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Insira o título do seu trabalho aqui

Nome do 1º autor

Graduando em “Nome do curso” – Fundação Hermínio Ometto FHO

aluno@fho.edu.br

Nome do 2º autor

Graduando em “Nome do curso” – Fundação Hermínio Ometto FHO

aluno@fho.edu.br

Nome do 3º autor

Graduando em “Nome do curso” – Fundação Hermínio Ometto FHO

aluno@fho.edu.br

Nome do 4º autor

Graduando em “Nome do curso” – Fundação Hermínio Ometto FHO

aluno@fho.edu.br

Nome do 5º autor

Graduando em “Nome do curso” – Fundação Hermínio Ometto FHO

aluno@fho.edu.br

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Nome do Orientador com titulação (Ex.: Prof. Esp., Prof. Me (Ma), Prof. Dr (Dra)...)

Orientador – Fundação Hermínio Ometto FHO

professor@fho.edu.br

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INTRODUÇÃO

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(DEVERÁ CONTER UMA BREVE DESCRIÇÃO DO NEGÓCIO, RESSALTANDO SEUS PRINCIPAIS PONTOS, PODERÁ CONTER MISSÃO, VISÃO E OBJETIVOS; PRINCIPAIS RESULTADOS FINANCEIROS E DIFERENCIAIS COMPETITIVOS).

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FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA/ LEGAL

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • ESTUDOS QUE DÃO BASE SOBRE O FOCO DA PESQUISA.
  • BASE LEGAL QUE DÊ BASE A PESQUISA.

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OBJETO DE ESTUDO

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • O TIPO DE ORGANIZAÇÃO QUE SERÁ ANALISADA NA PESQUISA.
  • ÁREA QUE SERÁ ABORDADA NA ANÁLISE (EX.: FINANCEIRO, RH, ETC...)

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PLANO DE ATIVIDADE

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • CRONOGRAMA DE EXECUÇÃO PARA DESENVOLVER A PROPOSTA DA CONSULTORIA.
  • UTILIZE TABELAS PARA SINTETIZAR SEU PLANO.

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RESULTADOS

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • QUAIS FORAM OS RESULTADOS E SEU IMPACTO AO TÉRMINO DA CONSULTORIA.
  • UTILIZE GRÁFICOS, TABÉLAS E IMAGENS PARA EXEMPLIFICAR.

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RESULTADOS

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • QUAIS FORAM OS RESULTADOS E SEU IMPACTO AO TÉRMINO DA CONSULTORIA.
  • UTILIZE GRÁFICOS, TABÉLAS E IMAGENS PARA EXEMPLIFICAR.

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CONCLUSÕES

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RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

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  • QUAIS FORAM AS IMPRESSÕES FINAIS DOS CONSULTORES.
  • SE O RESULTADO CORRESPONDE AO ESPERADO.
  • QUAIS SUGESTÕES DARIAM PARA FUTURAS INTERVENÇÕES.

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CONCLUSÕES

​

RELACIONE RESUMIDAMENTE OS PRINCIPAIS PONTOS SOBRE:

​

  • QUAIS FORAM AS IMPRESSÕES FINAIS DOS CONSULTORES.
  • SE O RESULTADO CORRESPONDE AO ESPERADO.
  • QUAIS SUGESTÕES DARIAM PARA FUTURAS INTERVENÇÕES.

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REFERÊNCIAS

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INSIRA SUAS REFERÊNCIAS OBEDECENDO AS DIRETRIZES DA ABNT, OU APA, COLOCANDO-AS EM ORDEM ALFABÉTICA.

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EX.:

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CHIAVENATO, I. Comportamento Organizacional: a dinâmica do sucesso das organizações. São Paulo: Elsevier, 2005.

​

ROBBINS, S. P.; JUDGE, T. A. Comportamento Organizacional: Teoria e prática no contexto brasileiro. São Paulo: Pearson Education do Brasil LTDA, 2010.

​

WAGNER III, J. A. e HOLLEMBECK, J. R. Comportamento Organizacional: criando vantagem competitiva. São Paulo: Saraiva, 2006.