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【到達目標】チェックリスト
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　病院総合医　3団体共同認定
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施設名
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評価
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○
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研修者氏名研修担当医師氏名管理者氏名×
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１．臨床能力評価
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経験する内容自己評価
・経験		研修担当医師管理者
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病院において多様な病態を呈する患者に、柔軟に対応できる幅広い知識や診断・治療によって包括的な医療を展開・実践できる。　
　※別表（シート2）を参照
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患者へ適切な初期対応を行い、専門的な処置・治療が必要な場合には、然るべき専門診療科や多職種へ速やかな相談・依頼を実践できる。
　※別表（シート2）を参照
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複数の診療科、関係する多職種と連携し、全人的な対応ができる。
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患者の安全を最優先に考え、その実現を目指す「安全文化」を醸成することができる。
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組織全体を俯瞰した医療安全管理に関する体制の構築に参画し、委員会等の各種活動の円滑な運営を支援することができる。
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院内感染発生時の迅速な対策を遂行するためのサーベイランスと対策計画の構築や日頃の院内感染対策指針の見直しと立案をする。
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感染対策に関係する多職種の役割を理解すると共に、感染制御に関する専門的知識を基にそれらを統合し、各職種の専門性を発揮し協働で効果的対策を実践することができる。
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新興感染症等の伝染性感染症が発生した際の業務を担うことができる。
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総合的・俯瞰的に病院機能の改善をはかることができ、かつ病院組織の運営に積極的に関与できる。
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２．社会性評価
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経験する内容自己評価
・経験		研修担当医師管理者
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多職種協働による患者中心のチーム医療活動を促進・実践できる。
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患者や家族が抱えるさまざまな問題や課題に対して多職種で真摯に向き合いながら、患者の生活の視点に立った包括的な医療とケアを積極的に実践することができる。
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多職種から構成される、栄養サポートチーム（NST）、感染対策制御チーム（ICT）、呼吸ケアチーム（RST）、緩和ケアチーム（PCT）等のリーダー的役割を担い、医療の質の維持・向上と心身ともに健やかな生活が送れるようにサポートすることができる。
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高度急性期病院で受けた治療後の患者の治療を継承するとともにその疾病や治療によってもたらされた身体環境の悪化に対する治療を総合的に行うことができる。
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療養中に状態が悪化し入院となった場合でも、継続的な治療・ケアとリハビリテーションを行うことで、疾病前の状態に回復させ、患者が施設や在宅療養に移行できるようにQOLを回復することに努めることができる。
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慢性期医療に関わる病院（病棟）の機能を十分に理解し、診療科にとらわれない幅広い知識と、リハビリテーション・看護・介護・栄養などの職種横断的な知識を用いて、患者が持つ複数の疾患、社会的背景、生活面などを考慮した医療とケアを行うことができる。
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地域の医療機関（かかりつけ医等）や保健・医療・福祉・介護サービスと連携して、必要な地域住民に、必要なサービスを提供することができる。
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地域包括ケアシステムや日本全体の医療の問題や課題を考慮した病院運営を実践できる。
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住まい・医療・介護・予防・生活支援が包括的に提供される地域包括ケアシステムの中心的役割を担い、住み慣れた地域で自分らしい暮らしを人生の最後まで続けることができるように支援を行うことができる。
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３．人間性評価
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経験する内容自己評価
・経験		研修担当医師管理者
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個々の病態、臓器別疾患への対応でなく、患者自身の訴えや問題に向き合う姿勢をもって全人的医療を行う。
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各職種と連携しながら生活状況・健康状態などを包括的に管理し、生活の場までつなぐためのケアマネジメントが実践できる。
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精神疾患を合併する患者や認知症患者においても尊厳を守り、適切な医療を提供する。
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せん妄・不眠・転倒・転落・排泄障害・栄養障害・褥瘡といった高齢者特有のケアに対して対応することができる。
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入院中の高齢患者の認知症発症を遅らせるとともに、希望を持って日常生活を過ごせる社会環境を目指し、認知症の人やその家族の視点を重視しながら共生と予防を推進していくことができる。
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高齢者が住み慣れた地域で安心して生活し続けることを目指し、院内外の多職種と連携して、加齢に伴う身体・認知機能の変化や生活背景・生き方に関する意向を踏まえた高齢者ケアを実践することができる。
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４．倫理観評価
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経験する内容自己評価
・経験		研修担当医師管理者
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生命倫理・医療倫理に関する基本的知識を身に付ける
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医療倫理の4原則である、自律性の尊重、 無危害、善行、公正を十分に理解する。
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安楽死問題、患者情報についての守秘義務、インフォームド・コンセント、ACP（アドバンス・ケア・プランニング）、医療的な利益相反、などの行動原則を理解できる。
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医療現場における法規・倫理・社会・心理・文化・宗教的な諸問題を的確に認識し、医療・ケアチームとして適切かつ迅速に対応することができる。
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