DAYS INN BY WYNDHAM HOTEL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK RAPORU 2025

İÇİNDEKİLER

*VİZYONUMUZ-MİSYONUMUZ

*RAPOR HAKKINDA

*SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

*ÇEVRE ETKİLERİNİN AZALTILMASI DOĞAL KAYNAK YÖNETİMİ

* ENERJİ YÖNETİMİ

*SATIN ALMADA SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK

*ÇALIŞMA HAYATI SOSYAL ÇALIŞMALAR

*ÇEVRE ÇALIŞMALARI

​

• DAYS INN BY WYNDHAM HOTEL OLARAK ÖNCELİKLİ KONULARI ELE ALDIĞIMIZ ÇEVRESEL VE TOPLUMSAL ALANLARDAKİ FAALİYETLERİMİZİ İÇEREN SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK RAPORUNU SUNMAKTAN MUTLULUKDUYARIZ.

VIZYONUMUZ

• Kurumsal kimliğimizi koruyarak kaliteli ürünler sunmak ve müşteri memnuniyetinin sürekliliğini sağlayıp güncel değişimleri takip ederek sektörümüzün öncüsü olabilmektir.

​

MİSYONUMUZ

• Hizmet kalitemizi sürdürülebilir hedefler çerçevesinde korumak ve arttırmak,
• Konuklarımızın tercih ettikleri aynı zamanda başkalarına da tavsiye ettikleri bir tesis olmak,
• Konuklarımızın ihtiyaçlarına yönelik hızlı ve pratik çözümler sunmak,
• Müşteri memnuniyeti odaklı ilerleme sağlamak, Yerel ekonomiyi güçlendirirken çevre tahribatı oluşturmadan iyileştirilebilir ve yaşanabilir bir şekilde çalışmaktır.

​

RAPOR HAKKINDA

• *DAYS INN BY WYNDAM HOTEL OLARAK SÜRDÜRÜLEBİLİR TURİZM İLKELERİNİN HAYATA GEÇİRİLMESİ VE GELİŞTİRİLMESİNDE ÖNEMLİ BİR ROL OYNAMAMIZ GEREKTİĞİNİN BİLİNCİNDEYİZ.
• OTELİMİZDE, SORUMLU ENERJİ, SU VE ATIK YÖNETİMİ UYGULAMALARIYLA ÇEVRESEL TAHRİBATI MÜMKÜN OLDUĞUNCA AZALTARAK GELECEK NESİLLERE DAHA YAŞANABİLİR BİR DÜNYA BIRAKMAK İÇİN ÇALIŞIYORUZ.
• *OTELİMİZİN 2025 YILI SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK RAPORU, SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK ÇALIŞMALARI HAKKINDA AYRINTILI BİLGİ VERMEKTEDİR VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK UYGULAMALARININ VERİLERİNİ İÇERMEKTEDİR.
• TURİZMDE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK BAKIŞ AÇISINA KATKIDA BULUNMAK, YÖNETİM BİÇİMİNİN UYGULANABİLİRLİĞİNİ ARTTIRMAK İÇİN ATTIĞIMIZ BU ADIM SEKTÖRDE KENDİNİ GÜNCEL TUTAN VE GELİŞMELERİ YAKINEN TAKİP EDEN, HEM OPERASYONEL HEM DE MÜŞTERİ MEMNUNİYETİ KAPSAMINDA ÇEVREMİZE VE MİSAFİRLERİMİZE HİZMET ETME HEYECANIMIZI ARTTIRMIŞTIR.

​

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

• ÇOCUK HAKLARI

*Ulu Önderimizinde söylediği gibi “Çocuklar geleceğimizin güvencesi, yaşama sevincimizdir.” ÇOCUKLARIN PSİKOLOJİK, FİZİKSEL VE HER TÜRLÜ SÖMÜRÜDEN KORUNMASI İÇİN ÇALIŞANLARIMIZA GEREKLİ BİLİNÇLENDİRME EĞİTİMLERİ VERİR.

​

• ÇALIŞAN GÜVENLİĞİ VE MEMNUNİYETİ

*BAŞARIMIZIN, ÇALIŞANLARIMIZIN ÖZVERİSİ VE SIKI ÇALIŞMASIYLA DOĞRUDAN BAĞLANTILI OLDUĞUNUN FARKINDAYIZ VE PERSONELİMİZİN KENDİLERİNİ DEĞERLİ, SAYGIN VE DESTEKLENMIŞ HİSSETMELERİ İÇİN ÇALIŞIRIZ. İNSAN VE ÇALIŞAN HAKLARINA SAYGILI, İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİNİ GÖZETEN, KİŞİSEL GELİŞİME ÖNEM VEREN, ADİL VE EŞİTLİKÇİ BİR YÖNETİM ANLAYIŞINI BENİMSERİZ. ÇALIŞAN MEMNUNİYETİNİ İZLER VE ARTTIRMAK İÇİN ÇABA GÖSTERİRİZ.

​

​

• İNSAN HAKLARI İNSAN HAKLARI İLE İLGİLİ KABUL GÖRMÜŞ YASA VE SÖZLEŞMELERE

​

*İNSAN HAKLARI İLE İLGİLİ KABUL GÖRMÜŞ YASA VE SÖZLEŞMELERE UYARIZ. DİL, DİN, MİLLİYET, CİNSİYET, SİYASİ GÖRÜŞ, SOSYAL VE MEDENİ DURUM, CİNSEL YÖNELİM GİBİ AYRIMLAR YAPMAKSIZIN HERKESİN HAKLARINA SAYGI GÖSTERİR VE EŞİT DAVRANIRIZ.

​

​

​

​

​

​

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

• SAVUNMASIZ GRUPLAR

ENGELLİ BİREYLER, ÇOCUKLAR VE 70 YAŞ ÜSTÜ BİREYLER OTELDE ÇALIŞAN VE KONAKLAYAN DİĞER BİREYLERİN ANLAYIŞINA VE YARDIMINA DAHA FAZLA İHTİYAÇ DUYAN GRUPLAR OLARAK TANIMLANMIŞTIR. FİZİKSEL VE PSİKOLOJİK HER TÜRLÜ YAKLAŞIM VE İSTİSMARI ENGELLEMEK ADINA ÇALIŞIRIZ

​

• SOSYAL VE KÜLTÜREL

BÖLGEMİZİN KÜLTÜREL VE SOSYAL MİRASININ KORUNMASINA VE GELECEK NESİLLERE AKTARILMASINA ÖNEM VERİRİZ. BÖLGE HALKININ EKONOMİK VE SOSYAL FAYDALARININ ARTMASI İÇİN ÇALIŞIR, TOPLUMSAL SORUNLARIN ÇÖZÜMÜNDE YEREL KURULUŞLAR İLE İŞ BİRLİĞİ YAPARIZ. MİSAFİRLERİMİZİ YEREL KÜLTÜR VE TARİH HAKKINDA BİLGİ EDİNMELERİ VE TANIMALARI IÇIN TEŞVİK EDERİZ.

​

• ENERJİ VERİMLİLİĞİ

KAYNAKLARIMIZIN SINIRSIZ OLMADIĞININ VE GELECEK NESİLLERE YAŞANILABILIR BİR DÜNYA BIRAKMAK İÇİN VERİMLİ KAYNAK KULLANIMININ ÖNEMİNİN FARKINDAYIZ. OTELIMIZDE ENERJİ KULLANIMINI AZALTMAK VE PERFORMANSIMIZI SÜREKLİ OLARAK İYİLEŞTİRMEK IÇIN ÇABALARIZ. MEVCUT OLAN DURUMLARDA YENİLENEBİLİR ENERJİ KAYNAKLARINI TERCİH EDER VE ÇEVRE ETKİMİZİ EN AZA İNDİRECEK SİSTEMLER KURARIZ. SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK BİLİNCİ VE FARKINDALIK OLUŞTURMAK İÇİN MİSAFİRLERİMİZ, PERSONELİMİZ VE İŞ ORTAKLARIMIZI BİLGİLENDİRİR VE HEDEFLERİMİZE ULAŞABİLMEK İÇİN TÜM PAYDAŞLARLA İŞ BİRLİĞİ YAPARIZ.

​

​

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI�

• SATIN ALMA

*Ham madde temininden atık yönetimine kadar olan tedarik sürecimizde, çevreye minimum zarar verirkentoplumaen yüksek faydayı sağlamak amacıyla çevresel, sosyal ve ekonomik etkimizi takip ederiz. Bu hususta;yerel olarak üretilmiş ürünleri, hizmet alımında çok uluslu şirketler yerine yerel şirketleri tercih ederiz. Satın alınacak ürün seçimlerinde; geri dönüştürülebilir, geri dönüştürülmüş malzemedenüretilmiş,çevresertifikalı, sürdürülebilirlikilkelerine uygunlukgösterenürünlereöncelikveririz. Tesislerimizde, tehdit altındaki ve satılması yasak olan türler kullanmayız.

​

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

• ÇEVRE, DOĞAL BİTKİ ÖRTÜSÜ VE HAYVAN HAKLARINA SAYGI

*Çalışanların bilgilendirilmesi, enerji tasarrufu uygulamaları, atık azaltmaya / ayrıştırmaya yönelik uygulamalar ve doğa dostu yeni teknolojiler ile çevreye olan olumsuz etkilerimizi azaltmaya çalışırız. Bölgeye özel bitkiö rtüsünü ve hayvan türlerini korumaya yönelik çalışmalar yürütürüz. Bu konuda bölgesel çalışmalara destek verir ve misafirlerimizi bilgilendiririz. Canlıların yaşama hakkına sahip olduğunun ve saygı gösterilmeyi hakettiğinin bilincinde olarak, dezavantajlı bir grup olan sokak hayvanlarına sahip çıkarız.

*Sürdürülebilirlik politikamızda belirtilen maddeler doğrultusundaki tüm iyileştirme, geliştirme, düzeltme ve uyum çalışmaları için gerekli kaynakları sağlamayı ve yönetim sistemleri şartlarına uymayı; çalışanlarımızı, birlikte geliştireceğimiz duyarlı projelere katılmaları, sosyal sorumluluk bilinciyle yer alacakları sosyal ve toplumsal faaliyetlere gönüllü olmaları konusunda teşvik etmeyi taahhüt ediyoruz.

​

ÇEVRE ETKİLERİNİN AZALTILMASI�

• TESİS İÇERİSİNDEKİ UYGULAMALAR VE ÇEVRE MEVZUATI KAPSAMINDAKİYASAL DÜZENLEMELER SÖZLEŞMELİ ÇEVRE DANIŞMANLIĞI FİRMASI İLEBİRLİKTE YÜRÜTÜLMEKTEDİR.
• ORTAYA ÇIKAN BÜTÜN TEHLİKELİ VE TEHLİKESİZ ATIKLAR TESİSİMİZDE BELİRLENEN ATIK AYRIŞIM SİSTEMİMİZE GÖRE BELİRLİ SINIFLARA AYRILARAK ATIK DEPOLARINDA LİSANSLI FİRMALARIMIZA TESLİMİ YAPILMAK ÜZERE DEPOLANMAKTADIR

​

GERİ KAZANILABİLİR ATIKLAR

• Çevreyi koruma konusundaki kararlılığımız, atık yönetimi planımıza tam anlamıyla yansımaktadır. Ambalaj atıklarının etkili bir biçimde yönetilerek atık miktarının azaltılması ve doğaya verdiği hasarın önlenmesi, stratejimizin temel unsurlarıdır.
• Hedefimiz; her bireyi geri dönüşümün önemine dair bilinçlendirmek ve ambalaj atıklarını çöp olarak değil,dönüştürülebilir ve yeniden kullanılabilir değerli kaynaklar olarak görülmesini sağlamaktır.
• İnanıyoruz ki, bizim çıktımız bir başkasının girdisi olarak üretime geri kazandırılabilir

​

GERİ KAZANILABİLİR ATIKLAR�

• ATIK AZALTMA ÇALIŞMALARIMIZ:
• • TOPLANAN TÜM DÖNÜŞTÜRÜLEBİLİR ATIKLAR LİSANSLI FİRMALARA TESLİM EDİLİP GERİ DÖNÜŞÜMÜ SAĞLANMAKTADIR.

​

• • PERSONELLERİMİZE DÜZENLİ OLARAK ATIK YÖNETİMİ EĞİTİMLERİ VERİLMEKTEDİR.

​

• • BÜYÜK AMBALAJLI ÜRÜNLER TERCİH EDİLMEKTEDİR.

​

• • GERİ DÖNÜŞTÜRÜLMÜŞ VE GERİ DÖNÜŞTÜRÜLEBİLİR AMBALAJLAR TERCİH EDİLMEKTEDİR.

​

GERİ KAZANILABİLİR ATIKLAR�

• HEDEFLERİMİZ
• • KAĞIT PİPET KULLANIMINI AZALTMAK ADINA MİSAFİRLER İSTEMEDİĞİ ZAMAN KULLANMAMAK

​

• • PET BARDAKLARIN KULLANIMININ YERİNE CAM BARDAK KULLANMAK
• • BİYOBOZUNUR ÇÖP TORBALARI KULLANMAYA BAŞLAMAK

​

• • GERİ DÖNÜŞÜM MİKTARINI ARTTIRMAK

​

• • PERSONEL BİLİNÇLENDİRME EĞİTİMLERİNİ SIKLAŞTIRMAK VE GÜNCEL TUTMAK

​

• • ATIK ÜRETİMİMİZİ AZALTMAK İÇİN SÜRDÜRÜLEBİLİR PROJE ÇALIŞMALARINI HAYATA GEÇİRMEK

​

​

TEHLİKELİ ATIKLAR

• ORTAYA ÇIKAN BÜTÜN TEHLİKELİ VE TEHLİKESİZ ATIKLAR TESİSİMİZDE BELİRLENEN ATIK AYRIŞIM SİSTEMİMİZE GÖRE BELİRLİ SINIFLARA AYRILARAK ATIK DEPOLARINDA LİSANSLI FİRMALARIMIZA TESLİMİ YAPILMAK ÜZERE DEPOLANMAKTADIR. ATIK ALANLARI İÇİN ATAMASI YAPILAN ÇALIŞANIMIZ MUHAFAZA ESNASINDA ATIKLARIN AYRIŞIMI VE MEKAN TEMİZLİĞİNDEN SORUMLUDUR. SÖZLEŞMELİ ÇEVRE DANIŞMANIMIZ TARAFINDAN ATIK ALANLARIMIZ RUTİN KONTROLLER İLE RAPORLANMAKTADIR.

​

KİMYASAL KULLANIMI

• ÇEVRE DOSTU TEMİZLİK UYGULAMALARI,HEM İNSAN SAĞLIĞI HEM DE ÇEVRE ÜZERİNDEKİ OLUMSUZ ETKİLERİ EN AZA İNDİDİRKEN HİJYENİK TEMİZLİĞE ULAŞMAYI AMAÇLAR. BU ÇEVRE AÇISINDAN GÜVENLİ OLAN TEMİZLİK ÜRÜNLERİNİN AZ VE UYGUN MİKTARLARDA KULLANILMASIYLA GERÇEKLEŞTİRİLEBİLİR.
• KİMYASAL TÜKETİMİNİ AZALTMAYA YÖNELİK UYGULAMALARINIZ; KİMYASALLARIN KULLANIMI VE TEHLİKELİ KİMYASALLARIN DÖKÜLME/SAÇILMA DURUMLARINA KARŞI ALINACAK ÖNLEMLER HAKKINDA ÇALIŞANLARIMIZA EĞİTİMLER VERİLMEKTEDİR. DÜZENLENECEK TATBİKATLARLA PERSONEL BİLGİLENDİRİLMELİDİR.

KİMYASAL KULLANIMI

• 2025 YILINDA TOPLAM KİMYASAL TÜKETİMİNİN ARTMASINA RAĞMEN KİŞİ BAŞI KİMYASAL TÜKETİMİ AZALMIŞTIR.
• HEDEFLERİMİZ ARASINDA PERSONEL BİLİNÇLENDİRME ÇALIŞMALARINA DEVAM ETMEK, OZONLA TEMİZLİK GİBİ ÇEVRE DOSTU UYGULAMALARI VE ÇEVRE DOSTU TEMİZLİK ÜRÜNLERİNİN KULLANIMINI ARTIRMAK YER ALMAKTADIR.

​

DOĞAL KAYNAK YÖNETİMİ SU VE ATIKSU

• Hedeflerimiz arasında personel bilinçlendirme çalışmalarının sürdürülmesi, misafirlerin tasarruf çalışmalarına teşvik edilmesi ve ihtiyaç duyulan noktalarda altyapı çalışmalarıyla su kaçaklarının önlenmesi, duş ve musluk perlatörlerini yenilemek, sprink ve damlama sulama sistemlerinin uygulanması yer almaktadır

​

SU TASARRUFUNA YÖNELIK UYGULAMALARIMIZ;

• Düşük debili musluklar ve duş başlıkları, su tasarrufu sağlayan sifon ve pisuar kullanılmaktadır.
• Düşük hacimli rezervuarlar aracılığıyla sifon suyu kullanımını azaltılmıştır. Perlatörlü musluklar ve duş başlıkları kullanılmaktadır.
• SU TASARRUFUNA YÖNELIK UYGULAMALARIMIZ; Su sızıntılarının fark edilmesi ve önlenmesi adına düzenli personel eğitimleri düzenlenmektedir. Havlu ve çarşaflar misafir talebi olmaması durumunda gün aşırı değiştirilmektedir.

​

ENERJİ YÖNETİMİ

• ELEKTRİK TÜKETİMİ
• TESİSİMİZDE ENERJİ KULLANIMI DEĞERLERİ GÜNLÜK OLARAK İZLENİR VE POTANSİYEL TASARRUFALANLARITESPİT EDİLMEKTEDİR.
• Düşük enerji tüketen ekipmanlar ve sistemler kullanılmaktadır. Otomasyon sistemleri aracılığıyla enerji verimliliği sağlanmaktadır.
• Çalışanlara enerji tasarrufu ile ilgili düzenli eğitimler verilmektedir. Tüm odalarda energy saver sistemi bulunmaktadır.
• Yeni alımlarda enerji tasarruflu A+ ekipmanlar (mini bar, TV, vb.) tercih edilmektedir.
• Odalarımızda ve ortak alanlarda enerji tasarrufu sağlamak için tasarruflu aydınlatmalar ya da LED ampuller kullanılmaktadır.
• Hedeflerimiz arasında tasarruf ve çevre eğitimlerine devam edilmesi, sayaç sayısını arttırılması ve enerji tüketim oranının düşürülmesi için projeler geliştirilmesi, elektrikli araç şarj istasyonu sayısının arttırılması, tesis genelinde endüstriyel panolarda inventör sistemine geçiş yapılmasına devam edilmesi yer almaktadır

​

ENERJİ YÖNETİMİ

• Enerji yönetiminin sürdürülebilir bir geleceğin yapı taşı olduğunun bilincindeyiz. Enerji tüketimini minimize etmek ve tasarruf seviyelerini arttırmak amacıyla enerji kullanımımızı dikkatle takip ediyor, analiz ediyor ve gereken düzeltmeleri yaparak sarfiyat oranını azaltmaya çalışıyoruz
• 2025 yılında toplam kullanılan elektrik miktarı kWh cinsinden artmış olsa da kişi başına düşen elektrik kullanım oranı azalmıştır.

​

SATIN ALMADA SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK

• SÜRDÜRÜLEBİLİR BİR DÜNYA İÇİN TEDARİK ZİNCİRİ YÖNETİMİ KRİTİK ÖNEME SAHİPTİR.
• Sorumlu tedarik zinciri yönetimi hem çevresel hem de sosyal ve ekonomik boyutlarıyla sürdürülebilirliğe katkı sağlar.
• Otelimizin tedarik zincirinde ham madde tedarikinden son tüketiciye ulaştırılmasına kadar yer alan tüm etkinliklerin çevreye en az zarar verirken azami verimlilikle gerçekleştirilmesi amaçlanır.

​

SATIN ALMADA SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK

• Bölgesel kalkınmaya destek vermek adına yerel ürünler tercih edilmektedir
• 2025 YILI YEREL TEDARİKÇİ ORANIMIZ %95’dir.

​

​

ÇALIŞMA HAYATI

• Çalışanlarımıza doğum günü partileri gerçekleştirilmektedir.
• 2025 yılı itibariyle personel anketleri yapılarak iyileştirilmeler hedeflenmektedir.

BÖLGESEL PERSONEL İSTİHDAMI

• 2025 YILI İTİBARİYLE OTELİN BULUNDUĞU İLÇE VE YAKINLARINDA YAŞAYAN ÇALIŞAN SAYISININ ARTTIRILMASI YÖNÜNDE STRATEJİ VE POLİTİKALAR BENİMSENMİŞTİR.

SOSYAL ÇALIŞMALAR

• Sosyal toplum kuruluşları ve bölge kurumlarının ilgili projelerine katkı sağlanır..
• Yerel toplum faydalarında verim alınması adına destek sağlanır.

ÇEVRE ÇALIŞMALARI BİYOÇEŞİTLİLİĞİN KORUNMASI

• Deniz kaplumbağaları bilgilendirme eğitimleri verilmesi planlanmış olup çalışanlarımızın ve yöneticilerimizin çevre bilinci kazanması, tesis çalışanlarının görev ve sorumluluklarının hatırlatılması sağlanacaktır.
• Çevre temizliği konusunda çalışanlarımızın ve yöneticilerimizin bilinçlendirilmesi amacıyla çevre etkinliklerine katılım sayıları arttırılacaktır.
• Yıl boyunca belirli periyotlarda düzenlenmesi planlanan çevre eğitimleriyle genel farkındalık ve bilinçlendirme kazanımı sağlayacaktır.

KÜLTÜREL ÇALIŞMALAR

• ANTALYA VE ÇEVRESİ, ALANYA’DA BULUNAN KÜLTÜREL MİRASA, ANTİK ESERLERE VE DOĞAL GÜZELLİKLERE SAYGI GÖSTERİR, MİSAFİRLERİMİZİN VE ÇALIŞANLARIMIZI KONU İLE BİLGİLENDİREREK SOSYAL VE KÜLTÜREL DEĞERLERE KATKIDA BULUNMAYA ÇALIŞIRIZ.