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탄탄한 재정기반의 구축

키실레 해방자 목사

• 신뢰 • 관리 • 헌금의 문화

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재정적 안정은

돈의 문제가 아니다 — 사명의 분명함과 신뢰, 그리고 올바른 관리의 문제다.

핵심 메시지

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가족소개

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목회경력

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그랜드래피즈, 미시간� 2015년 6월 – 2021년 1월

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목회경력

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인디애나폴리스, 인디애나 2021년 8월 – 2025년 6월

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목회경력

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시카고, 일리노이 6월 2025년 ~

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돈은 사명이 아니다 — 그러나 사명을 지속하게 한다. �사명이 분명하고 신날 때, 돈은 자연스럽게 따라온다.

깨달음 1:

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Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

SUN MYUNG MOON, AUTOBIOGRAPHY, MESSAGE FOR THE YOUNG PEOPLE , 329

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재정적 안정은 재정의 시스템보다 문화와 공동체의 전체적인 분위기에 달려있다.

깨달음 2:

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Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

SUN MYUNG MOON, AUTOBIOGRAPHY, MESSAGE FOR THE YOUNG PEOPLE , 329

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모든 것이 리더십에 의해 흥하기도 하고 무너지기도 한다. 리더가 분위기를 만든다.

깨달음 3:

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Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

SUN MYUNG MOON, AUTOBIOGRAPHY, MESSAGE FOR THE YOUNG PEOPLE , 329

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깨달음 1

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돈은 사명이 아니다 — 그러나 사명을 지속하게 한다.

사명이 분명하고 신날 때, 돈은 자연스럽게 따라온다.

깨달음 1:

7

Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

SUN MYUNG MOON, AUTOBIOGRAPHY, MESSAGE FOR THE YOUNG PEOPLE , 329

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이루고자 하는 사명과 그 사명을 이루는 데 돈이 어떻게 도움이 되는지 분명히 한다.

돈을 얼마나 벌 것인지에 인생의 목표를 걸지 마십시오. 나는 지금껏 월급 한 푼을 받지 않았습니다. 그런데도 내가 이렇게 밥을 먹고 삽니다. 돈은 무슨 일을 하기 위한 수단이지 목표가 아닙니다. 돈을 벌면 쓸 데가 있어야 합니다. 목표 없이 돈만 손에 쥐게 되면 그 돈은 곧 쓸모없이 사라져버립니다.

문선명, 자서전, 청년들에게 주신 말씀, 329쪽

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Financial stability has little to do with money systems and more to do with culture and overall mood in the community.

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51% 동의

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    • 비전
    • 신앙
    • 대담함

변화를 바로 행동으로 옮긴다: �2021 9

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라트비안 커뮤니티 센터

3개월만에 십일조 두배

$6,000--> $12,000

출석 인원 증가

40-->70

주요 우려 사항:

    • 재정적 지속성이 없음
    • 10분 더 운전해야 되는 거리

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51%—>90% 동의

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$275K

1974년 5월 10일 – 2023년 7월 19일

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새 교회를 위한 비전

주요 과제: 자금

100만 달러

보유 현금: 47만5천 달러

비전:

    • 현대적인 건물
    • 넓은 공간
    • 안전한 환경
    • 잘 보이는 위치

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새 교회:

2024년 3월 15일

매입 가격: 90만 달러

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전략 :

식구들이 직접 비전을 만들도록 한다.�

    • 모두가 비전에 동의했음
    • 매월 진행 상황을 함께 축하했음
    • 함께 교회를 세웠음

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사람들이�헌금하는�이유

13

사람들은 다음과 같을 때 헌금한다:

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✅ 리더십을 신뢰할 때

✅ 영향을 볼 수 있을 때

✅ 연결감을 느낄 때

✅ 비전을 이해할 때

사람들은 다음과 같을 때 헌금한다:

사람들이�헌금하는�이유

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사명 정렬

삶이 바뀐 이야기

사람들은 생존이 아니라 비전을 위해 헌금한다.

눈에 보이는 결과

진행 상황 공유

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깨달음 2

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재정적 안정은 재정의 시스템보다 문화와 공동체의 전체적인 분위기에 달려있다.

깨달음 2:

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Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

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식구들에게 강조하는 점

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첫 생각

하루의 첫 말

첫 걸음

“너는 나 외에는 다른 신들을 네게 있게 말찌니라” 출애굽기 20:3

하나님은 우리의 재정뿐만 아니라 삶의 모든 영역에서 첫 번째가 되기를 원하신다.

십일조는 돈을 넘어선 삶의 방식이다:

그것은 바로 하늘부모님을 우리 삶의 주체로 세우는 것이다.

부부로서의 첫밤

« 저는 10%의 십일조를 하지 않습니다, 저는 12%를 드립니다. »

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의무를 다하기보다 기쁨으로 드리는 문화를 만드는 것이 중요하다.

결국 사람들은 다해야할 의무가 아니라 마음속 기쁨에 이끌린다.

사람들이 행복할 때, 자연스럽게 헌금하게 된다.

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재정 건전성의 네 가지 기둥

투명성

책무성

비전일치

지속 가능성

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정기적 보고 (매월).

명확한 소통.

놀라지 않도록.

투명성

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명확히 정의된 재정 역할

다중 감독 체계

명확한 정책

책무성

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Integrity protects unity.

CULTURE IS WHAT WE COLLECTIVELY VALUE → THE WAY WE SHOW UP, THE WAY WE GREET EACH OTHER, HOW WE SPEAK TO EACH OTHER AND WHAT WE CELEBRATE AS A COMMUNITY.

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Culture drives money

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정직함이 공동체의 단결을 지킨다.

CULTURE IS WHAT WE COLLECTIVELY VALUE → THE WAY WE SHOW UP, THE WAY WE GREET EACH OTHER, HOW WE SPEAK TO EACH OTHER AND WHAT WE CELEBRATE AS A COMMUNITY.

10

Culture drives money

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정기적 헌금 문화.

목적에 맞는 예산

장기적 계획

지속 가능성

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FUNDRAISING = SHORT-TERM NEED.

CULTURE = SHARED IDENTITY.

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Culture vs Fundraising

CULTURE OF GIVING MEANS:

TEACHING GENEROSITY REGULARLY.

MODELING BY LEADERSHIP.

CELEBRATING PARTICIPATION.

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12

핵심 재정 원칙

    • 수입 이상의 지출을 하지 않는다
    • 더 쓰고 싶다면, 더 벌어야 한다
    • 모든 돈에는 사명이 있다

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깨달음 3

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모든 것이 리더십에 의해 흥하기도 하고 무너지기도 한다. 리더가 분위기를 만든다.

깨달음 3:

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Clarify the mission and how money will help further it.

Also, do not define your life goal in terms of how mucH MONEY YOU WANT TO MAKE. I HAVE NEVER RECEIVED A SALARY, BUT I MANAGED TO EAT AND STAY ALIVE. MONEY IS A MEANS TO DO SOMETHING, NOT THE GOAL. BEFORE YOU MAKE MONEY, HAVE A PLAN FOR SPENDING IT. MONEY GAINED WITHOUT A PRIOR OBJECTIVE WILL SOON BE WASTED.”

SUN MYUNG MOON, AUTOBIOGRAPHY, MESSAGE FOR THE YOUNG PEOPLE , 329

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리더십

역할

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목회적 리더십이 분위기를 만든다 :

재정을 영적 관점에서 이야기하기.

관대함을 본보기로 삼기.

자연스러운 대화 만들기.

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위기 상황에서 돈 이야기만 하는 것.

명확성 부족.

과도하게 복잡한 예산.

두려움에 기반한 메시지.

FUNDRAISING = SHORT-TERM NEED.

CULTURE = SHARED IDENTITY.

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Culture vs Fundraising

CULTURE OF GIVING MEANS:

TEACHING GENEROSITY REGULARLY.

MODELING BY LEADERSHIP.

CELEBRATING PARTICIPATION.

흔한 실수

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간결한 틀

보기 믿기 헌금하기 성장

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SEE THE VISION

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간결한 틀

    • 비전을 보게 하기
    • 리더십을 믿게 하기
    • 목적을 가지고 헌금하게 만들기
    • 성장 보이기

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SEE THE VISION

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TRUST LEADERSHIP

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재정적 안정은

돈의 문제가 아니다 — 사명의 분명함과 신뢰, 그리고 올바른 관리의 문제다.

핵심 메시지

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