Социальный проект �«Стоп-конфликт»�Медиация – инновационный потенциал в разрешении конфликтов�

АОУ СОШ №4 ИМЕНИ Г.К. ЖУКОВА МО ДИНСКОЙ РАЙОН

номер центра: +7 (918) 242-79-50, +7(918)279-28-60; наша почта: elena_morozova_7@bk.ru ;

наш сайт https://mediacia-center.com/

Проекты Центра «Медиация как способ формирования бесконфликтной среды в образовательных учреждениях» (01.11.2019-01.11.2020гг) и «Стоп – конфликт! Территория бесконфликтного общения в образовательной среде»

(01.02.2022-31.07.2022 гг.), реализованные за счет Фонда президентских грантов

АНО ДПО «Центр переговоров и урегулирования споров (медиации)»

АОУ СОШ №4 имени Г.К. Жукова

МО Динской район

УО администрации

МО Динской район

обучающие семинары

тренинги

круглые столы

игры

конференции

обучающие мероприятия, направленные на разрешение конфликтных ситуаций

в образовательной среде

1

2

-13 семинаров (60 человек) - 7 вебинаров (18 человек)

- 2 итоговые конференции - 8 игр (60 человек)

• 6 кругов сообщества (83 человека) - 3 игры в детском летнем лагере (30 человек)
• 2 переговорных площадки (28 человек) - 4 (чел.) обученные специалисты медиаторы

Медиация - это инновационный способ урегулирования конфликтов

Возникновение споров, конфликтов в образовательной сфере практически неизбежно

Актуальность проекта

«Образовательный процесс предполагает групповое взаимодействие людей, объединенных в одном пространстве и участвующих в различных видах совместной деятельности. В ходе этого взаимодействия между участниками образовательных отношений, к которым относятся ученики, их родители (законные представители), работники образовательных организаций всех уровней, возникает большое количество конфликтных ситуаций.

Проект представляет собой инновационные обучающие комплексы мероприятий, состоящие из современных коммуникативных технологий с использованием новых форм обучения (игры, квесты, интерактивные тренинги).

Цель проекта: формирование

 навыков бесконфликтного общения в образовательной среде.

Задачи проекта:

1.Образовательные

2. Развивающие

3.  Воспитательные

​

Срок реализации проекта: октябрь 2022 –август 2024г.

Для реализации разработан план основных мероприятий в рамках проекта «Стоп – конфликт!» на 2022-2024 г.г.

Этапы реализации проекта

Организационно-практический

(февраль2023-май 2024)

Аналитический

(июнь - август 2024)

Подготовительный

(октябрь 2022-январь 2023)

Основные принципы проекта с применением медиации �как инновационный потенциал в разрешении конфликтов�

Добровольность участия сторон

Информированность сторон

Нейтральность медиатора

Ответственность сторон и медиатора

Заглаживание вреда обидчиком

Самостоятельность службы медиации

Организационные методы

Методы сбора эмпирических данных

Методики (опросники, анкеты, тесты)

Экспертные оценки, анкетирование, анализ документации, психолого – педагогическая экспертиза

Методы обработки и анализа

Методы исследования:

​

Ожидаемые результаты:

переход от идеи поиска и наказания виновного (зачинщика конфликта или нарушителя школьной дисциплины) к культуре диалога, позволяющей не только эффективно разрешать неизбежные в образовательной среде конфликты и противоречия мирным путем, но и сохранить достоинство, сэкономить нервы и силы, сберечь доверительные отношения и статус

в ситуациях школьного взаимодействия

Показатели результативности проекта

�

​

Снижение конфликтных ситуаций, обсуждаемых на школьных советах и т.д.

​

Эффективно проведенные программы медиации.

​

Постоянное активное функционирование службы медиации.

1. Временные ресурсы (сроки реализации) – апрель 2022-май 2024года.
2. Материально-финансовые ресурсы:

- оборудование: оргтехника, звукоусиливающая аппаратура, видеопроектор, ноутбук и экран;

- аренда помещения – аудиторный фонд АОУ СОШ №4 им. Г.К. Жукова МО Динской район;

- расходы на мероприятие в рамках проекта: спонсорские средства, бюджетные средства АОУ СОШ №4 им. Г.К. Жукова МО Динской район.

Ресурсное обеспечение

​

Спасибо за внимание!