1 of 34

2 of 34

Т’9 МІСТЕЧКО ІННОВАЦІЙНИХ МОЖЛИВОСТЕЙ

НАРАТИВИ СУЧАСНОГО ОСВІТНЬОГО СЕРЕДОВИЩА ТЕРНОПОЛЯ: ІНСТРУМЕНТИ, ЗАСОБИ, МЕХАНІЗМИ.

17.11.2022

17.11.2022

3 of 34

SOFT SKILLS – �важливі навички для життя� сучасного учня

Гордіюк Надія, ТКМЦНОІМ

4 of 34

ЗМІСТ ВЕБІНАРУ

  • HARD SKILLS VS SOFT SKILLS

  • ПРО НАВИЧКИ, НЕОБХІДНІ У ХХІ СТ.

  • ЯК ДОПОМОГТИ ДИТИНІ РОЗВИВАТИ SOFT SKILLS

5 of 34

HARD SKILLS �VS� SOFT SKILLS

6 of 34

ЗНАННЯ, НАВИЧКИ

HARD SKILLS

Я - КОНЦЕПЦІЯ

ЯКОСТІ

МОТИВИ

SOFT SKILLS

SKILLS

7 of 34

  • Знання іноземних мов
  • Вміння розв’язувати математичні задачі
  • Навички програмування
  • Читання
  • Метод сліпого друку

8 of 34

Можемо Можемо Можемо

продемонструвати оцінити перевірити

9 of 34

(м'які навички, гнучкі навички)

під цим терміном мають на увазі широкий спектр умінь:

вміння організовувати командну роботу;

вести переговори і домовлятися;

креативність, здатність вчитися і адаптуватися до змін.

Про ці навички все частіше говорять як про навички майбутнього, які будуть затребувані, незважаючи на економічні зміни або черговий технічний стрибок.

10 of 34

ПРО НАВИЧКИ, �НЕОБХІДНІ У ХХІ ст.

11 of 34

12 of 34

  • Навички комунікації
  • Лідерство
  • Відповідальність
  • Залагоджувати конфлікти
  • Працювати в команді
  • Управляти своїм часом
  • Самостійно приймати рішення
  • Критично мислити

13 of 34

КОМУНІКАТИВНІ НАВИЧКИ - це вміння домовлятися з іншими людьми,

вміння слухати,

працювати в команді,

аргументувати свою позицію.

Сюди ж відносяться лідерські якості та емоційний інтелект - здатність розуміти чужі почуття і контролювати свої.

14 of 34

15 of 34

Серйозні зміни - це стрес, а коли їх багато, здатність справлятися з ними і зберігати працездатність особливо важлива. Без високої

стресостійкості не вийде довго і добре виконувати свою роботу.

СТРЕСОСТІЙКІСТЬ

16 of 34

Вміння ефективно організувати свою роботу і грамотно розпоряджатися часом

НАВИЧКИ САМООРГАНІЗАЦІЇ

17 of 34

КРЕАТИВНІ НАВИЧКИ

Здатність нестандартно мислити;

нешаблонний підхід.

18 of 34

Шукати її, аналізувати, робити висновки; комп'ютерна грамотність.

УМІННЯ ПРАЦЮВАТИ З ІНФОРМАЦІЄЮ

19 of 34

ЯК НАБУТИ НАВИЧКУ

Крок 1.

Отримання та засвоєння знань.

Крок 2.

Практичне відпрацювання.

Крок 3.

Уміння.

Крок 4.

Навичка

20 of 34

МЕТОДИКА Р4С� «ФІЛОСОФІЯ ДЛЯ ДІТЕЙ»��1. Формує культуру власної думки.�2. Розвиває навички ведення діалогу.�3. Активізує критичне мислення.�4. Виховує емпатію.�� РОЗВИВАЄ ТИПИ МИСЛЕННЯ:��- критичне – приймати обгрунтовані рішення�- креативне – генерувати нові ідеї, уявляти, нестандартно мислити,�- піклувальне – передбачати наслідки прийнятого рішення

21 of 34

МЕТОДИКА Р4С� «ФІЛОСОФІЯ ДЛЯ ДІТЕЙ»� ОСНОВНІ НАВИЧКИ ТА ВМІННЯ:��- вміння формулювати та висловлювати свою думку;�- аргументувати особисту точку зору;�- уміння ставити питання та шукати на них відповіді;�- мати цілісне бачення проблемного питання чи ситуації;�- винахідливість у придумуванні нових теоретичних можливостей і здійсненні мисленнєвих експериментів, пошук альтернатив;�- розвиток мовлення і комунікаційних навичок;�- культура спілкування;�- повага до думки інших;�- впевненість у власних можливостях;�- демократизм;�

22 of 34

ЯК ОРГАНІЗУВАТИ ДОСЛІДЖЕННЯ В КЛАСІ��- Змінити структуру уроку.�- Організувати неформальну бесіду.�- Умова заняття – коло, в якому разом з усіма дітьми сидить вчитель.�- Форма діяльності – усний «сократівський діалог» (подив, сумнів).�- Під час обгрунтування власної думки �навчати дітей наводити аргументи.

23 of 34

У спільноті дослідників� форма діяльності – �усний «сократівський діалог»��Алгоритм мислення, який використовував Сократ,-�подив (що?) - сумнів (чому?), �тобто запитання – відповідь –� запитання – відповідь тощо

24 of 34

ВПРАВИ ДЛЯ РОЗВИТКУ�SOFT SKILLS

25 of 34

ВПРАВИ ДЛЯ РОЗВИТКУ SOFT SKILLS�� КОМАНДНА РОБОТА� * Усе робимо одночасно� * Групове відео (Відеорозповідь)�� НАВИЧКИ САМООРГАНІЗАЦІЇ�* Шкільний щоденник як органайзер�* Планер. Записничок� (Сайт «Розвиток дитини»).�* Рефлексія

26 of 34

КРИТИЧНЕ МИСЛЕННЯ

27 of 34

ВИКЛИК�* ЗХД�* КОШИК ІДЕЙ/БРЕІНСТОРМІНГ�* АЛФАВІТ�ОСМИСЛЕННЯ�* ІНСЕРТ/ INSERT�* РОМАШКА БЛУМА�РЕФЛЕКСІЯ�* КЛАСТЕР�* СІНКВЕЙН�* ПОШУК ТА АНАЛІЗ ІНФОРМАЦІЇ

28 of 34

КРЕАТИВНЕ МИСЛЕННЯ* ХАМЕЛЕОН��* ДИВАКУВАТИЙ АРХІТЕКТОР��* ГРА В АСОЦІАЦІЇ��* ПРИБУТТЯ ІНОПЛАНЕТЯН�

29 of 34

ПРИЙНЯТТЯ РІШЕНЬВПРАВА «Голосуй ногами» (учасники розрізняють види рішень)�РІШЕННЯ ДЛЯ ВПРАВИ:�1. Що подарувати другові?�2. Що вдягнути на святкування днья народження друга?�3. Що з’їсти на сніданок?�4. Яку іноземну мову почати вивчати?�5. Яку спортивну секцію вибрати?�6. Яку книжку почитати?�7. Що подарувати мамі на День матері?�8. Яку книжку почитати?�ЗАПИТАННЯ ДЛЯ ОБГОВОРЕННЯ: Які ситуації викликали у вас найбільше сумнівів? Скільки рішень ми приймаємо щодня?Що зробити, щоб прийняти правильне рішення?

30 of 34

ПРИЙНЯТТЯ РІШЕНЬ�Розвиток умінь приймати зважені рішення.�Формування вмінь зв’язно висловлюватися��МОДЕЛЮВАННЯ СИТУАЦІЇ�«Тобі вже час виконувати домашнє завдання, а хочеться ще пограти на планшеті».�Завдання.�1. Прийми зважене рішення.�2. Поясни свій вибір.�3. Поміркуй, як продовжити речення� Я вмію приймати зважені рішення, наприклад, я …� Я завжди буду приймати зважені рішення, тому що

31 of 34

У сучасному світі мало мати знання: вони занадто часто застарівають, і їх завжди м ожна придбати. Важливі навички. Вони можуть бути або професійні, практичні, або такі, які можна застосувати в різних сферах.

Отже, soft skills - це кроссфункціональні навички, які в сучасному світі потрібні незалежно від того, в якій професії ви працюєте.

32 of 34

РОЗВИВАЙМО НАВИЧКИ ДІТЕЙ ДЛЯ УСПІШНОГО МАЙБУТНЬОГО!

ДЯКУЮ ЗА СПІВПРАЦЮ!

33 of 34

34 of 34