ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
1
juniormiddle middle+seniorlead
2
опыт реализации проектовpet-проекты на Go или коммерческий опыт разработки на Go от 1 годаРазработка проектов на микросервисной архитектуре на Go от 1,5 лет Разработка проектов на микросервисной архитектуре с нуля на Go 2,5 лет Опыт проектирования архитектуры и разработки сложный
высоконагруженных проектов с нуля на Golang от 3х лет 		· Опыт разработки архитектурных решений для высоконагруженных систем и
их реализации от 5 лет, из них опыт разработки на Go от 2 лет
· Опыт упраления командой от 3х человек от 2х лет
3
навыки· Опыт работы с API
· Опыт работы с БД PostgreSQL, ClickHouse
· Опыт работы с Git/Github
· Базовые представления о docker/kubernetes/Kafka
· Хорошие теоретические знания принципов разработки		· Опыт работы с PostgreSQL, создание и оптимизация запросов,
желательно понимание работы PostgreSQL на больших объемах данных;
· Большим плюсом будет опыт работы с ClickHouse
· Уверенные знания и опыт работы с docker/kubernetes		· Опыт работы с PostgreSQL, создание и оптимизация запросов,
желательно понимание работы PostgreSQL на больших объемах данных;
· Большим плюсом будет опыт работы с ClickHouse
· Имеет небольшой опыт проектирования и разработки высоконагруженных решений,
опыт параллельного программирования: процессы и потоки, знание особенностей
реализации примитивов в ОС и тд
· Уверенные знания и опыт работы с docker/kubernetes/Kafka 		· Имеет самостоятельный опыт проектирования, разработки и поддержки
микросервисов на Golang
· Умение принимать архитектурные решения
· Опыт работы с высоконагруженными системами
· Уверенные навыки проектирования и декомпозиции задач
· Уверенные навыки развертывания приложений в docker / kubernetes
· Хорошие знания Kafka
· Отвечает за конкретный продукт внутри WMS системы
· Способен придумать решение/фичу, действительно важную для бизнеса
· Опыт глубокой проработки архитектуры проекта и описания необходимой документации
· Самостоятельно находит слабые места и предалгает решения для их устранения
· Глубокие зания БД, опыт проведения миграции баз данных
· Высокоразвитые управленческие компетенции (мотивация, развитие команды)
· Навыки декомпозиции задач и распределения нагрузки внутри команды
· Умеет проводить код-ревью
4
взаимодействие в команде· Работает в паре с более опытным коллегой
· Адекватно реагирует на критику своего кода
· Активно перенимает экспертизу и быстро учится		· Работает под присмотром лида/наставника
· Пишет более сложный работающий код с тяжелыми констуркциями
· Адекватно реагирует на критику своего кода		· Работает самостоятельно
· Пишет качественный работающий код, почти не трубующий правок
· Может менторить менее опытных коллег
· Способен оценить плюсы и минусы того или иного решения		· Способен проводить код-ревью менее опытных коллег
· Выступает в роли наставника внутри команды
· Может проводить технические собеседования
· Способен прорабатывать и декомпозировать задачу для себя и менее опытных коллег		· Выполняет менеджерскую работу с фокусом на людей
· Занимается развитием команды
· Выбирает оптимальные технологические решения
· Несет ответсвенность за результат команды
· Делится экспертизой
· Оценивает ресурсы, может открыть новые ставки внутри направления
· Активно вовлечен в наем
5
оценка Hard Skills
Go - 3-4/10
БД - 4/10
Алгоритмы и структуры данных - 2-3/10
Архитектура - 2/10		Go - 5-6/10
БД - 5-6/10
Алгоритмы и структуры данных - 5-6/10
Архитектура - 3-5/10		Go - 6-8/10
БД - 6-8/10
Алгоритмы и структуры данных - 6-8/10
Архитектура - 7/10		Go - 8-10/10
БД - 8/10
Алгоритмы и структуры данных - 8-9/10
Архитектура - 7-9/10		Go - 8-10/10
БД - 9/10
Алгоритмы и структуры данных - 9/10
Архитектура - 9/10
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100