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2 | TÍTULO | NOMBRE CORTO | DESCRIPCIÓN | |||||||||||||||||||||||
3 | Objetivos y metas institucionales | LTAIPVIL15IV | La información deberá corresponder con las áreas o unidades ejecutoras del gasto que forman parte del sujeto obligado, para cada una de éstas se publicarán sus metas y objetivos vinculados a los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, regionales institucionales, especiales, de trabajo y/o anuales en términos de la normatividad aplicable. | |||||||||||||||||||||||
6 | Tabla Campos | |||||||||||||||||||||||||
7 | Ejercicio | Fecha de inicio del periodo que se informa | Fecha de término del periodo que se informa | Denominación del área | Descripción breve y clara de cada objetivo institucional (Redactados con perspectiva de género) | Indicadores y metas asociados a cada objetivo Tabla_438871 | Hipervínculo al documento del o los programas operativos, presupuestarios, sectoriales, entre otros | Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualizan la información | Fecha de Actualización | Nota | ||||||||||||||||
8 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Liderar la planeación y ejecución de programas institucionales asegurando que la perspectiva de género sea un eje transversal que garantice derechos iguales para mujeres y hombres en todos los servicios de asistencia social | 1 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
9 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Realizar estudios socioeconómicos y canalizaciones que identifiquen las desigualdades específicas de género, garantizando que las mujeres en situación de vulnerabilidad reciban apoyos prioritarios que faciliten su bienestar y el de sus familias | 2 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
10 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Proteger y restituir los derechos de la infancia y adolescencia con un enfoque que prevenga la violencia de género desde etapas tempranas, promoviendo la igualdad de oportunidades | 3 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
11 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Brindar acompañamiento terapéutico que identifique y aborde los efectos de la violencia de género y los estereotipos, fortaleciendo la autoestima y la autonomía emocional de las usuarias y usuarios | 4 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
12 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Facilitar el acceso a servicios médicos y apoyos funcionales reconociendo las necesidades diferenciadas por género, fomentando una cultura de autocuidado y prevención que desmitifique el rol exclusivo de las mujeres como cuidadoras de la salud familia | 5 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
13 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Entregar insumos nutricionales asegurando que el beneficio llegue equitativamente a niñas y niños, mientras se promueve la participación de hombres y mujeres por igual en los comités de desayunos para equilibrar las tareas de cuidado | 6 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
14 | 2026 | 1/1/2026 | 3/31/2026 | Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) | Organizar talleres de capacitación que rompan con los roles tradicionales de género, incentivando a mujeres y hombres a adquirir habilidades técnicas para el autoempleo en cualquier área de su interés | 7 | SMDIF | 3/31/2026 | ||||||||||||||||||
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