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累代事奉神

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新加坡神之心教會-1

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新加坡神之心教會-2

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這個教會給你的感覺?

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神之心教會

Generations

累代

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第一章 累代

書和作者簡介教會簡介

累代是世世代代累代是增援

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寫此書的目的

對內

對外

分享全新視野

事工長遠有影響力

教會更年輕 更強壯

把你生命最好的年日獻給神

為了你們……我堅持下去只要我還有一口氣

我會拼盡一切建造累代

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「累代」作者簡介

陳少豪牧師

運動

二戰迷

棒球迷

牧師

癌症生存者

敬拜團建造者

培訓師

首席娛樂官

1999年陳少豪曾秀萍牧師創立神之心教會

組織管理

吃牛排

制定策略

遠見&領導力

熱忱&負擔

商人

出資者

牧師

屬靈父親

曾秀萍牧師

運動 吃牛排

連環門訓者

記者

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這是一本怎樣的書?

  1. 述說在神之心教會的作為
  2. 述說教會的異象、
  3. 價值觀(DNA、文化)的書

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第一章 累代

書和作者簡介教會簡介

累代是世世代代累代是增援

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「神之心」教會——夢想

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「神之心」教會——簡介

異象

打造

更年輕 更強壯的教會

價值觀

將自己最好的時間獻上

拼上/賭上一生的生命

世界級、熱情的耶穌跟隨者

一流的僕人

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年青人

一團亂、工作間雜亂 超過期限、破壞設備背叛、夾擊、分道揚鑣犯罪、淫亂

麥子+稗子 ¼ 的好土

帶著冒險患難的創業精神與我們一起飛行

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  • 賽58:12「那些出於你的人,必修造久已荒廢之處。你要建立(已被)拆毀累代的根基,你必稱為補破口的,和重修路徑與人居住的。”」
  • Your people will rebuild the ancient ruins and will raise up the age-old (gernerations) foundations;( 你們的人民將重建古老的廢墟,並建立古老的基礎;)

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  • 瑪4:5 「看哪,耶和華大而可畏之日未到以前,我必差遣先知以利亞到你們那裏去。�4:6 他必使父親的心轉向兒女,兒女的心轉向父親,免得我來咒詛遍地。」

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第一章 累代

書和作者簡介教會簡介

累代是世世代代累代是增援

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累代是—— 傳給世世代代

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累代 —— 不是只傳給下一代

  • 只打造一個青少年世代:努力傳福音給他們這代,或下一代的其他青少年
  • 20年後長大,再傳福音給他們這代,或下一代的其他青少年
  • 一代相差2040年以上,教會不再充滿活力
  • 教會未培養超過1、2世代的年輕領袖
  • 教會跟不上時代的快速變化、世代斷層、關門

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累代 —— 是傳給世世代代

  • 努力傳福音給他們這代下一代、以下的世世代代的青少年
  • 每一個世代只差3-5年左右
  • 每一代一起長大一起變老

(數以百計領袖和志願者一起服事、一起長大)

  • 教會得以一脈相承、不斷更新

有永無止盡、為主火熱的青少年!

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累代 —— 是傳給世世代代

  • 讓教會持續年輕化且強壯艱難的工作,是苦差事,因為要不斷建造下一個,像倒著跑手扶梯的喘不過氣
  • 但神必恩待,神之心已有六個世代領袖。

有自家栽培的牧師、領袖、全職同工,和年輕父母

  • 教會平均年齡20年後的今天,仍是22歲
  • 邀請你加入我們倒著跑手扶梯的行列

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  • 提後2:2 你在許多見證人面前聽見我所教訓的,也要交託那忠心能教導別人的人

  • 保羅 → 提摩太 → 忠心的人 → 別人

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這些人共有幾代?

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第一章 累代

書和作者簡介教會簡介

累代是世世代代累代是增援

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累代 —— 是增援

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修改教會的LOGO

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累代:世世代代一起服事會有什麼衝突?

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累代一起服事將會有什麼衝突?

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3—5年 9人 3牧師 全職同工在教會中成家立業

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第二代

3—5年 6人

開拓

影視多媒體董事會

敬拜主領

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第三代

3—5年 6人

開拓

影視多媒體活動

數據分析

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第四代

3—5年 6人

開拓

影視多媒體活動

敬拜團 社群媒體

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第五代

3—5年 6人

開拓

影視多媒體活動

IT

線上教會見證事工

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第六代

3—5年 6人

開拓

影視多媒體

(製片、攝影、音響)

線上教會敬拜團

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經典照片:累代中的三個世代同時服事

(由左至右:監督員、培訓員、站在凳子上的事工成員)

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20年

45領袖

一代

9

二代

6

三代

6

四代

6

五代

6

六代

6

牧師

3

董事會成員

1

開拓牧養

4 (570, 480,

330, 180人)

3(250,130, 85)

2人(55, 40人)

2(30, 50人)

4 (130, 50, 30, 15人)

多媒體

視頻製作1

營運主管1

攝影主管

營運隊長1

社群媒體隊長1

隊長1

見證事工副主管1

社群媒體培訓員1

營運隊長+副製片(線上教會)攝影隊長1

敬拜團

主領+

培訓師1

敬拜團隊長1人

鼓手1

敬拜團隊長1

音響事工隊長1

活動

策劃主管+統籌隊長1

活動策劃主管1青少年活動策劃主管1

青少年活動策劃隊長+副製片(線上教會)1

研發創新

數據分析主管

+講道插圖隊長1

IT事工開發隊長1

青年創新主管1

3年

3年

3年

3年

3年

3年

會友5千人

45/5000=0.009

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從以上資料看到

  1. 20年培養45個領袖

平均1千人中有9位領袖

45個領袖可服事5千人教會

  1. 一代一代一起成長變老,在教會中成家立業
  2. 領袖多有正職工作且在教會中大力服事
  3. 不用怕被取代

(自己被提升神的國擴張)

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數據中看到

  1. 進教會的入口管道很重要年紀要持續往下扎
  2. 在教會的航道
  3. 落戶率提升(全教會)
  4. 了解未來世代的特性

(多媒體,活動,線上教會)

5. 當你造就年輕人時,所付出的一切,到頭來使你蒙福~家人為神火熱

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深板凳

  • 不要依樣畫葫蘆
  • 要看到我們的精神與心用你的聰明看得更長遠
  • 接受挑戰,著手建造
  • 步一腳印
  • 為累代打造長遠的未來教會越來越年輕、強壯

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  • 20:1 「因為天國好像家主清早去雇人進他的葡萄園做工20:2 和工人講定一天一錢銀子,就打發他們進葡萄園去。20:3 約在巳初(早上九點)出去,看見市上還有閒站的人,20:4 就對他們說:『你們也進葡萄園去,所當給的,我必給你們。』他們也進去了。

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20:5 約在午正和申初(下午3)又出去,也是這樣行。20:6 約在酉初(下午5)出去,看見還有人站在那裏,就問他們說:『你們為甚麼整天在這裏閒站呢?』20:7 他們說:『因為沒有人雇我們。』他說:『你們也進葡萄園去。』20:8 到了晚上,園主對管事的說:『叫工人都來,給他們工錢,從後來的起,到先來的為止。』

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  • 太20:9 約在酉初雇的人來了,各人得了一錢銀子。�20:10 及至那先雇的來了,他們以為必要多得;誰知也是各得一錢。20:11 他們得了,就埋怨家主說:�20:12 『我們整天勞苦受熱,那後來的只做了一小時,你竟叫他們和我們一樣嗎?』�

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20:13 家主回答其中的一人說:『朋友,我不虧負你,你與我講定的不是一錢銀子嗎?20:14 拿你的走吧!我給那後來的和給你一樣,這是我願意的。�20:15 我的東西難道不可隨我的意思用嗎?因為我作好人,你就紅了眼嗎?』�20:16 這樣,那在後的,將要在前;在前的,將要在後了。 」

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結 語

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  • 24:15b 至於我和我家,我們必定事奉耶和華。」