MANUAL DE CONVIVENCIA INSTITUCIONAL
CÓDIGO DE ÉTICA
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SE REFIEREN A LAS NORMAS O IDEAS FUNDAMENTALES QUE RIGEN EL PENSAMIENTO O LA CONDUCTA.
LOS PRINCIPIOS ÉTICOS SON LAS NORMAS INTERNAS Y CREENCIAS BÁSICAS SOBRE LAS FORMAS CORRECTAS COMO DEBEMOS RELACIONARNOS CON LOS OTROS Y CON EL MUNDO.
Los principios éticos
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Los principios éticos
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Humano
Responsabilidad.
sobre intereses particulares
Formas de ser y actuar del ser, altamente deseables, vistas como cualidades comunitarias.
Posibilitan la construcción de una convivencia gratificante, en el marco de la dignidad humana.
VALORES
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RESPETO
LIDERAZGO
SOLIDARIDAD
JUSTICIA Y EQUIDAD
TRANSPARENCIA
ACTITUD CRÍTICA
CREATIVIDAD E INNOVACIÓN
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lealtad.
y el empresarismo.
el decir y el actuar.
Sociedad y el medio ambiente.
Compromisos
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1. Estoy comprometido con el cuidado y la protección de todas las formas de vida.
2. Me comprometo en la construcción de mi proyecto de vida.
Principio: Primero la Vida
4. Estoy comprometido con la promoción de los Derechos Humanos.
3. Reconozco y valoro la riqueza cultural de mi país.
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LA DIGNIDAD
2. Siento un compromiso fraterno con la adversidad del otro.
Principio: La Dignidad del ser Humano
3. Estoy convencido de que las diferencias nos complementan y enriquecen.
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4. Soy responsable conmigo mismo y con mi entorno
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LIBERTAD
1. Analizo, preveo y asumo las consecuencias de mis decisiones y de mis actos.
2. Cumplo con mis deberes y conozco y ejerzo mis derechos.
3. Trabajo en el SENA con disciplina, porque el desarrollo de mi proyecto de vida, se entrelaza con la Misión Institucional.
4. Estoy convencido de que mi trabajo dignifica,
realiza y desarrolla mi Ser.
Principio: Libertad con
Responsabilidad
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BIEN COMÚN
1. Trabajamos con los demás y en pro de la comunidad.
2. Construimos relaciones armoniosas.
3. Dialogamos para llegar a acuerdos.
4. Tenemos coherencia entre lo que pensamos, decimos y hacemos.
5. Trabajamos en el SENA, en equipo, para construir nación.
6. Cuidamos y defendemos los bienes públicos porque nos pertenecen a todos.
7. Estamos comprometidos con la conservación de un medio ambiente sano.
Principio: El bien común prevalece sobre los intereses particulares
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VIDA Y TRABAJO
1. Estoy comprometido con la Formación Profesional de los trabajadores Colombianos.
3. Asumo el cambio como una oportunidad de crecimiento personal e Institucional.
4. Aprendo continuamente de las experiencias propias y ajenas
5. Estoy orgulloso de portar y respetar los símbolos institucionales y de aportar a la misión SENA.
6. Trabajo con calidad por la integralidad de la formación para trascender y contribuir a la construcción de un mejor país.
2. Utilizo racionalmente los recursos de la Institución, así como el prestar un servicio con calidad.
Principio: Formación para la vida y el trabajo.
7. Respeto los espacios institucionales porque son ámbitos de formación.
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