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1 | Reporting SST 2020 | ||||||||||||||||||||
2 | N.B:Pour des raisons de consolidation, merci de ne pas rajouter ou de supprimer des lignes au présent document Si la direction n'est pas concernée par un indicateur, notez NC (Non Concerné) | ||||||||||||||||||||
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4 | DMOA: DPE/: départ Etude Eau/ Ass | ||||||||||||||||||||
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7 | Objectif Annuel de la Direction (ou information) | Janvier | Février | Mars | Avril | Mai | Juin | Juillet | Août | Septembre | Octobre | Novembre | Décembre | ||||||||
8 | Effectif de la Direction | 8 | |||||||||||||||||||
9 | 1.1 Accidents Mortels | LYDEC | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||||||
10 | Entreprises extérieures | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
11 | Tiers | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
12 | 1.2 Accidents de Service | Nombre d'accident de service avec arrêt | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||||||
13 | Taux de fréquence TF (12 mois glissant) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
14 | Jours d'arrêt d'accident de travail en service | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
15 | Taux de gravité TG (12 mois glissant) | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
16 | Nombre d'accident de service sans arrêt | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
17 | 1.3 Accidents de Trajet | Nombre d'accident de travail en trajet avec arrêt | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||||||
18 | Jours d'arrêt d'accident de travail en trajet | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
19 | Nombre d'accident de travail en trajet sans arrêt | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
20 | 1.4 Accidents de circulation et contraventions | Taille du parc auto | 8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||||||
21 | Taille parc 2 roues | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
22 | Nombre d'AC Responsabilité Lydec | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
23 | Nombre d'AC Responsabilité tiers | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
24 | Nombre d'AC Responsabilité partagée | 0% | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
25 | Nombre total d'accidents de circulation | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
26 | Nombre total pondéré d'accidents de circulation | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
27 | Indice de fréquence | 0% | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
28 | Nombre de contraventions | 0 | |||||||||||||||||||
29 | Nombre d'éxcès de vitesse | 0 | |||||||||||||||||||
30 | 2-1-VMS | Total VMS | 48 | ||||||||||||||||||
31 | Nombre VMS Directeur (et D.Adj) (Hors membres CDG) | 12/An/Dir | |||||||||||||||||||
32 | Nombre visites membres CODIR (hors directeurs et PS) | 12VMS/An | 2 | 2 | 2 | 0 | 0 | 1 | 1 | 0 | 1 | 1 | 0 | 7 | |||||||
33 | Nombre Visites Préventeur | 80/An | |||||||||||||||||||
34 | Nombre Visites responsables hors CODIR | 12 | 15 | 18 | 5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 2 | 8 | 5 | 38 | |||||||
35 | Taux d'avancement du plan d'actions suite aux VMS des Membres CODIR et VMS communiquées par d'autres entités. | ||||||||||||||||||||
36 | 2-2-Remontée des SD et BP | Nombre de bonnes pratiques | 2/mois | 0 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | 2 bonnes pratique | ||||||
37 | Nombre presque accidents ou SD détectés | 2/mois | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 1 | 0 | situation dangereuse | |||||||
38 | Nombre de HIPO remontés et analysés | 1/Tri | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
39 | Taux d'avancement du plan d'actions suite aux SD et presque accidents | 100% | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||||||||
40 | 2-3- Formation et sensibilisation SST | Nombre d'heures Formations SST (CFP) | Min 8h/agent/an | ||||||||||||||||||
41 | Nombre d'heures de sensibilisations SST (causeries, thématiques..) | Min 4h/agent/an | 6 | 4 | 8 | 6 | 8 | 9 | 10 | 11 | 6 | 8 | 9 | 7 | |||||||
42 | Taux d'agents habilités R. électriques | 100% | |||||||||||||||||||
43 | Taux d'agents habilités Trvx en hauteur | 100% | |||||||||||||||||||
44 | Taux d'agents habilités M. confinés | 100% | 4h par agent par an | ||||||||||||||||||
45 | Taux des agents habilités Con.Engins spéciaux | 100% | |||||||||||||||||||
46 | Taux des agents à former sur le R.routier | 100% | |||||||||||||||||||
47 | Taux des agents n'ayant pas béneficié de formation ou sensibilisation SST | 0% | |||||||||||||||||||
48 | 3- JAM SST | Taux de réalisation des actions des JAM SST de la Direction (EvRPI, conformité rég., Audits, rapports AT…) | 90% | ||||||||||||||||||
49 | 4-Accueil sécurité | Taux des nouvels arrivants devant bénéficier d'un accueil sécurité | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |||||||
50 | 5- Gestion des SST des sous-traitants | Nombre des chantiers ouverts | Liste | ||||||||||||||||||
51 | Nombre de plans de prévention réalisés | liste | |||||||||||||||||||
52 | Nombre de réunions SST avec les sous-traitants | liste | |||||||||||||||||||
53 | 6- Gestion de la santé au travail | Nombre des visites médicales réalisées | 800% | ||||||||||||||||||
54 | Taux de réalisation des visites systématiques médicales | 100% | 100% | ||||||||||||||||||
55 | Taux d'absenteïsme maladie (hors longue durée) | Cf Contrat SST | |||||||||||||||||||
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