Pengertian Pusat Pertanggungjawaban
Pertemuan 13
Pusat pertanggungjawaban ialah setiap unit kerja dalam organisasi yang dipimpin oleh seorang manajer yang bertanggungjawab atas aktivitas yang dilakukan atau unit organisasi yang dipimpinnya.
Pengertian Pusat Pertanggungjawaban
Ada empat jenis pusat pertanggungjawaban:
Jenis-Jenis Pusat Pertanggungjawaban
Pusat biaya
Pusat pendapatan
Pusat Laba
Pusat investasi
BIAYA
PENDAPATAN
INVESTASI
BIAYA
PENDAPATAN
BIAYA
PENDAPATAN
Jenis
Tanggung
Jawab
Contoh
Bagian Asembling
& Finishing
Departemen marketing
Kepala Pabrik
Kepala Divisi
Informasi adalah penting untuk para manajer yang bertanggung jawab terhadap hasil. Sebagai contoh seorang manajer departemen produksi mungkin mempunyai tanggung jawab terhadap biaya departemental tetapi tidak terhadap penjualan.
Peran Informasi dan Akuntabilitas
Desentralisasi adalah praktek pendelagasian wewenang pengmbilan keputusan kepada jenjang yang lebih rendah. Alasan melakukan desentralisasi:
Desentralisasi
Unit pada Desentralisasi
Pengukuran Kinerja Pusat Investasi
kemampuan suatu divisi menghasilkan kinerja yang lebih baik tidak terlepas dari upaya-upaya manajernya. Divisi yang menjadi pusat investasi memiliki laporan laba-rugi dan neraca sendiri. Suatu cara untuk mengaitkan laba operasi dengan aktiva yang digunakan adalah melalui penghitungan laba yang diperoleh pengembalian atas investasi (return on investment - ROI)
Return on Investment
ROI = Pendapatan operasional/Aset operasional rata-rata� = (Pendapatan operasional/Penjualan) × (Penjualan/Rata-rata aset operasional)� = Margin pendapatan operasional × Perputaran aset operasional
Return on Investment
Margin dan Turnover
Hasilnya menunjukkan betapa produktifnya asset digunakan untuk menghasilkan penjualan.
Margin dan Turnover
Keuntungan mengukur ROI
Kerugian mengukur ROI
Mengukur dan Memberi Imbalan Kinerja Manager
Faktor lingkungan yang berbeda membuat perbandingan ROI antardivisiberpotensi menyesatkan. Misalnya, konsistensi dalam pelaporan internal, undang-undang upah minimum membatasi kemampuan manajer untuk mempengaruhi biaya tenaga kerja.
Tugas
PT UR memiliki divisi olah raga dan kemah
Divisi Olah Raga | ||
| Tahun 1 | Tahun 2 |
Sales | 70,000,000 | 75,000,000 |
Operating income | 2,800,000 | 3,000,000 |
Average operating assets | 20,000,000 | 20,000,000 |
|
|
|
Divisi Kemah | ||
Year | Tahun 1 | Tahun 2 |
Sales | 24,000,000 | 25,000,000 |
Operating income | 1,200,000 | 1,000,000 |
Average operating assets | 10,000,000 | 10,000,000 |
Diskusi dan menjawab
1. Apa yang dimaksud dengan desentralisasi? Diskusikan perbedaan antara terpusat dan desentralisasi pengambilan keputusan.
2. Jelaskan mengapa perusahaan memilih untuk melakukan desentralisasi.
3. Jelaskan bagaimana akses terhadap informasi lokal dapat meningkatkan pengambilan keputusan.
4. Apa yang dimaksud dengan margin dan turnover? Jelaskan bagaimana konsep-konsep ini dapat meningkatkan evaluasi dari sebuah pusat investasi.
5. Apa tiga manfaat ROI? Jelaskan bagaimana masing-masing dapat mengarah pada peningkatan profitabilitas.
6. Apa dua kelemahan ROI? Jelaskan bagaimana masing-masing dapat menyebabkan penurunan profitabilitas.
Artikel Jurnal
Hari ini
Individu (30 menit)
Kelompok
Thank You