnología | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
79 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Hacer difusión cientifica y tecnologica a la población general. | Coordinar las acciones de gobierno de conformidad con las comisiones encomendadas por el H. Ayuntamiento de Jaltipan Veracruz | Hacer difusión cientifica y tecnologica a la población general. | Meta anual | Hacer difusión cientifica y tecnologica a la población general. | Hacer difusión cientifica y tecnologica a la población general. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 9 | 9 | 100.00% | Ascendente | Ciencia y Tecnología | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
80 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Propiciar el desarrollo academico de las personas favoreciendo que estas alcancen un mayor nivel de estudios | Coordinar las acciones de gobierno de conformidad con las comisiones encomendadas por el H. Ayuntamiento de Jaltipan Veracruz | Propiciar el desarrollo academico de las personas favoreciendo que estas alcancen un mayor nivel de estudios | Meta anual | Propiciar el desarrollo academico de las personas favoreciendo que estas alcancen un mayor nivel de estudios | Propiciar el desarrollo academico de las personas favoreciendo que estas alcancen un mayor nivel de estudios | Análisis | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 8 | 8 | 100.00% | Ascendente | Ciencia y Tecnología | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
81 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Coordinar las acciones de gobierno de conformidad con las comisiones encomendadas por el H. Ayuntamiento de Jaltipan Veracruz | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Meta anual | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Estrategia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | No especificó | No especificó | 100.00% | Ascendente | Ciencia y Tecnología | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
82 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Promover la participación de las y los jóvenes en el entorno global con la perspectiva del desarrollo sustentable. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Promover la participación de las y los jóvenes en el entorno global con la perspectiva del desarrollo sustentable. | Meta anual | Promover la participación de las y los jóvenes en el entorno global con la perspectiva del desarrollo sustentable. | Promover la participación de las y los jóvenes en el entorno global con la perspectiva del desarrollo sustentable. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 9 | 9 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
83 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Impulsar la creación de entornos de cohesión social que contribuyan al desarrollo comunitario y a la prevención de la violencia. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Impulsar la creación de entornos de cohesión social que contribuyan al desarrollo comunitario y a la prevención de la violencia. | Meta anual | Impulsar la creación de entornos de cohesión social que contribuyan al desarrollo comunitario y a la prevención de la violencia. | Impulsar la creación de entornos de cohesión social que contribuyan al desarrollo comunitario y a la prevención de la violencia. | Actividades | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 9 | 9 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
84 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Propiciar espacios para consultar la opinión de las y los jóvenes en los ámbitos de su interés. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Propiciar espacios para consultar la opinión de las y los jóvenes en los ámbitos de su interés. | Meta anual | Propiciar espacios para consultar la opinión de las y los jóvenes en los ámbitos de su interés. | Propiciar espacios para consultar la opinión de las y los jóvenes en los ámbitos de su interés. | Información | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 5 | 5 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
85 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Meta anual | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Diseñar estrategias para la reducción de conductas de riesgo que afecten la salud de las y los jóvenes. | Estrategia | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
86 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Conocer los aspectos en que el ayuntamiento debe poner atención. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Conocer los aspectos en que el ayuntamiento debe poner atención. | Meta anual | Conocer los aspectos en que el ayuntamiento debe poner atención. | Conocer los aspectos en que el ayuntamiento debe poner atención. | Encuesta | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 4 | 4 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
87 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Conocer el desempeño de los Ediles en sus comisiones. | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Conocer el desempeño de los Ediles en sus comisiones. | Meta anual | Conocer el desempeño de los Ediles en sus comisiones. | Conocer el desempeño de los Ediles en sus comisiones. | Encuesta | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 4 | 4 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
88 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Elaboración de resumenes informativos practicos para la ciudadania general | Impulsar con acciones concretas la creación de un ambiente propicio para el desarrollo integral de la juventud | Elaboración de resumenes informativos practicos para la ciudadania general | Meta anual | Elaboración de resumenes informativos practicos para la ciudadania general | Elaboración de resumenes informativos practicos para la ciudadania general | Estadística | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 3 | 3 | 100.00% | Ascendente | Impulso a la Juventud y desempeño | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
89 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Promover a Jáltipan como un punto de encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Promover a Jáltipan como un punto de encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones. | Meta anual | Promover a Jáltipan como un punto de encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones. | Promover a Jáltipan como un punto de encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
90 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Establecer el plan de las actividades a realizar para la temporada vacacional en conjunto con los pobladres de las playas de los municipios, haciendo promoción para la visita turistica. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Establecer el plan de las actividades a realizar para la temporada vacacional en conjunto con los pobladres de las playas de los municipios, haciendo promoción para la visita turistica. | Meta anual | Establecer el plan de las actividades a realizar para la temporada vacacional en conjunto con los pobladres de las playas de los municipios, haciendo promoción para la visita turistica. | Establecer el plan de las actividades a realizar para la temporada vacacional en conjunto con los pobladres de las playas de los municipios, haciendo promoción para la visita turistica. | Actividades | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
91 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Dar relevancia cultural al municipio a través de una muestra fotografica, asi mismo crear los anuncios representativos de cada comunidad. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Dar relevancia cultural al municipio a través de una muestra fotografica, asi mismo crear los anuncios representativos de cada comunidad. | Meta anual | Dar relevancia cultural al municipio a través de una muestra fotografica, asi mismo crear los anuncios representativos de cada comunidad. | Dar relevancia cultural al municipio a través de una muestra fotografica, asi mismo crear los anuncios representativos de cada comunidad. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
92 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Acondicionamiento de la playa de Galeras, Ixpuchapan, San Soles, Malota y el arroyo de Juan de la Barrera. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Acondicionamiento de la playa de Galeras, Ixpuchapan, San Soles, Malota y el arroyo de Juan de la Barrera. | Meta anual | Acondicionamiento de la playa de Galeras, Ixpuchapan, San Soles, Malota y el arroyo de Juan de la Barrera. | Acondicionamiento de la playa de Galeras, Ixpuchapan, San Soles, Malota y el arroyo de Juan de la Barrera. | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
93 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Fomentar el turismo deportivo, realizando en coordinación con la comision de deporte torneos de Volivol con las distintas comunidades. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Fomentar el turismo deportivo, realizando en coordinación con la comision de deporte torneos de Volivol con las distintas comunidades. | Meta anual | Fomentar el turismo deportivo, realizando en coordinación con la comision de deporte torneos de Volivol con las distintas comunidades. | Fomentar el turismo deportivo, realizando en coordinación con la comision de deporte torneos de Volivol con las distintas comunidades. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 5 | 5 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
94 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Hacer de las playas un sitio de recreación en donde los habitantes tengan mayores oportunidades de trabajo , asi como tambien presentar diversas a atracciones turisticas con las que cuenta el municipio. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Hacer de las playas un sitio de recreación en donde los habitantes tengan mayores oportunidades de trabajo , asi como tambien presentar diversas a atracciones turisticas con las que cuenta el municipio. | Meta anual | Hacer de las playas un sitio de recreación en donde los habitantes tengan mayores oportunidades de trabajo , asi como tambien presentar diversas a atracciones turisticas con las que cuenta el municipio. | Hacer de las playas un sitio de recreación en donde los habitantes tengan mayores oportunidades de trabajo , asi como tambien presentar diversas a atracciones turisticas con las que cuenta el municipio. | Mantenimiento | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 5 | 5 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
95 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Asistencia a las reuniones con el comité de Turismo para impulsar las acciones encaminadas a promover a la Zona Olmeca como parte de la preparación de la Cumbre Internacional Olmeca 2020. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Asistencia a las reuniones con el comité de Turismo para impulsar las acciones encaminadas a promover a la Zona Olmeca como parte de la preparación de la Cumbre Internacional Olmeca 2020. | Meta anual | Asistencia a las reuniones con el comité de Turismo para impulsar las acciones encaminadas a promover a la Zona Olmeca como parte de la preparación de la Cumbre Internacional Olmeca 2020. | Asistencia a las reuniones con el comité de Turismo para impulsar las acciones encaminadas a promover a la Zona Olmeca como parte de la preparación de la Cumbre Internacional Olmeca 2020. | Capacitación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
96 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Dar difusión a través de las redes sociales a las ferias y eventos representativos del Municpio. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Dar difusión a través de las redes sociales a las ferias y eventos representativos del Municpio. | Meta anual | Dar difusión a través de las redes sociales a las ferias y eventos representativos del Municpio. | Dar difusión a través de las redes sociales a las ferias y eventos representativos del Municpio. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
97 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Acercar a los visitantes a que conoscan la celebración tradicional del 2 de Noviembre, realizando propuestas para el programa y concursos del dia 1 y 2, dandole difusión a través de las redes sociales. | Fomentar e impulsar el desarrollo turístico del municipio, promoviendo y ejecutando acciones que permitan el fortalecimiento, integración, crecimiento y encuentro con la naturaleza, sus culturas y tradiciones | Acercar a los visitantes a que conoscan la celebración tradicional del 2 de Noviembre, realizando propuestas para el programa y concursos del dia 1 y 2, dandole difusión a través de las redes sociales. | Meta anual | Acercar a los visitantes a que conoscan la celebración tradicional del 2 de Noviembre, realizando propuestas para el programa y concursos del dia 1 y 2, dandole difusión a través de las redes sociales. | Acercar a los visitantes a que conoscan la celebración tradicional del 2 de Noviembre, realizando propuestas para el programa y concursos del dia 1 y 2, dandole difusión a través de las redes sociales. | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 1 | 1 | 100.00% | Ascendente | Turismo | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
98 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Medidas de prevención y alertamiento por temporada invernal | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Medidas de prevención y alertamiento por temporada invernal | Meta anual | Medidas de prevención y alertamiento por temporada invernal | Medidas de prevención y alertamiento por temporada invernal | Prevención | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 3 | 3 | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
99 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Verificación de comercios y empresas. | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Verificación de comercios y empresas. | Meta anual | Verificación de comercios y empresas. | Verificación de comercios y empresas. | Verificación | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | Todo el año | Todo el año | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
100 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Reunión con los consejos municipales | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Reunión con los consejos municipales | Meta anual | Reunión con los consejos municipales | Reunión con los consejos municipales | Reunión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 3 | 3 | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
101 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Aplicación del plan familiar de protección civil | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Aplicación del plan familiar de protección civil | Meta anual | Aplicación del plan familiar de protección civil | Aplicación del plan familiar de protección civil | Difusión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 2 | 2 | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
102 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Supervisión de ferias: de la candelaria, del folklor, San Francisco de Asís. | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Supervisión de ferias: de la candelaria, del folklor, San Francisco de Asís. | Meta anual | Supervisión de ferias: de la candelaria, del folklor, San Francisco de Asís. | Supervisión de ferias: de la candelaria, del folklor, San Francisco de Asís. | Supervisión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 3 | 3 | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 | ||||||
103 | 2020 | 1/10/2020 | 31/12/2020 | Supervisión de eventos socio-organizativos: reyes magos, día del niño, día de las madres, 28 de agosto, día de muertos, 12 de diciembre, navidad y año nuevo | Tiene como fin primordial establecer los mecanismos para implementar las acciones de prevención, auxilio y recuperación, para la salvaguarda de las personas, sus bienes, el entorno y el funcionamiento de los servicios vitales | Supervisión de eventos socio-organizativos: reyes magos, día del niño, día de las madres, 28 de agosto, día de muertos, 12 de diciembre, navidad y año nuevo | Meta anual | Supervisión de eventos socio-organizativos: reyes magos, día del niño, día de las madres, 28 de agosto, día de muertos, 12 de diciembre, navidad y año nuevo | Supervisión de eventos socio-organizativos: reyes magos, día del niño, día de las madres, 28 de agosto, día de muertos, 12 de diciembre, navidad y año nuevo | Supervisión | Anual | Procurar defender y promover los intereses del municipio | 6 | 6 | 100.00% | Ascendente | Protección Civil | Contraloría Interna | 7/1/2021 | 31/12/2020 |