Estratégia�ESG
Triênio 2024 – 2026
Neste documento, o Centro de Excelência em Hidrogênio e Tecnologias Energéticas Sustentáveis (CEHTES) delineia sua estratégia para garantir a integração efetiva dos princípios ambientais, sociais e de governança em suas operações e atividades.
O CEHTES se compromete a conduzir todas as suas iniciativas em conformidade com os mais altos padrões de responsabilidade
estratégia ESG
e sustentabilidade, reconhecendo a importância de seu papel na promoção do desenvolvimento tecnológico e socioeconômico em nível regional e nacional.
Essa estratégia é traduzida na forma de sete compromissos de impacto positivo, alinhados aos objetivos de desenvolvimento sustentável da organização das nações unidas, e será revisada anualmente.
Os compromissos de impacto positivo que definem as prioridades da política ESG do Centro de Excelência em Hidrogênio e Tecnologias Energéticas Sustentáveis são resultado de um processo contínuo de identificação dos temas mais relevantes para a sustentabilidade das atividades e objetivos do CEHTES, em termos locais, regionais, nacionais e globais. Anualmente, o progresso atingido nos sete eixos serão avaliados comparativamente em relação aos anos anteriores de acordo com os indicadores e métricas apresentados a seguir. É importante destacar que ambos os compromissos de impacto positivos quanto os indicadores e métricas poderão ser reavaliados em busca por uma performance que gerem cada vez mais impactos positivos na sociedade e no meio ambiente.
Treze dos dezessete objetivos de desenvolvimento sustentável da ONU foram contemplados de forma direta ou indireta na estratégia de atuação do CEHTES.
Ambiental
Social
Governança
emissões de carbono
energia elétrica
água
materiais
resíduos
diversidade
inclusão
saúde e segurança
engajamento
educação
transparência
ética
responsabilidade
emissões de carbono (escopo 1 e 3) | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
emissões absolutas | tCO₂e |
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combustão estacionária | tCO₂e |
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deslocamento dos colaboradores ao trabalho | tCO₂e |
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viagens a negócios | tCO₂e |
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consumo de energia | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
consumo de energia elétrica de fontes renováveis | % |
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produção de energia solar | MWh |
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consumo total de energia elétrica | MWh |
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consumo de água | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
consumo total de água | m³ |
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água de chuva | % |
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água de reuso | % |
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geração e destinação de resíduos | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
total de resíduos gerados | kg |
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destinados a aterro | kg |
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resíduos reciclados | kg |
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plástico | kg |
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eletrônicos | kg |
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papel | kg |
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outros materiais | kg |
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Environmental
Compromisso com a redução das emissões de carbono ao promover o uso de hidrogênio e outras tecnologias energéticas limpas.
Adoção de práticas que visem à conservação de recursos naturais, como água e terra, durante a produção e o uso de hidrogênio e de tecnologias energéticas sustentáveis.
Implementação de práticas de gestão de resíduos que minimizem o impacto ambiental, incluindo a reciclagem e a reutilização.
Ambiental
Social
Governança
emissões de carbono
energia elétrica
água
materiais
resíduos
diversidade
inclusão
saúde e segurança
engajamento
educação
transparência
ética
responsabilidade
colaboradores por nível hierárquico | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
diretoria | número |
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coordenação | número |
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administrativo | número |
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Bolsista - nível pós-doutorado | número |
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Bolsista - nível doutorado | número |
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Bolsista - nível mestrado | número |
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Bolsista - nível iniciação científica | número |
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total de colaboradores | número |
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mulheres por nível hierárquico | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
diretoria | número |
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| % |
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coordenação | número |
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| % |
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administrativo | número |
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| % |
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Bolsista - nível pós-doutorado | número |
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| % |
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Bolsista - nível doutorado | número |
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| % |
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Bolsista - nível mestrado | número |
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| % |
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Bolsista - nível iniciação científica | número |
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| % |
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total de colaboradores | número |
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colaboradores por cor e raça | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
brancos | número |
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| % |
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negros | número |
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| % |
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asiáticos | número |
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| % |
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indígenas | número |
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| % |
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raça não informada | número |
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Social
Priorização da segurança e da saúde ocupacional dos funcionários e comunidades locais durante todas as operações.
Promoção de um ambiente de trabalho inclusivo que valorize a diversidade de origens, perspectivas e habilidades.
Engajamento proativo com as comunidades locais para entender suas necessidades e contribuir para seu desenvolvimento sustentável.
Ambiental
Social
Governança
emissões de carbono
energia elétrica
água
materiais
resíduos
diversidade
inclusão
saúde e segurança
engajamento
educação
transparência
ética
responsabilidade
Governance
Manutenção de altos padrões de transparência nas operações e prestação de contas aos stakeholders.
Adesão estrita a princípios éticos e práticas comerciais íntegras em todas as atividades.
Identificação e gestão proativa de riscos relacionados a questões ambientais, sociais e de governança que possam afetar as operações e a reputação da organização.
Atenção aos princípios de governança e ética estabelecidos por clientes e parceiros, adequando-se continuamente às mais rigorosas práticas de mercado.
gestão, publicidade e transparência | métrica | 2024 | 2025 | 2026 |
reuniões estratégicas | número |
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reuniões científicas | número |
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relatórios em nível diretoria | número |
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relatórios em nível coordenação | número |
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adesão ao termo de integridade ética | % |
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treinamento e orientações de compliance | número |
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denúncias recebidas | número |
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medidas disciplinares decorrentes das denúncias | número |
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