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2 | SOR IV - YEAR 2: 09/30/2025-09/29/2026 | ||||||||||||||||||||||||||||
3 | Name of The Service Provider: | ACCESS SOR IV | |||||||||||||||||||||||||||
4 | Project Title | ____________ County Health Department | |||||||||||||||||||||||||||
5 | Award Number | AD_____AHR | |||||||||||||||||||||||||||
6 | Year 1 Budget Period | FY25: 7/1/25 - 9/30/25 & FY26: 10/01/25-06/30/26 | |||||||||||||||||||||||||||
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9 | Descriptions | 3-month (July 1, 2025 - September 30, 2025) | 9-month (October 1, 2025 - June 30, 2026) | Total | Subtotal General Fund | Jul 2025 | Aug 2025 | Sep 2025 | Oct 2025 | Nov 2025 | Dec 2025 | Jan 2026 | Feb 2026 | Mar 2026 | Apr 2026 | May 2026 | Jun 2026 | Total Spent | Total Remaining | Percent Remaining | |||||||||
10 | Line Item | All sources 7/1/25-9/30/25 | All sources 10/1/25-6/30/26 | All sources 7/1/25-6/30/26 | General Funds 7/1/25-6/30/26 | All sources | All sources | All sources | |||||||||||||||||||||
11 | 0111 | Salaries | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
12 | 0121 | FICA | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
13 | 0131 | Retirement | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
14 | 0139 | Def Compensation | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
15 | 0141 | Health Insurance | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
16 | 0142 | Retiree Health Insurance | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
17 | 0161 | Unemployment Insurance | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
18 | 0161 | Workmen's Compensation | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
19 | 0201 | Consultants | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
20 | 0280 | Special Payments Payroll | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
21 | 0291 | FICA | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
22 | 0292 | Unemployment Insurance | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
23 | 0301 | Postage | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
24 | 0405 | In-state Travel | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
25 | 0409 | Out-of-State Travel | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
26 | 0415 | Training | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
27 | 0701 | Gas and Oil | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
28 | 0801 | Advertising | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
29 | 0896 | Human Service Contracts | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
30 | 0919 | Educational Supplies | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
31 | 0953 | Medicine, Drugs & Chemicals | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
32 | 0957 | Medical Supplies | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
33 | 0965 | Office Supplies | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
34 | 0986 | Other Supplies | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||
35 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
36 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
37 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
38 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
39 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
40 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
41 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
42 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
43 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
44 | $ - | $ - | $ - | ||||||||||||||||||||||||||
45 | Subtotal Direct Cost | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | ||||||||||
46 | Indirect | 10% | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | |||||||||
47 | TOTAL AMOUNT | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | $ - | ||||||||||
48 | Monthly Percentages | ||||||||||||||||||||||||||||
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