112學年度起的居仁國中
報告人
徐吉春校長
2023/08/11
學校經營管理與課程教學
再進化
簡略版
112學年度第一學期
校務會議
重點
中等學校校長會議長官指示
學校經營管理
優質卓越典範
與游藝全球的世界級居仁
課程教學
從郭靖、張無忌、幸福駐點教室、與團體動力學習模式談起
重點
中等學校校長會議長官指示
中等學校校長會議長官指示
市長勉勵
＊推動國際教育及雙語教育
＊扎根STEAM教育：AI時代來臨，學校要培養學生批判性思考與問題解決能力；
＊全球化要擁抱多元文化，開拓國際視野；
＊ STEAM人才扎根，包括：跨領域、動手做、生活應用、解決問題、五感學習，強調自我探索、自主學習；培訓優秀的教師，掌握最新的教學方法和技術，激發學生的創造力和想像力；
＊技職教育上，培養出理論與實務兼具的人才，學生透過更多多元豐富的學習，突破原有思考框架；
＊霸凌與性平事件零容忍。
中等學校校長會議長官指示
副市長勉勵
＊妥善處理ME TOO
不管格得再久遠，同理心接受、積極處理；
＊霸凌問題
孩子受到欺侮，一定要挺身而出，站在受害學生角度，專業又程序正義地處理，還原真實；
＊高關懷孩子的關心
應用多元管道協助、疼惜孩子們。
不談教育談如何關心如何愛孩子
中等學校校長會議長官指示
局長理念
「思、來、樂、學、用」
「思」是培養學生創新思考的能力
「來」是學生經學習後有一個未來的格局和眼界，
「樂」代表學習的態度和積極而勤勉不怠，
終身「學」習也將學以致「用」
中等學校校長會議長官指示
會議重點摘要
學輔問題
＊有效地對教職員工生宣導
＊對學生的AQ(挫折容忍力)有效地開導
＊問題處理：要快、狠、準(任何檢舉案，一定要立案，再按合程序正義合專業程序，議決成案與否)
＊處理態度：接納、委婉、和和氣氣
中等學校校長會議長官指示
會議重要叮嚀
未來半年內，霸凌、性平……
要「矯枉過正式」地宣導；
巧妙地運用『養「機」場』。
學校經營管理
優質卓越典範
與游藝全球的世界級居仁
怎麼達成
怎麼達成
壹、延續菁英計畫
-優質卓越典範與游藝全球
貳、再創菁英計畫
-世界級居仁
壹、延續菁英計畫
-優質卓越典範與游藝全球
一、資優、升學與教師專業成長；
二、延續龍頭居仁的驕傲與績效，並奔向世界；
三、智慧校園、美學校園、健康校園、SDGs永續校園及幸福校園。
貳、再創菁英計畫
-世界級居仁
再推出
一、引領教育
二、優質教學環境
三、優異生活教育
四、實踐優質卓越典範與游藝全球的世界級居仁
課程與教學領導
從郭靖、張無忌、幸福駐點教室、與團體動力學習模式談起
怎麼達成
課程與教學領導
郭靖式學習
前提
郭靖的學習
以國中教育來說郭靖式學習
郭靖式學習的具體作法
課程與教學領導
張無忌式學習
前言
張無忌式學習的具體作法
課程與教學領導
團體動力學習
咱們居仁國中孩子們的優秀，除了個人出類拔萃之外，我們的團體動力學習更是有口皆碑！
(一)超優質生活教育
(二)團體性運動與休閒
(三)外語能力的建構、培育與鼓勵
(四)名人講堂
(五)開創多元展能與展演舞台
課程與教學領導
幸福駐點教室學習
(一)緣起‐‐幸福，駐點在居仁！
1、精緻教學環境不斷推陳出新
2、超前佈署「幸福駐點教室」
3、三年疫情的影響
(二)幸福駐點教室的設備
(三)專業師資與專業教學‐‐感謝中興大學與台中教育大學
(四)實際的「幸福駐點教室」上課運作
(五)「幸福駐點教室」的衷心期待
結論
教育思維的再進化需要趨勢，也需要膽識！
過去的居仁國中曾經創下引領臺灣教育史的紀錄，如民國四十年左右引進軍訓教官改造學生生活教育、套用義務課業輔導提升學生學習成就、109學年度全校在因為疫情停課，長期執行線上教學之後的「全校線上評量」，紮實檢核學生學習成就並提供疫情期間追蹤學習與疫情之後的關心與補救。
如今，一、少子化，人人都是寶一個都不能少；二、未來新一代年輕人肩負扶養子女及照顧長輩的重擔，需要更多附加價值的收益；三、接引元宇宙時代的來臨。調整教育思維，創造更多元的發展方向是時勢所趨。
結論
因應如此趨勢，吉春 提出正在執行及想要推動優質卓越典範與游藝全球的世界級居仁
及
郭靖、張無忌、團體動力與幸福駐點教室學習模式
的學校經營管理與課程教學再進化
不為別的，只因為
我們居仁國中就是「敢有夢」，我們居仁國中就是「敢勇敢追夢」，
而且，我們隨時都在追求咱們居仁國中明天的教育，進化再進化！
PRIORI
FEEDBACK
2023
臺中市立居仁國民中學
校長 徐吉春
感謝聆聽
16/35