так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

так, відповідає;

виконано в повному обсязі;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, відповідає;

виконано в повному обсязі;

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

переважно так;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, права працівників дотримуються у закладі

Переважно ні

Переважно ні

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, відповідає;

виконано в повному обсязі;

так, відбувається;

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

переважна більшість не брали участі

переважна більшість не брали участі

так, відповідає;

виконано в повному обсязі;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;

переважно задоволений / задоволена;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

Переважно ні

Переважно ні

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

так, відповідає;

публікації на сайті закладу та/або засновника;, у власних освітніх ресурсах;, у професійних спільнотах соціальних мереж;, у матеріалах та/або виступах конференцій;, у фахових виданнях;, на освітніх онлайн платформах;

виконано в повному обсязі;

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

освітні проєкти;, фахові конкурси;, конкурси педагогічної майстерності;, семінари;, конференції;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

ознайомлюю здобувачів освіти з основами авторського права;, проводжу бесіди щодо дотримання академічної доброчесності;, на заняттях даю такі завдання, які унеможливлюють списування, плагіат;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

так, відповідає;

Так. Досягнення вихованців. Участь у конкурсах. Персональні виставки гуртківців.

публікації на сайті закладу та/або засновника;, у власних освітніх ресурсах;, у професійних спільнотах соціальних мереж;, у матеріалах та/або виступах конференцій;, на освітніх онлайн платформах;

виконано в повному обсязі;

Так. Інноваційні, ігрові, здоров'я зберігаючи , орієнтовні.

Так. Facebook, Viber, Zoom, YouTube, Instagram, Pinterest,Coogle Meet.

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

освітні проєкти;, фахові конкурси;, конкурси педагогічної майстерності;, семінари;, конференції;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

ознайомлюю здобувачів освіти з основами авторського права;, проводжу бесіди щодо дотримання академічної доброчесності;, на заняттях даю такі завдання, які унеможливлюють списування, плагіат;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

переважна більшість не брали участі

переважна більшість не брали участі

так, відповідає;

публікації на сайті закладу та/або засновника;, у власних освітніх ресурсах;, у професійних спільнотах соціальних мереж;, у матеріалах та/або виступах конференцій;, на освітніх онлайн платформах;

виконано в повному обсязі;

Так. Об'єктивно орієнтовний підхід ,інноваційні технології.

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

освітні проєкти;, фахові конкурси;, конкурси педагогічної майстерності;, семінари;, конференції;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

ознайомлюю здобувачів освіти з основами авторського права;, проводжу бесіди щодо дотримання академічної доброчесності;, на заняттях даю такі завдання, які унеможливлюють списування, плагіат;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, керівництво враховує пропозиції, надані працівниками щодо підвищення якості освітнього процесу, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

так, відповідає;

виконано в повному обсязі;

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

так, відбувається;

керівництво відкрите для спілкування, керівництво та працівники співпрацюють і забезпечують зворотний зв’язок щодо їхньої праці, працівники можуть без побоювань висловлювати власну думку, навіть якщо вона не співпадає з позицією керівництва, розбіжності, які виникли між працівниками та керівництвом закладу освіти, вирішуються конструктивно, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі

переважно забезпечений;

переважно не забезпечений;

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

не володію інформацією;

так, відповідає;

в переважній більшості так;

так, переважно вирішують;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;

переважно безпечні;

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, переважна більшість

так, відповідає;

переважно так;

виконано в повному обсязі;

Заняття—подорожі,дістанційні заняття,екскурсії тощо

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

переважно так;

відсутність матеріального заохочення з боку керівництва;, недостатня матеріально-технічна база;, погані умови праці;

так, переважно вирішують;

так, відбувається;

не володію інформацією.

переважно задоволений / задоволена;

переважно так;

в цілому так, але співпраця, переважно, є ситуативною;

Переважно ні

переважно забезпечений;

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

так, відповідає;

в переважній більшості так;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, переважно вирішують;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

переважно задоволений / задоволена;

переважно так;

в цілому так, але співпраця, переважно, є ситуативною;

Переважно ні

Переважно ні

Чи потрібно у закладі допомога по роботі з дітками з особливими потребами! Часиково так

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

переважно так;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

переважна більшість не брали участі

так, відповідає;

переважно так;

виконано в повному обсязі;

Всі новітні методики в хореографії, це класичний танець

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

переважно задоволений / задоволена;

переважно так;

керівництво відкрите для спілкування, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади

так, регулярно проводяться навчання та інструктажі;

алгоритм дій розроблений, усі працівники дотримуються його у разі нещасного випадку;

правила у закладі освіти розроблені, учасники освітнього процесу ознайомлені з ними та дотримуються їх;

переважно так;

так, переважна більшість

так, переважна більшість

переважна більшість не брали участі

так, відповідає;

переважно так;

виконано в повному обсязі;

Всі новітні методики в хореографії, це класичний танець

батьківські збори;, індивідуальне спілкування з батьками;

курси в закладах вищої освіти;, конференції;, методичні семінари;, тренінги, майстер-класи;, вебінари;, онлайн курси;, самоосвіта;

органи учнівського самоврядування;, органи самоврядування працівників;, органи батьківського самоврядування;

так, відбувається;

стратегія розвитку закладу освіти;, процедури внутрішньої системи забезпечення якості освіти закладу;, річний план роботи закладу;, освітня програма закладу;, положення про академічну доброчесність;, антибулінгова програма;

переважно задоволений / задоволена;

переважно так;

керівництво відкрите для спілкування, у закладі освіти застосовуються заходи, що допомагають працівникам адаптуватись до змін умов праці, права працівників дотримуються у закладі, керівництво підтримує ініціативи працівників щодо розвитку закладу і місцевої громади