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By: Jhon Cruz, Jonathan Cristancho, Cristian Briceño

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¿Qué es y qué plantea?

Es una metodología de enseñanza, que surge en la década de los 70 del siglo XX, sin embargo el aprendizaje experiencial es mucho más antiguo, ya que los seres humanos aprende de manera empírica (experiencia).

Este proceso permite adquirir al estudiante nuevas habilidades, conocimientos, conductas y valores, siendo el resultado del estudio, de la observación y de la experiencia.

Plantea que el aprendizaje se da a través de la reflexión sobre las experiencias vividas, en el que el estudiante se relaciona de manera concreta con el contexto y genera experiencias.

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Principales representantes

Kurt Tsadek Lewin (1890 – 1947)

Filósofo y Psicólogo Alemán, de origen Polaco y nacionalizado Estadounidense

Reconocido como el pionero de la Psicología social experimental

Plantea que el aprendizaje se da de manera vivencial experimental, en el que el estudiante aprende haciendo.

David A. Kolb (1939 – a la fecha)

Pedagogo y Psicólogo Estadounidense

Reconocido por sus investigaciones y planteamientos sobre aprendizaje experiencial y estilos de aprendizaje.

Plantea que el aprendizaje es un proceso mediante el cual el conocimiento resulta de diferentes combinaciones de experiencias de captación y transformación (captación de la experiencia concreta y la conceptualización abstracta).

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El modelo del aprendizaje experiencial

Conocimiento previo experimental que ya tiene el estudiante, algo que ya haya vivido y conoce

  • Experiencia Concreta

  • Observación y Reflexión

  • Conceptualización Abstracta

  • Experiencia Activa

Conocimiento que se da a través de la observación y la reflexión de manera empírica

Razonamiento y aprehensión lógica de la experiencia que se queda en la estructura cognitiva del estudiante

Referida a la aplicación práctica del conocimiento en el terreno (experiencia situado)

El ciclo del aprendizaje experiencial

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Ejemplo: Niño jugando al futbol

Asumimos que el niño ya ha jugado fútbol, teniendo una experiencia previa.

  • Experiencia Concreta

  • Observación y Reflexión

  • Conceptualización Abstracta

  • Experiencia Activa

Por medio de la observación en su entorno de juego el niño podrá conocer y darse la idea a lo que se va enfrentar o como debe de manejar la situación.

Luego el niño va conceptualizar (analizar) el terreno de juego y tomar en cuenta lo que puede y no hacer.

Finalmente lo aplicara práctica de manera continua y segura

Este aprendizaje se dará de manera cíclica.

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Relación maestro y estudiante

  • Estudiante

  • Maestro

Sujeto activo

    • Participativo
    • Observador
    • Trabaja en equipo
    • Responsable de su propio aprendizaje

Sujeto guía, orientador

    • Genera trabajos en equipo
    • Transmite experiencias
    • Orienta el aprendizaje en base a experiencias
    • Gestiona y coordina visitas de aprendizaje en el terreno

Relación horizontal, fluida y orientativa

La relación entre maestro y alumno será una Relación horizontal, fluida y orientativa

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Tipos de aprendizaje experiencial

  • Es el aprendizaje a través de la conceptualización abstracta y la experimentación activa
  • Estilo Convergente

  • Estilo Divergente
  • Es el aprendizaje a través de la experiencia concreta y la observación reflexiva
  • Los estudiantes poseen habilidades predominantes en las áreas de la abstracción, conceptualización y experimentación activa, son más de Pensar y Hacer
  • Prefieren observar lo que sucede mas que actuar, observan un mismo fenómeno desde diversas perspectivas. Escuchan con amplitud, considerando distintos puntos de vista, son más de Sentir y Observar

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conclusión

  • Aprendizaje Experiencial
  • Es una metodología de enseñanza, que surge en la década de los 70
  • Distingue cuatro tipos o estilos de aprendizaje: convergente, divergente, asimilación y complaciente

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