ĐƠN ĐĂNG KÝ
Hạn chót nộp đơn
23h59 - 27/10/2024
Hạn chót làm bài
kiểm tra trực tuyến
Đăng ký ngay tại
23h59 - 02/11/2024
1. Họ và tên:
2 Giới tính:
3. Ngày sinh:
4. Số điện thoại:
5. Lớp - Khóa:
6. Chuyên ngành:
7. MSSV:
8. Email:
9. Địa chỉ:
A - PHẦN THÔNG TIN CHUNG
I – THÔNG TIN CÁ NHÂN
Câu 1. Cống hiến không chỉ đơn thuần là hoàn thành những nhiệm vụ được giao, mà còn toát lên từ tinh thần chủ động, sáng tạo không ngừng. Bạn có thể chia sẻ về một lần bạn chủ động và sáng tạo để đóng góp cho nhóm hay một tập thể xung quanh?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Trong hành trình của cuộc đời, đôi khi chúng ta gặp những thử thách lớn như những cơn bão không thể lường trước. Bạn đã từng trải qua một 'cơn bão' như vậy chưa? Hãy chia sẻ về cách bạn đã làm để vượt qua nó, và những bài học quý báu bạn đã thu hoạch từ trải nghiệm đó là gì?
Điền câu trả lời tại đây
II – TÌM HIỂU ỨNG VIÊN
PHẦN THÔNG TIN CHUNG
Câu 1. Châm ngôn của SFR là "Sharing for Receiving", thể hiện mối liên kết giữa việc chia sẻ và việc nhận lại những giá trị. Nếu bạn trở thành cộng tác viên của SFR, bạn sẽ vận dụng tinh thần này như thế nào để vừa góp phần vào sự phát triển chung, vừa học hỏi và phát triển bản thân qua quá trình chia sẻ?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Bạn có dự định hay ước mơ nào cho sự phát triển cá nhân của mình trong tương lai không? Theo bạn, tham gia vào Nhóm SFR sẽ hỗ trợ gì cho bạn trong việc khám phá và phát triển những dự định hoặc ước mơ đó?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 3. Nếu công việc tại SFR là một phần của bức tranh lớn, trong đó học tập, công việc cá nhân và các trách nhiệm khác là các lớp màu khác nhau, bạn sẽ phối hợp các yếu tố này như thế nào để đảm bảo sự cân bằng và hoàn thành tất cả trách nhiệm trong bức tranh?
Điền câu trả lời tại đây
B - PHẦN CÂU HỎI CHUNG
PHẦN CÂU HỎI CHUNG
C - PHẦN CÂU HỎI RIÊNG
LƯU Ý:
PHẦN CÂU HỎI RIÊNG
I – MẢNG TỔ CHỨC
1. Ban Đối ngoại: (Mã đăng ký: ER)
Câu 1. Trong Ngôi nhà mái đỏ SFR, Mảng Tổ chức là một khu vườn đa sắc màu, nơi các Ban tựa như những loài cây, đoá hoa khác nhau. “Có loài hoa kiêu hãnh vươn mình dưới ánh nắng, có loài lại khiêm nhường ẩn mình dưới bóng lá. Có hoa nở rộ vào mùa xuân, cũng có hoa bung tỏa vẻ đẹp mỗi khi đông về”, nhưng dẫu khác biệt là thế, ấy vậy mà tất cả lại cùng nhau hòa quyện, tạo nên một bức tranh thơ mộng tuyệt đẹp với muôn vàn màu sắc được vẽ nên bởi một người nghệ sĩ đa tài.
Theo bạn, nếu Ban Đối ngoại là một loài hoa hay loài cây trong khu vườn này, thì đó sẽ là gì? Nó sẽ mang đến điều gì đặc biệt cho khu vườn và vì sao bạn lại nghĩ như vậy? Liệu sâu thẳm trong tâm hồn bạn có những chồi rễ nào tìm thấy ánh nắng nơi Ban Đối ngoại để rồi bạn chợt nhận ra rằng, đây chính là nơi mình thuộc về?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Trong quá trình kêu gọi tài trợ cho Cuộc thi “Chuyên gia Phân tích Đầu tư - IAE mùa 6, năm 2024”, người đại diện phụ trách vấn đề thảo luận, bổ sung và ký kết hợp đồng với Nhà tài trợ lại có việc quan trọng đột xuất không thể đến tham dự buổi họp đúng giờ đã hẹn với đối tác. Đến thời điểm đó, bạn, với vai trò là bạn đồng hành của người đại diện, đã phải đến tham dự buổi họp một mình. Thế nhưng, tình huống trở nên khó khăn hơn khi bạn nhận ra mình không nắm chính xác tất cả các thông tin mà người đại điện đã trao đổi với Nhà tài trợ đó. Nếu gặp trường hợp này, bạn sẽ xử lý thế nào và vì sao bạn lại chọn cách xử lý đó?
Điền câu trả lời tại đây
BAN ĐỐI NGOẠI - ER
Câu 3. Bạn hãy viết 1 email với tiêu đề “Thư mời Ban giám khảo Đêm Chung kết Cuộc thi Chuyên gia Phân tích Đầu tư - IAE mùa 6, năm 2024” với các thông tin đã được đăng tải trên Fanpage Nhóm Sinh viên Nghiên cứu Tài chính - SFR. (Có thể thoải mái viết theo những gì bạn nghĩ 1 email thư mời cần có).
Điền câu trả lời tại đây
1. Ban Đối ngoại: (Mã đăng ký: ER)
BAN ĐỐI NGOẠI - ER
Câu 1. Bạn hiểu việc tổ chức sự kiện trên môi trường đại học là như thế nào? Bạn nghĩ mình có những tính cách hay đặc điểm gì phù hợp với một người làm sự kiện?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Bạn là Team Leader Event cho Cuộc thi “UEH Research Challenge” và chỉ còn 2 ngày nữa là đến buổi training cho các thí sinh. Lúc này, bạn nhận được thông báo có thêm một diễn giả sẽ đến tham dự. Để buổi training diễn ra một cách chuyên nghiệp nhất, bạn phải chỉnh sửa phần lớn các kế hoạch đã chuẩn bị. Đồng thời, bạn cũng đang là thí sinh tham gia một cuộc thi học thuật khác, và chỉ còn 3 ngày nữa để bạn chuẩn bị thật tốt cho bài dự thi vòng chung kết của mình.
Trong trường hợp đó, bạn cảm thấy như thế nào? Bạn sẽ làm gì nếu tình huống này xảy ra?
Điền câu trả lời tại đây
2. Ban Sự kiện: (Mã đăng ký: EVT)
BAN SỰ KIỆN - EVT
Câu 3. (Đối với Câu 3, ứng viên chỉ cần trả lời 1 trong 2 yêu cầu dưới đây)
Gợi ý: Ý tưởng chính của booth truyền thông là gì? Booth có bao nhiêu chặng? Mỗi chặng có những hoạt động hoặc trò chơi gì dành cho sinh viên?
Lưu ý: Sự sáng tạo trong câu trả lời của bạn sẽ là một điểm cộng lớn.
Buổi Lễ phát động sẽ có diễn giả đến trò chuyện cùng với sinh viên, tuy nhiên diễn giả ngày hôm đó nói quá thời gian mà bạn đã dự trù trước. Lưu ý rằng: (1) Diễn giả này rất quan trọng với Nhóm và cuộc thi; (2) Các bạn phải bế mạc chương trình trước 21h00 vì hội trường và nhà xe đóng cửa sau đó. Bạn sẽ xử lý tình huống ấy như thế nào?
Điền câu trả lời tại đây
2. Ban Sự kiện: (Mã đăng ký: EVT)
BAN SỰ KIỆN - EVT
Câu 1. Hiện nay, mạng xã hội đang ngày càng phát triển mạnh mẽ, cùng với đó là sức ảnh hưởng của Truyền thông đối với cuộc sống của chúng ta. Vậy theo bạn, tại sao Truyền thông lại đóng vai trò quan trọng và có tác động lớn đến như vậy? Những yếu tố nào đã tạo nên sức ảnh hưởng mạnh mẽ ấy?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Bạn là thành viên coreteam thuộc Ban Truyền thông. Bạn và team đã chuẩn bị rất kỹ bài truyền thông cho một chương trình lớn, tuy nhiên bài viết này nhận lại phản ứng trái chiều. Người theo dõi cho rằng nội dung và hình ảnh của các bạn đưa ra sự thiếu chuyên môn và sai lệch thông tin. Một member bắt đầu cảm thấy không được tôn trọng và phản bác lại những chỉ trích từ mọi người xung quanh. Là một phần của team, bạn sẽ xử lý tình huống bên trên như thế nào?
Điền câu trả lời tại đây
3. Ban Truyền thông: (Mã đăng ký: COMS)
BAN TRUYỀN THÔNG - COMS
Câu 3. (Ứng viên chỉ cần trả lời 1 câu hỏi tương ứng với nguyện vọng ứng tuyển).
Mảng Content: Trong đợt tìm kiếm CTV năm nay, chủ đề chính là "Phượng hoàng lửa - Burn to emerge". Giả sử bạn là một thành viên của Ban Truyền thông - mảng Content, hãy viết một đoạn văn khoảng 150 chữ trình bày về giá trị cốt lõi mà bạn nghĩ concept này đang hướng tới, đồng thời giải thích ý nghĩa của của giá trị đó đối với một Cộng tác viên trong quá trình tham gia Nhóm SFR.
Mảng Design: Theo bạn, yếu tố nào trong một ấn phẩm truyền thông là quan trọng, có khả năng thu hút sự chú ý của người xem? Hãy kể tên một số xu hướng về phong cách thiết kế (đồ họa) hiện nay. Bạn đang quan tâm đến phong cách thiết kế nào và lý do tại sao?
Optional: Nếu bạn đã có kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực design, bạn hãy đính kèm portfolio hoặc những sản phẩm (infographic, standee, slide, catalogue...) trước đây của bản thân. Trình bày tổng quan và thể hiện được phong cách thiết kế là một điểm cộng.
Nếu bạn chưa có kinh nghiệm liên quan đến lĩnh vực design, bạn hãy chọn 2 ấn phẩm của Nhóm SFR. Trình bày được lí do bạn chọn ấn phẩm đó là một điểm cộng.
Điền câu trả lời tại đây
3. Ban Truyền thông: (Mã đăng ký: COMS)
BAN TRUYỀN THÔNG - COMS
Câu 1. Dựa vào sự hiểu biết của mình, bạn có thể chia sẻ về vai trò của HR trong một tổ chức nói chung và của SFR nói riêng không? Bên cạnh đó, hãy cho chúng mình biết những tính cách nào của bạn phù hợp với vị trí HR tại SFR nhé.
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Trong mô hình lãnh đạo tình huống của Hersey-Blanchard, mỗi thành viên trong nhóm cần một phong cách lãnh đạo khác nhau. Bạn nghĩ sao về câu nói trên?
Nếu bạn có cơ hội được trở thành Team Leader một chương trình của Nhóm và trong quá trình làm việc, bạn phát hiện các thành viên đang hoạt động không đồng đều: một số thành viên năng động, hoàn thành tốt công việc và sẵn sàng làm thêm trong khi số khác thường xuyên trễ deadline, thiếu chủ động.
Bạn sẽ áp dụng những cách nào để tạo ra sự thay đổi trong tinh thần làm việc mà không tạo ra sự phân biệt hoặc căng thẳng trong nhóm?
Từ đó đưa ra một câu trả lời bao quát cho vấn đề: Làm sao để đảm bảo đầu việc cho các thành viên một cách hiệu quả?
Điền câu trả lời tại đây
4. Ban Nhân sự: (Mã đăng ký: HR)
BAN NHÂN SỰ - HR
Câu 3. Andrew Carnegie đã từng nói rằng “Sức mạnh đến từ sự đoàn kết. Tầm nhìn tổng hợp của ta sẽ xa rộng hơn nhiều khi những tầm nhìn cá nhân hợp thành một”. Chính vì câu nói trên, nó cũng đã thể hiện được GIÁ TRỊ cốt lõi của Ban Nhân sự - chăm sóc tinh thần và gắn kết các thành viên của Nhóm SFR nói chung và Ban Nhân sự nói riêng. Vì vậy, Ban Nhân sự hằng năm sẽ là Ban đại diện tổ chức buổi sự kiện như sau:
Sinh nhật Nhóm SFR nhiệm kỳ 26 năm 2025
Yêu cầu: Nếu bạn là một Project Leader (PL) cho chương trình nội bộ lần này của Nhóm, bạn sẽ lên kế hoạch như thế nào để có thể cùng nhau gắn kết tất cả các thành viên của Nhóm SFR qua các nhiệm kỳ (CTV, các anh/chị thành viên, cựu thành viên).
Hãy xây dựng kế hoạch chương trình theo hướng sáng tạo riêng của bạn.
Gợi ý:
- Để sắp xếp và tổ chức một sự kiện mang quy mô nội bộ cho toàn Nhóm; Theo bạn, những yếu tố quan trọng nào sẽ quyết định 1 buổi sự kiện thành công?
- BIG IDEA là gì và hãy trình bày sự lựa chọn của mình một cách chi tiết (Ví dụ: Ý tưởng, Concept chủ đạo, Giá trị và Ý nghĩa,…);
- Thời gian – Địa điểm: Lựa chọn vị trí, thời gian tổ chức cụ thể và trình bày lý do thuyết phục;
- Timeline: Cần đưa ra khung thời gian của toàn bộ chương trình;
- Các hoạt động giao lưu: Thỏa sức sáng tạo;
- Dự trù kinh phí: Trình bày sơ bộ các khoản chi phí CẦN CÓ trong sự kiện này.
Câu hỏi sáng tạo: Nếu ngân sách cho sự kiện bị cắt giảm đột ngột, bạn sẽ điều chỉnh kế hoạch như thế nào để đảm bảo sự kiện vẫn đạt được mục tiêu đề ra?
Điền câu trả lời tại đây
4. Ban Nhân sự: (Mã đăng ký: HR)
BAN NHÂN SỰ - HR
1. Ban Phân tích Đầu tư: (Mã đăng ký: AMI)
II – MẢNG CHUYÊN MÔN
Câu 1. Dựa trên kiến thức của bạn về đầu tư, bạn hãy chỉ ra có bao nhiêu trường phái đầu tư trên thị trường hiện nay và lập bảng so sánh đặc điểm của các trường phái? Đâu là trường phái mà bạn yêu thích? Điều gì khiến bạn yêu thích trường phái đó?
(Gợi ý: Bạn hãy lập bảng so sánh các đặc điểm của các trường phái đầu tư theo các tiêu chí phân loại)
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Mỗi nhà đầu tư khi tham gia thị trường đều có những khẩu vị đầu tư khác nhau, từ đó sẽ dẫn đến lựa chọn các cơ hội đầu tư có mức sinh lợi và rủi ro đi kèm cũng khác nhau. Giả sử bạn đang có 100.000.000 đồng tiền nhàn rỗi, đứng trước 3 cơ hội đầu tư dưới đây, bạn sẽ lựa chọn cơ hội nào và giải thích tại sao?
Điền câu trả lời tại đây
Câu 3. Có câu nói cho rằng: “Tiền bạc mua được hạnh phúc”, hãy trình bày suy nghĩ của bạn về câu nói trên? Theo bạn, tìm kiếm lợi nhuận có phải là đích đến cuối cùng của hành trình đầu tư tài chính hay không?
Điền câu trả lời tại đây
| Thị trường tích cực | Thị trường tiêu cực |
Cơ hội 1: Gửi tiết kiệm ngân hàng (lãi suất 5%/năm) | +5.000.000 | +5.000.000 |
Cơ hội 2: Đầu tư vào chứng chỉ quỹ | +15.000.000 | -5.000.000 |
Cơ hội 3: Đầu tư vào cổ phiếu | +25.000.000 | -10.000.000 |
BAN PHÂN TÍCH ĐẦU TƯ - AMI
Câu 1. Bạn hiểu như thế nào về chứng chỉ CFA (Chartered Financial Analyst)? Vì sao CFA được coi là một trong những chứng chỉ hàng đầu và danh giá nhất của ngành tài chính ở thời điểm hiện tại?
(Trình bày tất cả những gì bạn biết hoặc tìm hiểu trên internet, sách báo, tài liệu…)
“Earning the CFA charter is a journey of a lifetime.”
Hãy trình bày suy nghĩ của bạn về ý kiến trên.
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. John, CFA, một nhà quản lý danh mục đầu tư (portfolio manager) tại công ty quản lý quỹ A, mời một người bạn đến tham dự bữa tối. Bạn của John là một chuyên viên phân tích tài chính (financial analyst) tại công ty công nghệ B từ chối lời mời và nói rằng anh ta đang thực hiện thẩm định (due diligence) công ty công nghệ C, là một công ty mà B đang muốn mua lại. Sau cuộc gọi, John tìm kiếm trên Internet bất cứ tin tức nào về thương vụ mua lại này nhưng không thành. Sau khi xác minh rằng công ty C nằm trong danh sách mã cổ phiếu được phê duyệt của công ty quỹ A của mình, John tiến hành giao dịch cổ phiếu phổ thông C và thực hiện quyền chọn mua đối với khách hàng được lựa chọn của A. Hai tuần sau, công ty B công bố ý định mua lại công ty C. Ngày hôm sau, John bán hết tất cả cổ phiếu C, mang lại lợi nhuận cho quỹ A 5 triệu USD.
Bạn hãy đọc kỹ tình huống trên và cho biết hành động của John có đáp ứng Tiêu chuẩn về chuẩn mực đạo đức nghề nghiệp của Viện CFA hay không? Nếu có, hãy giải thích vì sao? Nếu không, John phải làm gì để đáp ứng tiêu chuẩn trên, vì sao?
Điền câu trả lời tại đây
2. Ban CFA Ứng dụng (Mã đăng ký: CFA)
BAN CFA ỨNG DỤNG - CFA
Câu 1. Theo bài báo “Liêm chính khoa học: Khi xã hội có nhiều kẻ ăn gian” của TS. Giáp Văn Dương đăng trên Báo Tuổi Trẻ vào ngày 26/12/2023, “để có được một nền khoa học lành mạnh, đầy sức sống và có đóng góp thực cho xã hội thì việc quan trọng nhất là bảo vệ liêm chính học thuật”. Dưới góc nhìn của một sinh viên, cũng như một thế hệ trẻ trong bối cảnh phát triển mới của đất nước, bạn hãy đưa ra quan điểm của mình về liêm chính học thuật. Bạn sẽ làm gì để bảo vệ sự liêm chính học thuật ấy, đặc biệt trong bối cảnh các công cụ AI đang bị rất nhiều sinh viên lạm dụng như hiện nay? (Bạn có thể trình bày dưới hình thức một bài hoặc một đoạn văn NLXH với độ dài tối đa là 01 trang A4, không tính các bảng biểu và phần tài liệu tham khảo)
Gợi ý: Bạn có thể bắt đầu tìm hiểu những khái niệm cơ bản từ 2 bài báo này:
1. Liêm chính khoa học: Khi xã hội có nhiều kẻ ăn gian - Tuổi Trẻ Online (tuoitre.vn)
2. Liêm chính khoa học vẫn ở thời 'hồng hoang'? - Tuổi Trẻ Online (tuoitre.vn)
Điền câu trả lời tại đây
Câu 2. Vì sao bạn chọn QUANT làm ban chuyên môn mà bạn hướng đến tại đợt Tìm kiếm CTV này? Bản thân bạn có điểm mạnh gì để hợp với việc làm nghiên cứu khoa học, đặc biệt là nghiên cứu liên quan đến lĩnh vực Tài chính? Theo bạn, đâu là mục tiêu của việc làm nghiên cứu khoa học? (Gợi ý: Danh tiếng? Giải thưởng? Tiền thưởng? Làm để đáp ứng chỉ tiêu ra trường?...)
Điền câu trả lời tại đây
3. Ban Nghiên cứu Định lượng: (Mã đăng ký: QUANT)
BAN NGHIÊN CỨU ĐỊNH LƯỢNG - QUANT
Câu 3: (Câu hỏi tuỳ chọn để chúng mình có thể hiểu bạn hơn, không tính điểm): Nếu được, bạn có thể chia sẻ ngắn gọn (không cần đính kèm sản phẩm) về một hoặc những dự án NCKHSV bạn từng tham gia không? (Có thể là dự án môn Thống kê ứng dụng, Đồ án môn Khoa học dữ liệu, dự án NCKH cấp THPT,... nếu như bạn chưa từng tham gia UEH500, Nhà nghiên cứu trẻ,...)
Điền câu trả lời tại đây
3. Ban Nghiên cứu Định lượng: (Mã đăng ký: QUANT)
BAN NGHIÊN CỨU ĐỊNH LƯỢNG - QUANT
HƯỚNG DẪN NỘP ĐƠN ĐĂNG KÝ
→ Sau khi hoàn thành đơn đăng ký, các bạn lưu đơn dưới định dạng PDF, đặt tên theo đúng cú pháp:
“[HỌ VÀ TÊN]_[MÃ BAN TỔ CHỨC]_[MÃ BAN CHUYÊN MÔN]”
(VD: [NGUYỄN VĂN A]_[HR]_[AMI])
và nộp đơn đăng ký tại đường link này trước 23h59’ ngày 27/10/2024:
→ Trong vòng 24h một chiếc email sẽ được gửi tới bạn để xác nhận là Nhóm SFR đã nhận thành công lá đơn của bạn, đồng thời bạn cũng sẽ nhận được thông tin chi tiết về cách thức đăng nhập hệ thống làm bài kiểm tra đánh giá năng lực trực tuyến.
Mã các ban
Tên ban | Mã |
Đối ngoại | ER |
Sự kiện | EVT |
Truyền thông | COMS |
Nhân sự | HR |
Phân tích Đầu tư | AMI |
CFA Ứng dụng | CFA |
Nghiên cứu Định lượng | QUANT |
Thông tin liên hệ
Fanpage: SFR - Nhóm Sinh viên Nghiên cứu Tài chính
Website: sfr.vn
Email: nhomsfr.ueh@gmail.com
Hoàng Lê Như Quỳnh (Ms.)
Trưởng Ban Tổ chức
Sđt: 0911 431 973
Email: quynhhoang.sfr@gmail.com
Lê Đoàn Khánh Chi (Ms.)
Phó Ban Tổ chức
Sđt: 0375 337 580
Email: khanhchi.sfr@gmail.com
Phí Minh Đức (Mr.)
Phó Ban Tổ chức
Sđt: 0359 197 615
Email: ducphi.sfr@gmail.com
HƯỚNG DẪN NỘP ĐƠN ĐĂNG KÝ