LPPD TAHUN 22 LAMPIRAN J.xlsx

	A	B	C	D	E	F	G	H	I	J	K	L	M	N	O	Q	R
1	FORMAT J
2	Indikator Kinerja Kunci (IKK) Urusan Tenaga Kerja, Koperasi, UKM, dan Transmigrasi
3	DINAS TENAGA KERJA, KOPERASI DAN UKM KAB BANYUMAS
4
5	KETENAGAKERJAAN
6	LPPD INDIKATOR KELUARAN									LPPD INDIKATOR HASIL
7	NO	IKK Keluaran ( Indikator Kinerja Kunci Keluaran )	RUMUS	CAPAIAN KINERJA		BIDANG PENGAMPU	PROSES SETOR DATA DUKUNG FISIK ( Sudah / Belum )	Permasalahan	Solusi / Tindaklanjut	NO	IKK Hasil ( Indikator Kinerja Kunci Hasil )	RUMUS	ELEMEN DATA	CAPAIAN KINERJA	BIDANG PENGAMPU	Permasalahan	Solusi / Tindaklanjut

8	1	Dokumen perencanaan tenaga kerja kabupaten/kota	Mengidentifikasi/membandingkan kesesuaian dokumen RTK yang telah tersusun dengan peraturan perundangan yang berlaku	1	Buah	Perencanaan	Sudah / Belum			1	Persentase kegiatan yang dilaksanakan yang mengacu ke rencana tenaga kerja	Jumlah kegiatan keseluruhan yang dilaksanakan yang mengacu ke RTKD dibagi Jumlah kegiatan keseluruhan yang dilaksanakan di kabupaten/kota dikali 100 persen	Persentase	= 6 / 6 X 100 % = 100 %
9	2	Persentase akurasi proyeksi indikator dalam rencana tenaga kerja.	Realisasi indikator dikurangi target indikator dibagi realisasi dikali 100 persen	= 6 / 6 X 100 % = 100	%	Perencanaan	Sudah / Belum
10	3	Jumlah perusahaan yang menyusun rencana tenaga kerja di kabupaten/kota.	Jumlah seluruh perusahaan yang melaporkan penyusunan RTK pada tahun pelaporan	111	buah	Perencanaan	Sudah / Belum
11	4	Persentase penerapan Program PBK dengan kualifikasi klaster	Jumlah penerapan program PBK kualifikasi KKN1 atau okupasi pada tahun n dibagi Keseluruhan program pelatihan baik kualifikasi kompetensi maupun klaster pada tahun n dikali 100 persen	= 7 / 7 X 100 % = 100	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS		2	Persentase Tenaga Kerja Bersitifikat Kompetensi	Jumlah persentase tenaga kerja yang memiliki sertifikat kompetensi dibagi jumlah tenaga kerja keseluruhan dikali 100 persen	Persentase	= 595 / (DATA HI=50.976+ BKSDM =11.641) X 100 % = 0,95 %	P3K2T
12	5	Persentase jumlah instruktur bersertifikat kompetensi	Jumlah instruktur bersertifikat kompetensi pada tahun n dibagi Jumlah instruktur seluruhnya pada tahun n dikali 100 persen	= 5 / 5 X 100 % = 100	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG BLK
13	6	Rasio jumlah instruktur terhadap peserta pelatihan	Jumlah instruktur pada tahun n dibagi jumlah peserta pelatihan pada tahun n	= 12 / 147 X 100 % = 8,16	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS
14	7	Persentase LPK yang terakreditasi	Jumlah LPK yang terakreditasi sampai dengan tahun n dibagi Jumlah seluruh LPK pada tahun n dikali 100 persen	= 9 / 47 X 100 % = 19,15 %	%	P3K2T	Sudah / Belum	Kegiatan Akreditasi Lembaga (LPKS) diselenggarakan oleh Disnakertran prov Jateng dengan Kuota peserta Akreditasi terbatas	Mengusulkan Anggaran untuk akreditasi ke Kemnaker RI dan Disnakerprov Jateng, 2. mengusulkan calon Peserta Akreditasi Lembaga (LPKS) ke Dinsnakertrans Prov. Jateng setiap tahun
15	8	Persentase LPK yang memiliki perizinan	Jumlah LPK yang mendapatkan Perijinan pada tahun n/ jumlah LPK yang mendapatkan rekomendasi ijin pada tahun n x 100%	= 7 / 7 X 100 % = 100	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS
16	9	Jumlah penganggur yang dilatih	Sudah cukup jelas	147	orang	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS
17	10	Persentase lulusan bersertifikat pelatihan	Jumlah lulusan pelatihan bersertifikat pelatihan pada tahun n dibagi Jumlah orang yang dilatih pada tahun n dikali 100 persen	=147 / 147X 100 % = 100	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS
18	11	Persentase penyerapan lulusan	Jumlah lulusan yang bekerja pada tahun n dibagi Jumlah lulusan pada tahun n dikali 100 persen	= 17/147 X 100 % = 11,56	%	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS / HANA
19	12	Persentase Lulusan bersertifikat kompetensi	Jumlah lulusan pelatihan bersertifikat kompetensi pada tahun n dibagi Jumlah lulusan bersertifikat pelatihan pada tahun n dikali 100 persen	= 147 / 147 X 100 % = 100	orang	P3K2T	Sudah / Belum	OK . DATA DUKUNG KASI LATAS / HANA
20	13	Jumlah Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) atau Calon Tenaga Kerja Indonesia (CTKI) yang diberikan pelatihan ( persentase )	Jumlah CPMI dilatih dibagi Jumlah CPMI terdaftar dikali 100 persen	= 719 / 840 x 100 = 85,59 %	persen	P3K2T	Sudah / Belum	sdh updt 27jan		3	Tingkat Produktivitas Tenaga Kerja	PDRB tahun berjalan (atas dasar harga konstan dibagi jumlah tenaga kerja dikali 100 persen	Persentase	BPS	P3K2T
21	14	Jumlah pelatihan Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) atau Calon Tenaga Kerja	Sudah cukup jelas	7	pelatihan	P3K2T	Sudah / Belum
22	15	Persentase perusahaan yang menerapkan program peningkatan produktivitas	Jumlah perusahan yang menerapkan program peningkatan produktivitas pada tahun n dibagi jumlah perusahaan pada tahun n dikali seratus persen	BPS		P3K2T	Sudah / Belum	MASIH MENYUSUN
23	16	Data tingkat produktivitas total.	Pertumbuhan ekonomi dikurangi (pertumbuhan modal+pertumbuhan tenaga kerja).	BPS		P3K2T	Sudah / Belum	MASIH MENYUSUN
24	17	Persentase perusahaan yang telah memiliki Peraturan Perusahaan (PP)	Jumlah perusahaan yang telah memiliki PP pada tahun n dibagi perusahaan yang memiliki tenaga kerja 10 orang atau lebih dikali seratus persen	251 /1196X 100 % = 20.98	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum			4	Persentase Perusahaan yang menerapkan tata kelola kerja yang layak (PP/PKB, LKS Bipartit, Struktur Skala upah, dan terdaftar peserta BPJS Ketengakerjaan	Jumlah Perusahaan yang menerapkan tat kelola kerja yang layak dibagi jumlah perusahaan dikali 100 persen	Persentase	261 /1196 X 100 % = 21.82	HUBUNGAN INDUSTRIAL
25	18	Persentase perusahaan yang telah memiliki Perjanjian Kerja Bersama (PKB)/ jumlah perusahaan yang memiliki serikat kerja	Jumlah perusahaan yang telah memiliki PKB pada tahun n dibagi Jumlah perusahaan yang memiliki SP / SB dikali seratus persen	10 / 38 X 100 % = 26.31	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Kurang 18 atas
26	19	Rekapitulasi tahunan jumlah konfederasi SP/SB yang tercatat, federasi SP/SB yang tercatat, SP/SB di perusahaan yang tercatat, SP/SB di luar perusahaan yang tercatat dan anggota SP/SB di perusahaan	Sudah cukup jelas	135	buah	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
27	20	Jumlah perusahaan yang sudah menyusun struktur skala upah.	Jumlah perusahaan yang sudah menyusun struktur dan skala upah dibagi jumlah perusahaan yang telah mengatur syarat kerja (yang diatur dalam PP atau PKB) dikali seratus persen	161/1196 X 100 % =13.46	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	belum ada semua
28	21	Persentase perusahaan yang telah terdaftar sebagai peserta BPJS Ketenagakerjaan.	Jumlah perusahaan yang sudah terdaftar sebagai peserta BPJS ketenagakerjaan dibgi jumlah perusahaan berdasarkan perusahaan wajib lapor dikali seratus persen	1114/ 1196 X 100 % = 93	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum	Masih menunggu data dari BPJS Ketenagakerjaan
29	22	Persentase jumlah perusahaan yang berselisih	Jumlah perusahaan yang berselisih dibagi Jumlah perusahaan pada tahun n dikali seratus persen	7/1196X 100 % =0.58	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
30	23	Jumlah mogok kerja	Sudah cukup jelas	0	kali	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum	sampai dengan tahun 2021 tidak ada pelaporan tentang mogok kerja	selalu diberikan pembinaan untuk perusahaan
31	24	Jumlah penutupan perusahaan	sda	35	buah	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
32	25	Jumlah perselisihan kepentingan	sda	0	kali	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum	di tahun 2021 tidak terdapat perselisihan kepentingan	diberikan pembinaan untuk perusahaan
33	26	Jumlah perselisihan antar Serikat Pekerja/Serikat Buruh (SP/SB) dalam 1 (satu) perusahaan	sda	0	kali	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum	tidak terdapat perselisihan serikat pekerja di perusahaan	diberikan pembinaan untuk serikat pekerja
34	27	Jumlah perselisihan PHK	sda	6	kali	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
35	28	Jumlah pekerja/buruh yang ter-PHK		13	orang	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
36	29	Jumlah perselisihan yang diselesaikan melalui perundingan bipartite	sda	0	kali	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
37	30	Lembaga Kerja Sama (LKS) Tripartit kabupaten/kota yang diberdayakan	Ada/tidak	1	buah	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
38	31	Persentase perselisihan hubungan industrial yang diselesaikan melalui Perjanjian Bersama oleh Mediator Hubungan Industrial	Jumlah perjanjian bersama dibagi Jumlah kasus perselisihan dikali seratus persen	3 / 7 X 100 % =42.85	%	HUBUNGAN INDUSTRIAL	Sudah / Belum
39	32	Jumlah lowongan kerja yang tersedia di wilayah kabupaten/kota	Sudah cukup jelas	7501	orang	P3K2T	Sudah / Belum			5	Persentase Tenaga Kerja yang ditempatkan (dalam dan luar negeri) melalui mekanisme layanan Antar Kerja dalam wilayah Kabupaten/kota	Jumlah pencaker (pencari kerja) yang ditempatkan dibagi jumlah pencakar yang terdaftar dikali 100 persen	Persentase	6.940 / 12.823 X 100 % = 54,12 %	P3K2T
40	33	Jumlah pencari kerja yang terdaftar di kab/kota	Sda	12823	orang	P3K2T	Sudah / Belum
41	34	Jumlah Bursa Kerja Khusus (BKK) wilayah kab/kota	Sda	86	orang	P3K2T	Sudah / Belum
42	35	Jumlah Tenaga Kerja Khusus terdaftar dalam satu kabupaten/kota	Sda	17	orang	Hubungan Industrial	Sudah / Belum
43	36	Jumlah Pejabat Fungsional Pengantar Kerja	Sda	2	orang	P3K2T	Sudah / Belum
44	37	Jumlah Lembaga Penempatan Tenaga Kerja Swasta (LPTKS) antar kerja lokal dalam satu wilayah kab/kota	Sda	0	buah	P3K2T	Sudah / Belum	Tidak ada LPTKS yang mendaftar di Kabupaten Banyumas
45	38	Jumlah perjanjian kerja yang disahkan oleh dinas bidang ketenagakerjaan Kab/Kota	Sda	24	buah	Hubungan Industrial	Sudah / Belum
46	39	Jumlah penempatan tenaga kerja melalui Informasi Pasar Kerja (IPK) Online (SISNAKER)	Sda	55	orang	P3K2T	Sudah / Belum	1). Yang sudah masuk di aplikasi Sisnaker total 12 pencaker, sisanya seharusnya terinput pada sisnaker. Namun, perusahaan belum memproses penempatan di aplikasi 2). Dikarenakan masih pandemi banyak pencaker yang sudah melamar pada saat pemanggilan tidak hadir	1). Diperlukan pemahaman dan penekanan kembali terhadap penggunaan aplikasi sisnaker ( khususnya pada proses penempatan) untuk dapat diproses sampai dengan proses penempatan. 2). Diperlukan adanya seminat baik virtual maupun langsung bagi calon penvcari kerja sebelum terjun ke dunia kerja
47	40	Persentase Jumlah Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) yang mendapatkan sosialisasi	Jumlah CPMI atau CTKI yang mendapatkan sosialisasi dibagi Jumlah CPMI atau CTKI dikali seratus persen	719 / 840 x 100 = 85,59 %	orang	P3K2T	Sudah / Belum
48	41	Jumlah Calon Pekerja Migran Indonesia (CPMI) atau Calon Tenaga Kerja Indonesia ( CTKI ) yang terdata	Sudah cukup jelas	840	orang	P3K2T	Sudah / Belum
49	42	Persentase Jumlah Pekerja Migran Indonesia (PMI) yang mendapatkan fasilitasi kepulangan	Jumlah fasilitasi PMI yang dipulangkan dibagi Jumlah PMI yang pulang dikali seratus persen	19 / 668 x 100 = 2.84 %	Persen	P3K2T	Sudah / Belum
50	43	Persentase Jumlah Pekerja Migran Indonesia (PMI) yang mendapatkan pendidikan dan pelatihan kerja	Jumlah PMI atau TKI yang mendapatkan pendidikan dan pelatihan kerja dibagi Jumlah PMI atau TKI dikali seratus persen	840 / 840 x 100 = 100%	orang	P3K2T	Sudah / Belum
51	44	Data pemberdayaan Pekerja Migran Indonesia (PMI) purna dan keluarga Persentase	Jumlah PMI atau TKI purna dan keluarganya yang diberdayakan dibagi Jumlah PMI atau TKI purna dan keluarganya dikali seratus persen	94 / 11577 X 100 = 0.81 %	persen	P3K2T	Sudah / Belum	Belum adanya kegiatan untuk pemberdayaan PMI Purna
52	45	Persentase Jumlah Layanan Terpadu Satu Atap (LTSA) yang dibentukan	Jumlah LTSA yang terbentuk dibagi jumlah daerah kantong PMI atau TKI dikali seratus persen	1 / 1 x 100 = 100 %	buah	P3K2T	Sudah / Belum
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
79
80
81
82
83
84
85
86
87
88
89
90
91
92
93
94
95
96
97
98
99
100