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1 | INDIVIDUAL PERFORMANCE COMMITMENT AND REVIEW (IPCR) | |||||||||||||||||||||||||
2 | I ROY A. DELA CRUZ, of the Accounting Office commit to deliver and agree to be rated on the attainment of the following targets in accordance with the indicated measures for the period January to June 2020. | |||||||||||||||||||||||||
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7 | ROY A. DELA CRUZ | |||||||||||||||||||||||||
8 | Ratee | |||||||||||||||||||||||||
9 | Date: July 20, 2020 | |||||||||||||||||||||||||
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11 | Received | Date | Approved by | Date | ||||||||||||||||||||||
12 | NOEL OBANIL RAMOS | ATTY. MARIA THERESA D. CONSTANTINO | ||||||||||||||||||||||||
13 | GSO/Municipal Accountant-Designate | Municipal Mayor | ||||||||||||||||||||||||
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15 | Output | Success Indicator (Target & Measure) | Actual Accomplishment | Rating | Remarks | |||||||||||||||||||||
16 | Q1 | E2 | T3 | A4 | ||||||||||||||||||||||
17 | Strategic Priority No. | |||||||||||||||||||||||||
18 | FISCAL CONTROL a. Makes entries of payrolls, plantilla & Casuals. | *98% of (2280) transaction were made entries correctly & properly. | *100% (2400) of payrolls entries were properly made. | 5 | 4 | 4 | 4.33 | |||||||||||||||||||
19 | FISCAL RECORD MANAGEMENT a. Computes issues withholding tax of all employees every 1st quarter of the year. | *98% of (269) BIR withholding tax were prepared on time. | *98% (282 ) of all employees tax were computed. | 5 | 5 | 4 | 4.66 | |||||||||||||||||||
20 | b. Prepare & submit IPCR | 98% of IPCR submitted & prepared | * 100% of IPCR submitted on time | 5 | 4 | 4 | 4.33 | |||||||||||||||||||
21 | Final Average Rating | 4.44 | Very Satisfactory | |||||||||||||||||||||||
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23 | Comments and Recommendations for Development Purposes | |||||||||||||||||||||||||
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26 | Discussed with | Date | Assessed by | Date | Final Rating by | Date | ||||||||||||||||||||
27 | I certify that I discussed my assessment of the performance with the employee | |||||||||||||||||||||||||
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29 | ROY A. DELA CRUZ | NOEL OBANIL RAMOS | ATTY. MARIA THERESA D. CONSTANTINO | |||||||||||||||||||||||
30 | Employee | Supervisor | Municipal Mayor | |||||||||||||||||||||||
31 | Legend 1 - Quantity 2 - Efficiency 3 - Timeliness 4 - Average | |||||||||||||||||||||||||
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