Workshop 1 :�ภาพรวมขององค์กรที่สำคัญ
2
VISION:
ผลิตบัณฑิตที่มีคุณธรรม นำวิชาการ บูรณาการเทคโนโลยีและนวัตกรรม
ตัวอย่าง
SHORT – LONG TERM PLANS: ตาราง 2.1ข(1)-1 ประเด็นยุทธศาสตร์ เป้าประสงค์ กลยุทธ์ ตัวชี้วัด
ระบบการปรับปรุงผลการดำเนินการ PDCA
VALUE: SMART FMT
Workforce, Suppliers, Partners, Collaborators
LAW
ASSETS
MISSION:
M1. จัดการศึกษาระดับอุดมศึกษาและระดับอาชีวศึกษาเพื่อผลิตบัณฑิตนักปฏิบัติที่มีคุณภาพตามมาตรฐานสากล
M2. สร้างงานวิจัย นวัตกรรม และถ่ายทอดเทคโนโลยี
M3. บริการวิชาการ พัฒนาเครือข่าย สร้างมูลค่าเพิ่มให้กับสังคม ชุมชน และท้องถิ่น
M4. ทำนุบำรุงศิลปวัฒนธรรม ถ่ายทอดภูมิปัญญาท้องถิ่น และรักษาสิ่งแวดล้อม
ORGANIZATIONAL SITUATION:
SC3 เสริมสร้างชุมชนนวัตกรรมเพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและรายได้ของชุมชน
1. การสร้างเครือข่ายความร่วมมือทั้งภายในประเทศและต่างประเทศ
SC4 การพัฒนาคุณภาพการศึกษาเพื่อการดำเนินการที่เป็นเลิศ
1. การดำเนินงานที่เป็นเลิศ การปฏิบัติงานที่มีคุณภาพ มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
ของการดำเนินงานภายในองค์กร
SC1 ผลิตและพัฒนาบัณฑิตนักปฏิบัติที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์ชาติ
1. กลไกขับเคลื่อนเศรษฐกิจของประเทศไทย 10 อุตสาหกรรมเป้าหมาย
2. การเน้นการสอน การวิจัย นวัตกรรมและบริการวิชาการเพื่อขับเคลื่อนจุดเน้นคลัสเตอร์
SC2 สร้างความเข้มแข็งของงานวิจัย พัฒนา และการต่อยอดสู่นวัตกรรม
1. การสร้างความสามารถในการแข่งขันและยุทธศาสตร์แผนพัฒนาเศรษฐกิจฯ ฉบับที่ 12
2. กระทรวง อว. เน้นการพัฒนาทักษะ (Re-skill) และเพิ่มทักษะ (Up-skill )
CC: ความเชี่ยวชาญการบริการวิชาการ
PRODUCT & SERVICE OFFERINGS
STRATEGIC OBJECTIVES AND GOALS:
SO1. ผลิตและพัฒนาบัณฑิตนักปฏิบัติที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์ชาติ
1. คุณลักษณะบัณฑิตของที่สามารถตอบสนอง 10 อุตสาหกรรม
2. ระบบกลไกและกระบวนการที่ส่งเสริมและสนับสนุนการสร้างนวัตกรรมการศึกษา
SO2. สร้างความเข้มแข็งของงานวิจัยพัฒนาและการต่อยอดสู่นวัตกรรมที่มีประสิทธิภาพ
4. งานวิจัย ฯ ที่มีคุณภาพ ขยายตัวอย่างต่อเนื่อง และการยอมรับในระดับนานาชาติ
5. งานวิจัย ฯ มีศักยภาพสามารถตอบโจทย์การพัฒนา 10 อุตสาหกรรมเป้าหมายของไทย
SO3. เสริมสร้างชุมชน นวัตกรรม เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิต และรายได้ของชุมชนในพื้นที่
6. ผู้รับบริการพึงพอใจต่อการบริการวิชาการและการถ่ายทอดนวัตกรรม
7. บุคลากรสามารถถ่ายทอด องค์ความรู้และนวัตกรรมสู่ ชุมชน สังคม นานาชาติ
SO4. ปฏิรูประบบบริหารจัดการสู่ความเป็นเลิศ
8. การพัฒนาคุณภาพการศึกษา เพื่อการดำเนินการที่เป็น เลิศ/การบริหารจัดการ
9. ผู้รับบริการ ผู้มีส่วนได้เสียมีความเชื่อถือและความพึงพอใจการบริหารจัดการ
Competitive Position คณะการจัดการ มหาวิทยาลัย กขค. และคณะบริหารศาสตร์ มหาวิทยาลัย คงจ.
ผลลัพธ์ที่สำคัญ (Key Results) ด้านความสำเร็จจำแนกตามพันธกิจ
ก. หลักสูตร
7.1ก-5 ร้อยละของผู้สอบผ่านการทดสอบทางการศึกษาระดับชาติด้านอาชีวศึกษา
7.1ก-6 ร้อยละของผู้สอบผ่านการประเมินมาตรฐานวิชาชีพ
7.1ก-9 ร้อยละของผู้สำเร็จการศึกษาที่ได้งานทำหรือประกอบอาชีพอิสระภายใน 1 ปี
7.1ก-7 จำนวนการตีพิมพ์หรือนำเสนอที่ประชุมวิชาการของนักศึกษา
7.1ข(1)-1 ร้อยละของจำนวนหลักสูตรฐานสมรรถนะเทียบกับจำนวนหลักสูตรทั้งหมด
7.2ก(1)-1 ร้อยละความพึงพอใจของ นศ.ต่อการจัดการเรียนการสอน
7.2ก(1)-3 ร้อยละความพึงพอใจของผู้ใช้บัณฑิต
ข. การวิจัย
7.1ข(1)-9 จำนวนของงานวิจัยและนวัตกรรมที่สามารถตอบโจทย์10อุตสาหกรรมเป้าหมาย
7.1ข(1)-8 จำนวนผลงานวิจัยที่นำไปใช้ประโยชน์
7.1ข(1)-4 สัดส่วนงบประมาณสนับสนุนการวิจัยต่อจำนวนอาจารย์ประจำ
7.1ข(1)-5 จำนวนผลงานตีพิมพ์ในวารสารระดับชาติ
7.1ข(1)-6 ร้อยละที่เพิ่มขึ้นของงานวิจัยและงานสร้างสรรค์ที่ตีพิมพ์ในวารสารระดับ
7.1ข(1)-7 จำนวนผลงานที่จดอนุสิทธิบัตร ลิขสิทธิ์
ค. การบริการวิชาการ
7.1ค-2 จำนวนผลงานวิจัยที่เกิดนวัตกรรมสู่ชุมชน
7.1ข(1)-9 จำนวนของงานวิจัยและนวัตกรรมที่สามารถตอบโจทย์10อุตสาหกรรมเป้าหมาย
7.2ก(1)-5 ร้อยละความพึงพอใจของผู้รับบริการต่อการถ่ายทอดนวัตกรรมของมหาวิทยาลัย
DELIVERING VALUE TO CUSTOMER & STAKEHOLDERS
ผลลัพธ์ที่สำคัญ (Key Results) ด้านความยั่งยืนขององค์กร
7.5ก(1)-3 ร้อยละที่เพิ่มขึ้นของรายได้สะสม
7.3ก(1)-4 จำนวนอาจารย์ที่ดำรงตำแหน่งทางวิชาการเพิ่มขึ้น
7.3ก(1)-6 จำนวนบุคลากรสายสนับสนุนที่มีตำแหน่งที่สูงขึ้น
7.3ก(3)-3 จำนวนบุคลากรที่คงอยู่
ก. หลักสูตร (1) ปวส. เพื่อการเตรียมคนให้พร้อมในการประกอบอาชีพที่มีความรู้ ทักษะและความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน (2) ปริญญาตรี เพื่อการผลิตบัณฑิตนักปฏิบัติสู่ศตวรรษที่ 21ที่มีความรู้ ทักษะ และความเชี่ยวชาญเฉพาะด้านที่สอดคล้องกับความต้องการของสถานประกอบการ และการสร้างผู้ประกอบการใหม่ (3) ปริญญาโท เพื่อการต่อยอดความรู้ สร้างงานวิจัยและนวัตกรรมในการรองรับความต้องการของการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคม
ข. การวิจัย เพื่อพัฒนานวัตกรรมนำไปสู่การใช้ประโยชน์เชิงพาณิชย์
ค. การบริการวิชาการ เพื่อการสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับสังคมชุมชนท้องถิ่น โดยการเป็นวิทยากร ให้คำปรึกษา จัดหลักสูตรระยะสั้น หลักสูตรฝึกอบรมต่าง ๆ
SA1 มีหลักสูตรใหม่ที่พัฒนาตามความต้องการของตลาดแรงงาน SA3 มีเครือข่ายความร่วมมือในการส่งเสริมด้านบริการวิชาการ
SA2 บุคลากรมีความสามารถในการวิจัยและบริการวิชาการ SA4 มีระบบบริหารคุณภาพมาตฐาน
3
VISION:
SHORT – LONG TERM PLANS:
ระบบการปรับปรุงผลการดำเนินการ
VALUE:
Workforce, Suppliers, Partners, Collaborators
LAW
ASSETS
MISSION:
STRATEGIC CHALLENGE AND STRATEGIC ADVANTAGE:
CC:
PRODUCT & SERVICE OFFERINGS
STRATEGIC OBJECTIVES AND GOALS:
Competitive Position
ผลลัพธ์ที่สำคัญ (Key Results) ด้านความสำเร็จจำแนกตามพันธกิจ
ก. หลักสูตร
ข. การวิจัย
ค. การบริการวิชาการ
ผลลัพธ์ที่สำคัญ (Key Results) ด้านความยั่งยืนขององค์กร
DELIVERING VALUE TO CUSTOMER & STAKEHOLDERS
ก. หลักสูตร
ข. การวิจัย
ค. การบริการวิชาการ