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SEGURIDAD INDUSTRIAL

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OBJETIVO SEGURIDAD INDUSTRIAL

EL objetivo es mantener unos niveles elevados de la calidad de vida dentro del ambiente laboral, garantizando la seguridad y la vida misma del personal que ahí labora.

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TÉRMINOS MÁS USUALES UTILIZADOS EN SEGURIDAD INDUSTRIAL

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Consultar Web:

http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/FichasTecnicas/NTP/Ficheros/821a921/886w.pdf

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ELEMENTOS INTERACTUANTES ANTE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO

ELEMENTOS ESENCIALES DE UN A.T. :

  • Ocurrencia de un suceso repentino
  • Que ocurra por causa u ocasión del trabajo

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• Que produzca:

          • Una lesión orgánica
          • una perturbación funcional
          • una invalidez
          • la muerte.

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INDICADORES PARA EL DESEMPEÑO DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL � �

INDICADORES DE EFECTIVIDAD

  • – Índice de eliminación de condiciones inseguras (IECI).
  • – Índice de accidentalidad (IA).
  • – Índice de mejoramiento de las condiciones de trabajo (IMCT).

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INDICADORES DE EFICIENCIA

  • – Eficiencia de la seguridad (ES).
  • – Índice de riesgos no controlados (IRNC).
  • – Índice de riesgos no controlados por trabajador (IRNCT).
  • – Indicador de trabajadores beneficiados (TB).

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INDICADORES DE EFICACIA

– Índice de satisfacción con las condiciones de trabajo (ISCT).

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– Coeficiente de perspectivas (CP).

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– Influencia de los subsidios pagados por accidentes y enfermedades

profesionales (IS).

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CONTROL DE LOS FACTORES DE RIESGO

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CONTROL DE LOS FACTORES DE RIESGO

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TAREA

  • INVESTIGAR QUE OTROS RIESGOS, MEDICION, CAUSA Y CONTROL

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PAUTAS PARA INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO

Elementos del proceso de la investigación:

  • Asegurar y preservar la escena del accidente.
  • Toma de fotografías y videos.
  • Realizar entrevistas.
  • Reunir datos.
  • Analizar datos.
  • Documentar la investigación.
  • Plantear conclusiones.
  • Desarrollar recomendaciones.
        • Elaborar reporte final.

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PAUTAS PARA INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO

  • Principios del análisis
  • Si analizamos EL EFECTO FÍSICO de los accidentes, probablemente no encontraremos todas las CAUSAS BÁSICAS.
  • Si analizamos EL ERROR HUMANO, encontraremos otras causas (culpar al personal) y aún no se encontrarán las CAUSAS BÁSICAS.
  • Al analizar LOS SISTEMAS que permitieron que el accidente ocurriera, estaremos frente a las CAUSAS BÁSICAS fundamentales.

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PAUTAS PARA INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO

Pasos Básicos �Observación: Datos (Hechos) recogidos por los sentidos al momento del incidente, que ayudarán a examinar la(s) parte(s) que fallaron.

Hipótesis: Suposición hecha, en función de la información recabada a través de observaciones, entrevistas y evidencias.�Causa: La aceptación de una hipótesis planteada derivada del análisis.

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Observaciones

Las observaciones es lo que se anota de inmediato dentro de la descripción del incidente.

“ Se cayó el trabajador ”.

“ Fugó producto por el codo ”.

“ Explosión e incendio en tanque atmosférico ”.

“ El trabajador se lesionó la mano

Las observaciones pueden contener una o mas causas a analizar.

“ Se cayó el trabajador al romperse la escalera ”.

“ Al perforar fugó producto por el codo ”.

“ Un rayo causó explosión e incendio en el tanque ”.

“ Al usar una llave española como martillo, se golpeó la mano ”.

Se debe evitar las prácticas comunes de:

Anticipar conclusiones: “Sin antes revisar y evaluar toda la información”.

Suponer: “Esto es muy parecido, así que debe ser lo mismo”.

Percibir: “No puedo probarlo, sólo sé que eso debe ser”.

Culpar: “Todo fue ocasionado por esa persona”.

Dejar incompleto el análisis: “Fue erosión lo que provocó la falla”.

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  • INVESTIGAR OTRAS PAUTAS INVESTIGACION DE ACCIDENTES DE TRABAJO

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HIGIENE INDUSTRIAL

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  • 2.2.1. Objetivo de la Higiene Industrial
  • 2.2.2. Factores de riesgo típicos de la Higiene
  • 2.2.3. Límites de exposición para contaminantes del ambiente de trabajo
  • 2.2.4. Indicadores para el desempeño de la Higiene Industrial

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PROXIMA CLASE

  • MEDICINA OCUPACIONAL –diagnóstico de condiciones de salud laboral-
  • Funciones básicas de los departamentos de medicina laboral en las empresas
  • Condiciones mínimas para la efectividad en el cumplimiento de las funciones de los departamentos de medicina laboral en las empresas

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