Тема педагогической мастерской
Презентацию подготовила
старший воспитатель БДОУ
г.Омска «Центр развития ребенка –
детский сад № 378»
Нечепуренко Вера Николаевна
Системно-деятельностный подход – новая идеология стандартов образования
Основные положения деятельностной теории учения
1.Конечной целью обучения является формирование способа действий. (Как ты это будешь делать?)
2.Способ действий может быть сформирован только в результате деятельности, которую, если она специально организуется, называют учебной деятельностью.
3.Механизмом обучения является не передача знаний, а управление учебной деятельностью.
Деятельностный подход к обучению
Это способ организации процесса обучения и воспитания, в котором системообразующим элементом являются различные виды деятельности, и субъект обучения (воспитания) занимает активную позицию, и деятельность является основой, средством и условием развития его личности .
3
Современные педагогические технологии решают задачи инструментального систематизирования способов и средств педагогического управления процессом обучения и воспитания в соответствии с ФГОС
на созерцательной основе на деятельностной основе
репродуктивной основе
4
Решение проблем в жизни
Мы формулируем цель: «Чего мы хотим добиться?»
2. Мы обдумываем варианты решения, определяем, хватит ли знаний и умений.
3. Мы пытаемся решить проблему (при необходимости добывая новые знания)
4. Получив результат, мы сравниваем его с целью. Делаем вывод – добились своего или нет.
Роль проблемной ситуации в структуре образовательной деятельности дошкольников
В широком смысле Проблема – сложный вопрос, задача, требующие разрешения, исследования. (словарь С.И. Ожегова)
Проблема – задача, вопрос, загадка, предполагающая отыскание неизвестного по данному. Проблема существует до тех пор, пока не разрешено содержащееся в ней противоречие
Противоречие – положение, при котором одно высказывание (мысль, поступок) исключает другое, не совместимое с ним.
Учебная проблема отличается субъективным характером неизвестного, лежащего в его основе, т.е. образующее учебное противоречие уже разрешено наукой, а учащемуся (воспитаннику) только предстоит его разрешить сообразно возрасту, на основе собственного опыта.
Суть учебной проблемы в том, что она является содержанием проблемной ситуации, возникающей в процессе учебной деятельности.
Учебная проблемная ситуация – взаимодействие субъекта и объекта. Она характеризует определенное состояние воспитанника, возникающее в процессе выполнения задания, которое требует открытия (усвоения) новых знаний о предмете, способе или условиях выполнения задания.
7
Цель проблемного обучения – усвоение не только результатов научного познания, но и самого пути, процесса получения этих результатов.
Современная методика предлагает нам три основных метода постановки учебной проблемы:
1.Побуждающий от проблемной ситуации диалог;
2.Подводящий к теме диалог;
3.Сообщение темы с мотивирующим приемом.
Этот метод требует последовательного осуществления четырех педагогических действий:
1.создание проблемной ситуации;
2. побуждает осознание противоречия проблемной ситуации;
3.побуждает к формулированию учебной проблемы;
4.принятия предлагаемых детьми формулировок учебной проблемы.
Приемы создания проблемной ситуации.
Создать проблемную ситуацию значит ввести противоречие, столкновение с которым вызывает у детей эмоциональную реакцию удивления или затруднения.
.
�Побуждающий от проблемной ситуации диалог�
10
Побуждение к осознанию противоречия | Побуждение к формулированию учебной проблемы |
прием 1: Что вас удивило? Что интересного заметили? Какие вы видите факты? Сколько существует теорий (точек зрения)? прием 2 Сколько же в нашей группе мнений? прием 3 Вы сначала как думали? А как на самом деле? прием 4 Вы смогли выполнить задание? В чем затруднение? прием 5 Вы смогли выполнить задание? Почему не получается? Чем это задание не похоже на предыдущие? прием 6 Что вы хотели сделать? Какие знания применили? Задание выполнено? | Выбрать подходящее: Какой возникает вопрос? Какова будет тема деятельности? |
Практическое занятие для педагогов
Построение проблемно-диалогического занятия
I вариант
1. Актуализация воспитанниками своих знаний.
2. Создание проблемной ситуации воспитателем и формулирование проблемы воспитанниками
3. Поиск решения проблемы воспитанниками.
4. Выражение решения.
13
Технология организации учебно-познавательной деятельности дошкольников (общая схема)
II вариант
1.Дидактическая игра, создающая мотивацию к занятию (3-5 мин.)
2.Затруднение в игровой ситуации (1-3 мин.)
3. «Открытие» нового знания (5-7 мин.) – подводящий диалог или побуждающий
4. Воспроизведение нового знания или умения (5 мин.) – продуктивные задания
5. Повторение и развивающие задания (может быть работа в тетради 2-3 мин.)
6. Итог занятия (рефлексия)
Типы�продуктивных заданий
14
1.Создание проблемной ситуации
2. Целевая установка
3. Мотивирование к деятельности (надо -хочу-могу)
4.Проектирование решений проблемной ситуации (план)
5.Выполнение действий (заданий)
6.Анализ результатов деятельности
7.Подведение итогов
III вариант