Mujeres en la Bolsa de Valores - lectura
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HojaDetalles
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METODOLOGÍAEn este libro tienes permiso de lectura. Si quieres editar, haz una copia. En esta hoja de Metodología encontrarás una explicación de cada hoja en este libro.
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1 Consolidado por paísEncontrarás (por país) # de asientos ocupados por mujeres, # de asientos ocupados por hombres, # de asientos no determinados, porcentajes y ranking regional. ATENCIÓN: una mujer que está en dos consejos de administración, la contamos dos veces.
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2 Quintales regionalAgregado regional, segmentamos el número de empresas por porcentaje de asientos de consejeras en sus consejos.
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3 Asientos de consejeras x empresa y paísSegmentamos las empresas de cada país según su número de asientos ocupados por consejeras.
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4 Asientos de consejeras x empresas regionalAgregado del anterior
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5 Mujeres en más de una empresa por paísNúmero y nombre de mujeres que fungen como consejeras en varias empresas por país. ATENCIÓN: Al final cada país tiene también a las que sólo están en un consejo.
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6 Mujeres en más de una empresaAgregado del anterior pero el nombre del país aparece concatenado al nombre de la empresa para mayor facilidad
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7 Género asientos por empresaLas 1830 empresas por país y con sus respectivo número de asientos ocupados por mujeres, hombres y no determinados. Porcentajes de lo mismo.
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8 Empresas con más consejerasTodas las empresas de la región con el país concatenado ordenadas por número de asientos ocupados por mujeres
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9 Todos los consejerosAgregada la clasificación de género que hizo cada país. ATENCIÓN: Hasta abajo hay algunos datos agregados.
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Algunos detalles importantes para cuando estén escribiendo
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Los reportes de consejo de administración de Nicaragua y Guatemala solo es al momento de listar y no sabemos si a posteriori han cambiado los miembros del consejo.
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Paraguay solo publica el presidente, por lo que consideramos sus consejos de adminitración como de una persona y provoca algunos de los 0% y 100%
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La mayoria de casos de "no determinados" es por que la bolsa no reporta el nombre, los pueden encontrar haciendo un filtro en la tabla 9 con el valor "-".
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Algunas lecturas para contexto internacional y que puedan comparar la región
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https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/23322039.2017.1325117?src=recsys
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https://womenintheworkplace.com/
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