1 of 47

KOMUNIKASI PEMASARAN �PERTEMUAN KESEBELAS�BAB 17 DAN 18�HUBUNGAN MASYARAKAT, PUBLISITAS DAN IKLAN PERUSAHAAN DAN�PENJUALAN PERSONAL

Referensi : Belch and Belch

Advertising and Promotion

An Integrated Marketing Communications Perspectives

2 of 47

Definisi Humas

Sebuah fungsi manajemen

Mengvaluasi sikap masyarakat

Yang

Mengidentifikasi kebijakan dan prosedur

dan

Sebuah organisasi dengan kepentingan publik

dari

Mengeksekusi sebuah program dan aksi (dan komunikasi)

dan

Mendapatkan pengertian dan penerimaan publik

Untuk

3 of 47

Proses Manajemen Humas

Mengidentifikasi kebijakan dan prosedur

Menentukan dan mengevaluasi sikap publik

Pengembangan dan eksekusi dari program

Humas

4 of 47

Sudut Pandang Tradisional Mengenai Humas

Konsumen

Pegawai

Investor

Pemerintah

Komunitas

Pemasok

Departemen Humas

5 of 47

Penyatuan Humas Kedalam Bauran Promosi

Marketing

Department

Public

Relations

Fungsi Yang Terpisah

Marketing

Department

Public

Relations

Terkoordinasi dan SEjajar

Marketing

Department

Public

Relations

Terintegrasi

6 of 47

Fungsi Humas Pemasaran

Membangun ketertarikan pasar sebelum iklan dipasang

Membuat berita dimana tidak ada berita

Memperkenalkan produk dengan atau sedikit iklan

Menyediakan pelayanan konsumen yang ditambahkan nilainya

Membangun ikatan antara konsumen dan merek

Mempengaruhi orang yang berpengaruh

Memperbaiki ROI

Mempertahankan produk pada saat beresiko, memberikan konsumen alasan membeli

7 of 47

Keuntungan Humas Pemasaran

Cara yang efektif untuk mencapai pasar

Cara yang sangat tertarget untuk membuat hubungan dengan publik

Endorsements oleh pihak ketiga yang independen

Pencapaian kredibilitas

Membuat pesan iklan semakin kredibel

Breaks though the clutter

Menurunkan keengganan terhadap usaha penjualan

Advantages

Memperbaiki ROI

Menciptakan pengaruh antara pemimpin opini

Memperbaikin keterlibatan media denagn konsumen

8 of 47

Kerugian Humas Pemasaran

Sulit untuk mengikat slogan atau alat iklan lainnya

Tidak ada standar untuk pengukuran yang efektif

Kurangnya kontrol terhadap media

Waktu dan tempat pada media tidak dapat digaransi

Disadvantages

9 of 47

Proses Humas

Mengukur keefektifan produk

Mengembangkan dan Mengeksekusi Program Humas

Menetapkan rencana Humas

Menentukan dan Mengvaluasi Sikap Publik

10 of 47

Riset Tentang Sikap Publik

Menyediakan input untuk proses perencanaan

Bergerak sebagai sistem peringatan awal

Mengamankan kerjasama internet, dukungan

Meningkatkan keefektifan komunikasi

11 of 47

10 pertanyaan evaluasi

  1. Apakah rencana merefleksikan seluruh pengertian situasi bisnis perusahaan?
  2. Apakah program humas telah membuat penggunaan riset dan latar belakang sumber yang baik?
  3. Apakah rencana mengikutsertakan keseluruhan analisis dari berita terbaru?
  4. Apakah orang-orang humas benar-benar mengerti kekuatan dan kelamahan produk
  5. Apakah program humas menggambarkan beberapa kesimpukan yang relevan dari riset?

12 of 47

10 pertanyaan evaluasi

6. Apakah tujuan program spesifik dan dapat diukur?

7. Apakah program secara jelas menjelaskan apa yang akan menjadi kegiatan humas dan bagaimana hal itu akan memberi keuntungan bagi perusahaan?

8. Apakah program mendeskripsikan bagaimana hasil akan diukur?

9. Apakah riset, tujuan, aktivitas dan evaluasi saling terkait?

10. Apakah departemen humas kepada pemasaran mengenaik perkembangan program?

13 of 47

Menentukan Audiens Humas

  • Pemegang saham atau investor
  • Konsumen atau klien
  • Pegawai
  • Anggota komunitas
  • Pemasok
  • Pendidik
  • Pemerintah
  • Kelompok Finansial
  • Organisasi bisnis
  • Media

INTERNAL ATAU ASOSIASI

EKSTERNAL ATAU INDEPENDEN

14 of 47

Komunikasi Dengan Target Audiens

  • Newsletter
  • Buletin board
  • Surat langsung
  • Laporan Tahunan
  • Iklan Humas
  • Press Release
  • Konferensi
  • Laporan Riset

INTERNAL

EKSTERNAL

15 of 47

Implementasi Program Humas

  • Press Release
  • Press Conference
  • Eksklusif
  • Keterlibatan Komunitas
  • Internet
  • Interview

16 of 47

Internet Sebagai Alat Humas

Memungkinkan lebih banyak informasi penting ditunjukkan

Menyediakan media dengan akses instan kepada sumber informasi tambahan

Memungkinkan informasi ditunjukkan dengan cepat

17 of 47

Keuntungan Humas

Kredibilitas

Generasi Pemimpin

Memangkas Biaya

Menghindari Clutter

Pembangunan Citra

Seletivitas

Humas Menyediakan

18 of 47

Masalah Potensial Dari Humas

Masalah Potensial

Potensi untuk proses komunikasi yang tidak lengkap

Penerima tidak membuat hubungan dengan sumber

Kurangnya koordinasi dengan departemen pemasaran

Tidak konsisten, komunikasi yang tidak perlu

19 of 47

Mengukur Efektifitas Humas

Kontribusi yang dibuat?

Apa yang dicapai?

Pengukuran Kuantitiatif?

Kualitas?

20 of 47

Kriteria untuk mengukur Efektivitas Humas

subjek

publikasi

reporter

Target audiens

Persentase akrtikel positif dan negatif menurut

Dalam suatu waktu

Pada target audiens

Pada target audiens tertentu

Jumlah kesan :

Rasio artikel positif dibandingkan negatif

Artikel positif suatu waktu

Artikel negatif suatu waktu

Persentase dari

21 of 47

Publisitas Versus Humas

Strategi jangka pendek

Publlisitas: �membuat berita mengenai seorang, produk, atau jasa yang muncul di media

Sebuah perpanjangan humas

Tidak selalu positif

Kadang muncul dari luar perusahaan

22 of 47

Pro dan Kontra Publisitas

  • Kredibilitas isi
  • Nilai berita
  • Word-of-mouth yang signifikan
  • Persepsi dari endorsement oleh media
  • Kesulitan waktu atau kesulitan untuk mengontrol
  • Ketidakakuratan, pengecualian dan distorsi mungkin muncul

KEUNTUNGAN

KERUGIAN

23 of 47

Iklan Perusahaan

Perpanjangan dari fungsi humas

Mempromosikan organisasi

Tidak mempromosikan produk atau jasa spesifik

Meningkatkan citra

Mengasumsikan posisi terhadap sebuah isu

Mencari keterlibatan

24 of 47

Mengapa Iklan Perusahaan Kontroversial

Klaim yang melawan Iklan Perusahaan

Konsumen tidak tertariik pada bentuk iklan ini

Iklan perusahaan hanya membuang-buang uang

Keuangan perusahaan atau citra perusahaan pasti sdg dalam masalah

Ini adalah bentuk mahal dari pemanjaan diri perusahaan

25 of 47

Tujuan Iklan Perusahaan

Menciptakan citra positif bagi perusahaan

Memuluskan hubungan dengan pekerja

Mengkomunikasikan serluruh sudut pandang perusahaan

Meningkatkan moral pegawai

Membuat identitas perusahaan yang berbeda

Membantu industri yang baru dideregulasi

Tujuan

26 of 47

Bentuk Iklan Perusahaan

Iklan positioning

Sponsor

Perekrutn

Iklan Citra Umum

Dukungan Keuangan

Iklan Pencitraan

Sponsor Acara

Iklan Pembelaan

Iklan terkait Kasus

27 of 47

Sponsor Acara

Acara Olahraga

Music, Entertainment

Kejadian

Festivals

Acara budaya

Seni

Sponsor Perusahaan

28 of 47

Iklan Pembelaan

Adalah propaganda ide dan penjelasan atas isu sosial yang kontroversial dalam sebuah cara yang mendukung kepentingan sponsor

29 of 47

Pemasaran Terkait Dengan Suatu Kepedulian

  • Cause related marketing:

sebuah bentuk pemasaran dimana perusahaan berhubungan dengan amal dan organisasi non profit sebagai sponsor yang berkontribusi

30 of 47

Pro dan Kontra Iklan Perusahaan

Menimbulkan pertanyaan tentang konstitusional dan etis

Efektifitasnya dipertanyakan

Alat yang baik untuk memposisikan perusahaan

Mengambil kesempatan dari keuntungan yang bisa dihasilkan humas

Mencapai target market tertentu

Advantages

Disadvantages

31 of 47

Mengukur Efektivitas Iklan Perusahaan

Dihubungkan dengan harga saham

Survei sikap

Riset Focus Group

Efektif?

32 of 47

PENJUALAN PERSONAL

33 of 47

Menentukan Peran Penjualan Personal

  • Informasi apa yang harus dipertukarkan diantara perusahaan dan konsumen potensial?
  • Apa saja cara alternatif untuk mencapai tujuan komunikasi?
  • Seberapa efektifnya setiap alternatif dalam membawa perubahan yang dibutuhkan?
  • Seberapa efektifnya dari segi biaya setiap alternatif?

34 of 47

Tahapan Evolusi Penjualan Personal

Kegiatan penjualan terbatas pada pengambilan pesanan dan pengiriman

Penyedia

Berusaha mengajak konsumen untuk membeli

Pengajak

Mencari pembeli yang diperseprikan memiliki kebutuhan

Prospektor

Pembeli mengidentifikasi masalah untuk diselesaikan dengan barang

Penyelesai Masalah

Penjual menentukan kebutuhan pembeli dan memenuhinya

Prokreator

35 of 47

Peran Baru Tenaga Penjual

pengsurvey

Pembuat peta

Penuntun

Fire Starting

36 of 47

Customer Relationship management

  • Relationship management : Usaha organisasi untuk mengembangkan hubungan jangka panjang dan berbiaya efisien dengan konsumen individu untuk keuntungan bersama

37 of 47

Tipe Pekerjaan Penjualan

Peran ini lebih santai

Kadang melibatkan pembelian langsung

Mengambil Pesanan

Esensial untuk peran pendukung

Mungkin tidak benar-benar mengambil pesanan

Penjualan

missionari

Menilai situasi, menentukan kebutuhan

Menerima pesanan

Penjualan

Kreatif

Mempresentasikan kemampuan memuaskan kebutuhan

38 of 47

Tanggung Jawab Penjualan Pribadi

Memfollow up dan melayani akun konsumen

Melalukan penjualan

Mendemonstrasikan kemampuan produk

Merekomendasikan cara untuk memuaskan mereka

Menentukan kebutuhan dan keinginan konsumen

Menemukan konsumen prospektif

39 of 47

Sifat yang Disukai dan Tidak Disukai Pembeli

Desirable Traits

Objectionable Traits

  1. Knowledgeable
  2. Empathizes
  3. Well organized
  4. Prompt
  5. Follows through
  6. Has solutions
  7. Punctual
  8. Hard working
  9. Energetic
  10. Honest
  1. Unprepared
  2. Uninformed
  3. Aggressive
  4. Undependable
  5. No follow through
  6. Presumptive
  7. Walk-ins
  8. Gabbers
  9. Problem avoiders
  10. No personal respect

40 of 47

Pro dan Kontra Penjualan Personal

Jangakauan kecil

Pesan bisa disesuaikan dengan penerima

Interaksi dua arah dengan prospek

Prospek kecil kemungkinannya terganggu

Biayanya biasanya tinggi

Kemungkinan konflik manajemen dan tenaga penjual

Pesan mungkin tidak konsisten

Penjual terlibat dalam keputusan pembelian

Sumber dari informasi riset

Potensi masalah etis

Advantages

Disadvantages

41 of 47

Penjualan Personal dan Alat lainnya

Iklan

Humas

Pemasaran Langsung

Promo Penjualan

Internet

Penjualan

Personal

42 of 47

Penjualan Personal + PR

Menciptakan Niat baik

Terlibat dalam masyarakat

Mewakili perusahaan

Tenaga pernjual kadang sumber terbaik humas

43 of 47

Penjualan Personal + Promo Penjualan

Penjual

Konsumen

Tenaga Penjual

Target Promo Penjualan

44 of 47

Karakteristik yang Mempengaruhi Kinerja

Keberanian untuk berubah

Pelatihan konsisten yang mendorong adanya eksekusi yang konsisten

Hubungan yang jelas antara budaya perusahaan dan nilai untuk stategi penjualan

Proses manajemen yang teliti mendorong kinerja

Kekuatan dari manajer lapangan

45 of 47

Mengevaluasi Penjualan Personal

Apakah tujuan komunikasi tercapai?

Menyediakan informasi intelijen pemasaran yang baik?

Apakah ativitas follow up diilaksanakan dengan baik?

Apakah program promo diimplementasikan dengan baik?

46 of 47

Ukuran Kuantitatif dari Hasil Penjualan

pesanan

Volume penjualan

marjin

Jumlah konsumen

Telfon Penjualan

Pengeluaran penjalan

Layanan pelanggan

Ukuran

Kuantitatif

47 of 47

Pengukuran Kualitatif dari Hasil Penjualan

Kemampuan Menjual

Aktivitas yang berkaitan dengan penjualan