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Ficha|CAPACITACION y ENTRENAMIENTO de COMPANY MAN

Programa Modular

OBJETIVOS

Con este programa el participante estará capacitado para:

  • Mejorar las practicas operativas creando valor para la empresa.
  • Reducir costos debidos a deficiencias en las operaciones.
  • Organizar y dirigir equipos de trabajo eficientes.
  • Identificar y prevenir situaciones problemáticas y riesgosas.
  • Saber como actuar ante los distintos problemas que se presentan durante las operaciones.
  • Aplicar nuevas tecnologías y practicas de organización con incremento de productividad.
  • Conocer y reducir los riesgos, a través de la aplicación de procesos específicos.
  • Fortalecer la tomada de decisiones ante situaciones criticas.
  • Maximizar la eficiencia de la perforación.

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DIRIGIDO A

Supervisores de construcción de pozos (Perforación, Terminación, Workover) con mas de 5 años en la actividad de una petrolera.

CONTENIDOS

Módulo I

  • Company Man, Definición, importancia y funciones. R&R.
  • Competencias técnicas de un Company Man
  • Criterios para el manejo de las operaciones
  • Planificación de las actividades
  • Principales indicadores de performance (KPI) aplicado a las operaciones.

Módulo II

  • Principales conceptos de planificación y diseño de las operaciones de construcción de pozos.
  • Fases del proceso de construcción de pozos
  • Equipo de Torre. Principales componentes. Equipos de ultima generación. Selección del equipo de torre
  • Características del equipo de torre que requiere especial atención
  • Cable. Generalidades. Revisión de la norma API 9B. Ejercicios prácticos.

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Edificio Vientos del Delta II - Av. Del caminante Nro.: 80 Piso 3. UF: 308. Nordelta. Buenos Aires. Argentina. Tel.: 54 11 4871 3768.

formacion@aptitudsf.com

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Programa Modular

CONTENIDOS

Módulo III

  • Mejora de las operaciones desde la perspectiva del Company Man
  • Riesgos y peligros presentes en las operaciones.
  • Análisis de las actividades seguras. Costos de las lesiones. Responsabilidades
  • Operaciones diarias que requieren especial atención. Ejercicios prácticos.

Módulo IV

  • Plan de respuestas de emergencias. Simulacros. Roles y Responsabilidades.
  • Características y manejo del personal
  • Responsabilidades. Trabajo en equipo

Módulo V

  • Análisis de Riesgos. Principios básicos. Medidas de Prevención
  • Interpretación de una matriz de riesgo
  • Evaluación de riesgos ambientales
  • Investigaciones eficientes. Como realizarlas.

Módulo VI

  • Análisis detallado del contrato de perforación
  • Tercerización de las operaciones

Módulo VII

  • Conceptos básicos de Fluidos de Perforación y terminación
  • Definición de un Fluido. Tipos de Fluidos. Principales Funciones
  • Propiedades
  • Modelos de Flujo. Regímenes de Flujo. Equipos de Control de Sólidos. Descripción de cada uno. Evaluación de la remoción de los Sólidos. Controles que debe realizar el company man en el fluido de perforación
  • Conceptos básicos de la Sartas de Perforación
  • Funciones Componentes. Diseño y Formulas básicas de calculo.
  • Concepto de hidráulica. Como afecta la hidráulica en la performance de la perforación. Ejercicios básicos.

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Programa Modular

CONTENIDOS

Módulo VIII

Conceptos básicos de las presiones que interviene en la Perforación de un Pozo

Definición de: Ph, Pp, Pf, Psc, Pcirc, ECD, etc.

Relación entre las presiones.

Cálculos básicos

Revisión de control de pozo. Presiones y control de surgencias

Causas e Indicaciones de los Amagos

Equipos de seguridad. Descripción

Procedimientos de Cierre: Perforando o en Viajes

Interpretación de la Presiones de Cierre

Métodos de Control de Pozo

Módulo IX

Concepto generales de integridad de pozos

Consecuencia debido a problemas de integridad

Concepto de barrera de pozo. Elementos de barreras

Módulo X

Principales problemas durante las operaciones de construcción de pozos.

Principales causas de aprisionamientos. Análisis de las causas y su mecanismo.

Metodologías para el trabajo de recuperación

Módulo XI

Optimización de costos de perforación. Sistemas de optimización a través de recolección de datos en tiempo real

Análisis de un caso practico a través de un trabajo practico en grupo

Módulo XII

Repaso de conceptos críticos

TEST EVALUACION

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Programa Modular

METODOLOGÍA: Exposición con debate, análisis de casos reales, ejercicios individuales y grupales.

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MODALIDAD: Presencial

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DURACIÓN: 134 horas

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File|TRAINING AND DEVELOPMENT for COMPANY MAN

OBJECTIVES

With this program, participants will be equipped to:

  • Improve operational practices to create value for the company.
  • Reduce costs due to deficiencies in operations.
  • Organize and lead efficient work teams.
  • Identify and prevent problematic and risky situations.
  • Know how to act in response to various problems that arise during operations.
  • Apply new technologies and organizational practices to increase productivity.
  • Understand and reduce risks through the application of specific processes.
  • Strengthen decision-making in critical situations.
  • Maximize drilling efficiency.

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TARGET AUDIENCE: Well construction supervisors (Drilling, Completion, Workover) with more than 5 years in the oil industry.

CONTENTS

Module I

  • Company Man: Definition, importance, and functions. Roles and Responsibilities (R&R).
  • Technical competencies of a Company Man.
  • Criteria for managing operations.
  • Activity planning.
  • Main performance indicators (KPI) applied to operations.

Module II

  • Main concepts of planning and designing well construction operations.
  • Phases of the well construction process.
  • Rig equipment: Main components. Latest generation equipment. Rig equipment selection.
  • Characteristics of rig equipment that require special attention.
  • Cable: General information. Review of API 9B standards. Practical exercises.

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CONTENTS

Module III

  • Improvement of operations from the Company Man's perspective.
  • Risks and hazards present in operations.
  • Analysis of safe activities. Costs of injuries. Responsibilities.
  • Daily operations requiring special attention. Practical exercises.

Module IV

  • Emergency response plan. Drills. Roles and Responsibilities.
  • Characteristics and management of personnel.
  • Responsibilities. Teamwork.

Module V

  • Risk Analysis. Basic principles. Prevention measures.
  • Interpretation of a risk matrix.
  • Environmental risk assessment.
  • Efficient investigations: How to conduct them.

Module VI

  • Detailed analysis of the drilling contract.
  • Outsourcing operations.

Module VII

  • Basic concepts of Drilling and Completion Fluids.
  • Definition of a fluid. Types of fluids. Main functions.
  • Properties.
  • Flow models. Flow regimes. Solid Control Equipment: Description of each. Assessment of solid removal.
  • Controls the Company Man must perform on drilling fluid.
  • Basic concepts of Drill Strings: Functions, components, design, and basic calculation formulas.
  • Concept of hydraulics: How hydraulics affects drilling performance. Basic exercises.

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CONTENTS

Module VIII

Basic concepts of pressures involved in drilling a well.

Definition of: Ph, Pp, Pf, Psc, Pcirc, ECD, etc.

Relationship between pressures.

Basic calculations.

Review of well control: Pressures and surge control.

Causes and indicators of kicks.

Safety equipment: Description.

Shut-in procedures: While drilling or tripping.

Interpretation of shut-in pressures.

Well control methods.

Module IX

General concepts of well integrity.

Consequences of integrity issues.

Concept of well barriers. Barrier elements.

Module X

Main problems during well construction operations.

Main causes of stuck pipe: Analysis of causes and mechanisms.

Methodologies for recovery work.

Module XI

Cost optimization in drilling. Optimization systems through real-time data collection.

Analysis of a practical case through a group practical work session.

Module XII

Review of critical concepts.

EVALUATION TEST.

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METHODOLOGY: Presentation with discussion, analysis of real cases, individual and group exercises.

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MODALITY: In-person.

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DURATION: 134 hours.

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