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천재교육 IT 센터 채용공고 이메일링 시스템

교육생에게 채용공고 전송 자동화 프로덕트

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천재교육 IT 센터 채용공고 이메일링 시스템

교육생에게 채용공고 정보 전송 자동화 프로덕트

프로젝트 배경

  • 기간: 2024.09 ~ 2024.11
  • KDT 운영 절차상 수료 후 6개월간 취업 지원이 필수요소
  • 내부 직원들의 취업정보 제공에 대한 반복 작업에 의문
  • 업무 자동화를 통해 업무 효율성 증대 목적

수행 내용

반복작업 및 비용절감 업무 탐색

내부 직원 니즈 분석 프로덕트 기획

AWS 내 데이터 분석 대시보드 설계

학생관리 시스템에 부착시켜 업무 자동화 구축

프로젝트의 개발담당으로써 문제제기 런칭 운영 데이터 분석

프로덕트 고도화 / 데이터 분석 / 커뮤니케이션 및 프로젝트 개발 담당

시스템 구축

데이터 수집, 전송, 수강생 관리 시스템 구축

#데이터 분석 #자동화 #내부 비용감소 #방향성 #솔루션

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천재교육 IT 센터 채용공고 이메일링 시스템

프로젝트의 성과

업무 경감으로 인한 파생 예산 감축

업무 경감으로 연간 약 1100만원 절감

*(시급 2만원 * 2시간(정보 수집 및 상담시간 계산) = 4만원*5명*52주 = 약 1100만원 절감)

채용공고 이메일 시스템 자동화 구축

학생 관리 시스템 내에 부착 및 관리 용이 증진

교육생 대상 채용정보 만족도

채용 정보 직무 관련 만족도 5점만점에 3.8 달성 (교육생 설문조사 총 16/35명 10.22)

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프로젝트 기획설계 & 전략

  • 운영 파트장과의 지속적인 커뮤니케이션을 통해 니즈 파악
  • 오픈율을 위한 A/B 테스트 진행
  • 마이크로카피 변경 테스트
  • 후킹(hooking) 포인트 설정
  • 사용자 여정 넛지 설계(수신거부 등)
  • 성과를 위한 단계별 핵심 지표 설정

핵심 지표

설명

① 매니저 업무 경감율

지원 정보를 찾는 일을 얼마나 커버할 수 있는가?

② 채용 정보 퀄리티

채용 정보에 대한 각 과정(PM, 풀스택, 빅데이터) 학생들의 만족도

③ 메일 오픈율

프로덕트 핵심 성과 지표

1) 제작 방향성 및 핵심

  • 정량적/정성적 지표 분석을 위해 퀄리티 측정을 위한 설문폼 작성 및 확산

2) 데이터 분석

  • 채용정보에 대한 빅데이터 수집 및 필터링 작업
  • 운영 파트장과 실무진들과의 지속적인 업무 피드백을 통해 시스템 고도화 방향성 구축
  • 학생관리 시스템에 프론트 개발을 진행하여 내부 직원 컨트롤 UI 설계 & 데이터 발송 자동화 코드 설정
  • MySQL 내에 크롤링 정보 데이터 확인 및 불용어 설정으로 데이터 고도화 작업 반복

3) 운영

반복작업에 대한 업무 자동화 &

데이터 분석을 통한 프로덕트 인사이트 도출

  • AWS를 사용한 이메일링 시스템이라는 점을 활용해 AWS내에 시각화 Tool을 이용
  • 데이터 분석을 통해 인사이트 도출을 진행
  • 핵심지표에 대한 성과를 확인

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회고 & 피드백

문제

회고 & 해결

① 채용공고 정보 퀄리티 문제

  1. 고객입장에서 퀄리티를 판단하는 우선순위를 세움

우선순위: 지원마감X→맞춤형 키워드→경력X 신입O)

  • 마이크로카피를 통한 AB테스트 진행 Aws 대시보드 구축으로 데이터 분석과 인사이트 도출
  • 직접 인터뷰를 통해 정성적 데이터 확보 -> 적용 (주1회 -> 주2회 메일링)

② 네이버 메일의 데이터 로그가 찍히지 않았음

  1. 핵심지표를 확인할 수 없음으로 프로젝트 마감일을 늘림
  2. AWS 담당자 연락, AWS 내부 가이드라인 서치, 다른 방법 모색으로 가장 빠른 방법 상의
  3. RnR을 나누고 3번째 방법이 가장 빠르게 솔루션을 찾아 적용

③ 학생관리 시스템에 탑재 해야하는 협업 문제

  1. 채용공고 자동화 프로젝트가 따로 돌아가고 있음에 의문점을 가짐
  2. 두 프로젝트에 협업을 요청
  3. 이해 관계를 설득시키고 하나의 비전을 제시 -> 개발자들의 협업을 이끌어냄